甘肅企業職工退休喪葬費撫恤金

❶ 甘肅省公務員退休後的喪葬費和撫恤金是如何規定的

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2015年甘肅省公務員考試報名確認繳費入口：http://gs.offcn.com/html/2015/05/30937.html?wt.mc_id=bd10507
2015年甘肅省公務員考試報名工作正在進行，報名確認及繳費時間為5月24日09:00至5月31日16:00。以下為甘肅人事考試網為大家准備的報名確認及繳費便捷入口，望相關考生及時查看，以免錯過繳費時間。
2015年蘭州事業單位招聘考試報名人數統計：http://gs.offcn.com/html/2015/05/31170.html?wt.mc_id=bd10507
2015年蘭州事業單位考試報名已經開始，報名時間是5月23日-31日，甘肅人事考試網整理了蘭州事業單位招聘考試的報名人數分析，考生可以作為參考，選擇適合自己的職位
2015年甘肅省一萬名|三支一扶|進村進社考試報名地點：http://gs.offcn.com/html/2015/05/31000.html?wt.mc_id=bd10507
2015年甘肅省一萬名|三支一扶|進村進社考試公告已經發布，報名時間： 2015年5月28日至6月2日，共6天,為了方便廣大考生報考，甘肅中公教育為大家整理了各個地市各個縣區的報名地址，望相關考生及時查看，甘肅人事考試網祝你考試成功。
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❷ 蘭州市退休職工死亡後喪葬費，撫恤金，工資怎樣結算

一般為20個月的基本工資。

1、因工死亡的一次性撫恤金本人20個月基本工資;

2、因病死亡的一次性撫恤金本人10個月基本工資;

3、喪葬費標准：因病4000元;因工(公)5000元;

4、遺屬生活困難補助費標准：非農戶一人月補助210元；二人以上的每人月補助190元；農業戶口一人月170；二人以上的每人月150元。

事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准，從2004年10月1日起調整為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資或基本離退休費，病故為本人生前20個月基本工資或基本離退休費。

烈士的撫恤待遇，按國家有關規定執行。 發放事業單位工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金所需經費按原渠道解決。

(2)甘肅企業職工退休喪葬費撫恤金擴展閱讀：

(一)自2011年8月1日起，國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發放標准調整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。發放一次性撫恤金所需經費仍按現行渠道解決。(民發〔2011〕192號)

(二)參照公務員法管理事業單位的工作人員和離退休人員死亡一次性撫恤金標准和計發辦法，按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》(民發[2007]64號)的規定執行。

❸ 甘肅企業離休幹部死亡撫恤金及喪葬費如何計算

喪葬費是定值，不用計算，有文件規定標准。具體的問問離休幹部工資關系所在地的社保。
撫恤金是按照民政部的文件，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費

依據是民政部 人力資源和社會保障部財政部關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發放有關問題的通知（民發〔2011〕192號）一、調整一次性撫恤金發放標准自2011年8月1日起，國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發放標准調整為：烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費；病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。

基本離退休費的大致計算方法是 每月到手的工資減去護理費、交通費、電話費、住房租金補貼和生活補貼之後剩下的部分。這樣算下來就算有出入也不會很大。具體還是以社保的計算為准

❹ 甘肅省企業退休人員死亡喪葬費和撫恤金如何發放

參軍社保的由社會保險經辦機構發放，沒有參加社保的由所在企業發放。

根據《關於調整全省企業職工和退休人員因病、非因工死亡一次性喪葬補助費和一次性撫恤費的通知》文件精神，從2014年7月1日起，全省企業職工和退休人員因病、非因工死亡一次性喪葬補助費將由原6407元調整為7352元，一次性撫恤費由原3203元調整為3676元。

企業退休人員因病、非因公死亡後，參加了企業職工基本養老保險社會統籌的，一次性喪葬補助費和一次性撫恤費在企業職工基本養老保險金中列支，由社會保險經辦機構發放；未參加企業職工基本養老保險社會統籌的，一次性喪葬補助費和一次性撫恤費由所在企業發放。

(4)甘肅企業職工退休喪葬費撫恤金擴展閱讀

根據《關於調整全省企業職工和退休人員因病、非因工死亡一次性喪葬補助費和一次性撫恤費的通知》

各市州人力資源和社會保障局、財政局、總工會，省直有關部門，中央在甘各單位：

經研究，決定調整全省企業職工和退休人員因病、非因工死亡一次性喪葬補助費和一次性撫恤費的發放標准。現將全省調整後的發放標准通知如下：

一次性喪葬補助費：7352元。

一次性撫恤費：3676元。

資金來源按原渠道列支，自2014年7月1日起實施。《中華人民共和國社會保險法》配套文件出台後，喪葬補助費、撫恤費按新的規定和標准執行。

❺ 甘肅省退休工人死亡喪葬費撫恤金標准

2015喪葬費撫恤金全國沒有統一標准。
因病或非因工死亡的，其遺屬可內以領取喪葬補助金和遺屬撫恤容金。喪葬補助金和遺屬撫恤金也是職工參保享受養老保險待遇的一部分。
(1)喪葬補助金，是職工死亡後安葬和處理後事的補助費用，目前全國沒有統一標准。從某些地方規定來看，喪葬補助金一般按照職工死亡時當地職工月平均工資的一定月數計發，如大連，喪葬補助費為本市上一年度3個月的社會平均工資。
(2)遺屬撫恤金，是職工死亡後給予其家屬的經濟補償和精神安慰。遺屬撫恤金各地規定不一樣，有的沒有規定撫恤金，只規定按月發給遺屬救濟費;有的規定了一次性撫恤金，還規定按月發給遺屬生活補助費，如大連，除了按照本市上一年度10個月的社會平均工資的標准發給直系親屬一次性救濟費外，供養直系親屬還可以按當地生活困難補助標准以及物價補貼之和領取親屬救濟費。
因病或非因工緻殘的社保待遇：
在未達到法定退休年齡時因病或者非因工緻殘完全喪失勞動能力的，可以領取病殘津貼。病殘津貼是基本養老保險基金對前述特殊參保人員給予的經濟補償。病殘津貼屬於新制度，目前還沒有相應的津貼標准，需要出台相應的配套規定。

❻ 我父親是甘肅蘭州國企退休幹部，於今年一月十日過世，請問喪葬費，撫恤金如何計算

事業用人單位工作人員和離員工退休人員死亡一次性撫恤金發放辦法
人社部發[2008]42號
人力資源和社會保障部、民政部、財政部關於事業用人單位工作人員和離員工退休人員死亡一次性撫恤金發放辦法的通知
各省、自治區、直轄市人事廳（局）、勞動保障廳（局）、民政廳（局）、財政廳（局），新疆生產建設兵團人事局、勞動保障局、民政局、財務局，中央和國家機關各部門、各直屬機構人事（幹部）部門：
經研究，現就事業用人單位工作人員和離員工退休人員死亡一次性撫恤金發放有關問題通知如下。
一、關於一次性撫恤金（工亡補助金）標准
（一）參照公務員法管理事業用人單位的工作人員和離員工退休人員死亡一次性撫恤金標准和計發辦法，按照民政部、人事部、財政部《關於國家機關工作人員及離員工退休人員死亡一次性撫恤發放辦法的通知》（民發〔2007〕64號）的規定執行。
（二）按照勞動和社會保障部、人事部、民政部、財政部《關於事業用人單位民間非營利組織工作人員工傷保險有關問題的通知》（勞社部發〔2005〕36號）規定，參加統籌地區工傷保險保險的事業用人單位工作人員屬於因工死亡的，一次性工亡補助金標准按當地工傷保險保險規定執行。
（三）已參加企業員工基本養老保險事業用人單位的工作人員和離員工退休人員，屬於病故的，一次性撫恤待遇仍按當地規定執行。
（四）除上述情形外，事業用人單位工作人員和離員工退休人員死亡一次性撫恤金標准，從2004年10月1日起調整為：因公犧牲為本人生前40個月基本工資工資報酬或基本離員工退休費，病故為本人生前20個月基本工資工資報酬或基本離員工退休費。烈士的撫恤待遇，按國家有關規定執行。
發放事業用人單位工作人員和離員工退休人員死亡一次性撫恤金所需經費，按原渠道解決。
二、關於一次性撫恤金計發辦法
從2006年7月1日起，執行事業用人單位工作人員和離員工退休人員死亡一次性撫恤金的，一次性撫恤金的計發保險基數調整為：
（一）工作人員。計發保險基數為本人生前最後一個月基本工資工資報酬，即崗位工資工資報酬和薪級工資工資報酬之和。
（二）離員工退休人員。計發保險基數為本人生前最後一個月享受的基本離員工退休費，即離員工退休時計發的基本離員工退休費和離員工退休後歷次按國家規定增加的基本離員工退休費之和。
（三）退職人員。按照《國務院關於頒發<國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法>和<國務院關於工人員工退休、退職的暫行辦法>的通知》（國發〔1978〕104號）規定辦理退職的人員，計發保險基數為本人基本退職生活費，即退職時計發的基本退職生活費和退職後歷次按國家規定增加的基本退職生活費之和。
（四）駐外使領館工作人員、駐外非外交人員和港澳地區內派人員中原屬事業用人單位工作人員的，計發保險基數為本人國內（內地）基本工資工資報酬。
本《通知》下發後，《人事部、財政部關於工資工資報酬制度改革後事業用人單位工作人員死亡一次性撫恤金計發問題的通知》（人薪發〔1994〕48號）即行廢止。
本《通知》由人力資源和社會保障部負責解釋。

❼ 企業退休職工死亡撫恤金和喪葬費該是多少

撫恤金和喪葬費都是一次性發放的。以北京市為例：

撫恤金：

北京市規定的，企業職工和退休人員因病或非因工死亡後其供養直系親屬的救濟費標准：根據供養直系親屬的人數分別給相當於死者本人工資6個月、9個月、12個月的救濟費。死者本人工資指按死亡時全市最低工資為標准。

喪葬費：

北京市實行喪葬補助費包干使用辦法。不分職務級別，將職工喪葬費的開支標准一律調整為5000元，發給死亡職工家屬統籌用於有關裝殮和遺體告別等的費用開支。

根據《關於國家機關工作人員及離退休人員死亡一次性撫恤金發放有關問題的通知》：

國家機關工作人員及離退休人員死亡，一次性撫恤金發放標准調整為:烈士和因公犧牲的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費;病故的，為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的2倍加本人生前40個月基本工資或基本離退休費。

(7)甘肅企業職工退休喪葬費撫恤金擴展閱讀：

喪葬費領取流程：

1、企業退休職工在家死亡的親屬帶上戶口本，死者身份證，醫保兩證一卡(卡要全部消費掉，卡交上去，就不發回來了)，火化大廳開據的三張收據到死者單位調檔。

2、拿著死者的火化證、蓋有印單的收據、個人檔案、身份證到社會保險專門的辦理喪葬的辦公室結算。

❽ 甘肅省慶陽地區企業退休工人喪葬費怎麼算

甘肅省企業退休職工因病或者非因工死亡，一次性喪葬補助費為7352元，一次性撫恤金專為3676元，由基本養老保險基金屬支付。

甘肅省人力資源和社會保障廳、財政廳
《關於調整全省企業職工和退休人員因病、非因工死亡一次性喪葬補助費和一次性撫恤費的通知》
甘人社通[2014]248號
各市州人力資源和社會保障局、財政局、總工會，省直有關部門，中央在甘各單位：
經研究，決定調整全省企業職工和退休人員因病、非因工死亡一次性喪葬補助費和一次性撫恤費的發放標准。現將全省調整後的發放標准通知如下：
一次性喪葬補助費：7352元。
一次性撫恤費：3676元。
資金來源按原渠道列支，自2014年7月1日起實施。《中華人民共和國社會保險法》配套文件出台後，喪葬補助費、撫恤費按新的規定和標准執行。

❾ 甘肅省喪葬費標準是多少

甘肅省喪葬費標準是多少？

對的,一般只有幾千元左右的喪葬費,根據自己的交納檔次和工種情況等而定的.
同時,也可以向當地民政部門申請一部分生活補貼.

❿ 甘肅省退休幹部喪葬費和撫恤金的賠付標准即規定

（一）國家機關、事業單位工作人員死亡保險制度 國家機關、事業單位死亡內保險制度由喪容葬補助費、
一次性撫恤金和遺屬生活困難補助三方面內容組成。
1．喪葬補助費
喪葬補助費標准由各省、自治區、直轄市確定。中央國家機關及其所屬事業單位執行所在地的標准。
2．一次性撫恤金
一次性撫恤金的數額，根據職工死亡性質確定，因病死亡的，按職工病故時的10個月的工資額發給：因公犧牲的，按犧牲時20個月的工資額發給；批准為革命烈士的，按犧牲時的40個月的工資額發給。
一次性撫恤金，國家機關職工死亡後，由其家屬戶口所在地的民政部門發給，事業單位職工死亡後，由其原工作單位發給。
3．遺屬生活困難補助
職工死亡後，遺屬生活有困難的，死者生前所在單位，可以根據「困難大的多補助，困難小的少補助，不困難的不補助」的原則，給予定期或臨時補助。遺屬生活困難補助標准，一般以能維持當地群眾生活水平為原則，具體標准由各省、自治區、直轄市規定。中央國家機關及其所屬事業單位，執行所在地區的標准。
遺屬補助費按應享受遺屬補助的人數和標准計算，其總額不得超過死者生前的工資。