『壹』 因工傷患煤矽肺導致死亡的賠償標准時什麼
因為不知道你的評定等級,只能告訴你賠償內容,同時同一等級的賠償標准也有可能不同,內不過只有容傷殘變業補助金可能會不同,其他待遇是一樣的。
1、一次性傷殘補助金。
2、一至六級傷殘(這與矽肺病評定等級不同,要按職工工傷與職業病致殘程度鑒定標准對照來判斷)可以按月享受傷殘津貼。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的,要補足差額。
3、一至四級的工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
4、五至十級的職工解除或終止勞動關系後,由單位支付一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金。因為國家《工傷保險條例》規定一次性工傷醫療補助金和傷殘就業補助金由各省、自治區、直轄市人民政府規定,所以各地制定政策不盡相同,這里只能告訴你,有的地區對於一次性傷殘就業補助金的發放,根據距法定退休年齡的年限確定了不同的比例。
『貳』 煤礦一期矽肺,定為7級傷殘該如何賠償
標准
一般工傷
具體賠償項目、標准
(一)醫療費
1、要求:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標准。
2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第3款。
3、備註:用人單位沒有參加工傷保險的,不是必須到簽有服務協議的醫療機構治療。
(二)住院伙食補助費、交通費、食宿費
1、標准:具體標准由統籌地區人民政府規定
2、要求:醫療機構出具診斷證明,經辦機構同意,工傷職工到統籌地區以外就醫。
3、法律依據:《工傷保險條例》第30條第4款。
(三)康復治療費
1、標准:治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險葯品目錄、工傷保險住院服務標准。
2、法律依據:《工傷保險條例》第30條第6款。
3、備註:依地方規定,康復治療需經辦機構組織專家評定。
(四)輔助器具費
1、標准:各省、直轄市工傷輔助器具限額標准。
2、要求:因日常生活或者就業需要,經勞動能力鑒定委員會確認,安裝假肢、矯形器、假眼、假牙和配置輪椅等輔助器具。
3、法律依據:《工傷保險條例》第32條。
(五) 停工留薪
1、標准:原工資福利待遇不變,由所在單位按月支付 。
2、要求:停工留薪期一般不超過12個月;傷情嚴重或者情況特殊,經設區的市級勞動能力鑒定委員會確認,可以適當延長,但延長不得超過12個月。工傷職工在停工留薪期滿後仍需治療的,繼續享受工傷醫療待遇。
3、法律依據:《工傷保險條例》第33條。
4、備註:停工留薪期根據醫療機構的診斷證明和各地的停工留薪期分類目錄確定,但確定的部門和程序,依地方規定。
(六)護理費
1、標准:(1)停工留薪期內需要護理的,由所在單位負責。(2)評定傷殘後需要護理的,完全生活不能自理,按統籌地上年度職工月平均工資的50%;大部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的40%;部分生活不能自理,統籌地上年度職工月平均工資的30%;
2、要求:生活護理費需經勞動能力鑒定委員會確認,工傷職工按月享受。
3、法律依據:《工傷保險條例》第33條第3款、第34條。
(七)傷殘補助金
七級至十級傷殘待遇
1、標准:享受一次性傷殘補助金:七級傷殘為13個月的本人工資,八級傷殘為11個月的本人工資,九級傷殘為9個月的本人工資,十級傷殘為7個月的本人工資;
2、要求:勞動合同期滿終止,或者職工本人提出解除勞動合同的,由用人單位分別按其解除或終止勞動合同時的統籌地區上年度職工月平均工資為基數,支付本人一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金(具體標准由省、自治區、直轄市人民政府規定)。
3、法律依據:《工傷保險條例》第37條。
4、備註:本人工資,是指工傷職工因工作遭受事故傷害或者患職業病前12個月平均月繳費工資。本人工資高於統籌地區職工平均工資300%的,按照統籌地區職工平均工資的300%計算;本人工資低於統籌地區職工平均工資60%的,按照統籌地區職工平均工資的60%計算。
塵肺1期肺功能正常的屬於七級傷殘;塵肺1期肺功能輕度受損的屬於六級傷殘.職業病確診後,用人單位應當在30天內向勞動部門申請工傷認定,用人單位不申請的,工會或勞動者本人及近親屬可以自確診之日起一年內申請工傷認定.單位參加了工傷保險的,由工傷保險基金支付醫療費,一次性傷殘補助金;單位沒有參加工傷保險的,由單位支付.構成六級傷殘的,用人單位不得解除終止勞動者的勞動合同.
『叄』 煤塵肺到退休工資怎麼算
塵肺屬於職業病,按照工傷待遇,具體如下:
享受如下工傷待專遇。
《工傷保險條例》
第三十屬五條職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,保留勞動關系,退出工作崗位,享受以下待遇:
(一)從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金,標准為:一級傷殘為27個月的本人工資,二級傷殘為25個月的本人工資,三級傷殘為23個月的本人工資,四級傷殘為21個月的本人工資;
(二)從工傷保險基金按月支付傷殘津貼,標准為:一級傷殘為本人工資的90%,二級傷殘為本人工資的85%,三級傷殘為本人工資的80%,四級傷殘為本人工資的75%。傷殘津貼實際金額低於當地最低工資標準的,由工傷保險基金補足差額;
(三)工傷職工達到退休年齡並辦理退休手續後,停發傷殘津貼,按照國家有關規定享受基本養老保險待遇。基本養老保險待遇低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
職工因工緻殘被鑒定為一級至四級傷殘的,由用人單位和職工個人以傷殘津貼為基數,繳納基本醫療保險費。
『肆』 煤肺工人死亡,現在54歲,是退休人員,在今年7月11日意外死亡,退休金是1833元,在重慶雲陽縣!
額你說的情形的話,不是很詳細。
第一是工人,若死亡時已退休,那麼其已經不屬於勞動關系的主體的,簽訂的是勞務關系。
第二,意外死亡時間是在工作時間還是非工作時間,這兩者之間還是有很大的區別的。
若是在工作時間內死亡,則適用《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第二十七條 喪葬費按照受訴法院所在地上一年度職工月平均工資標准,以六個月總額計算。第二十八條 被扶養人生活費根據扶養人喪失勞動能力程度,按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均消費性支出和農村居民人均年生活消費支出標准計算。被扶養人為未成年人的,計算至十八周歲;被扶養人無勞動能力又無其他生活來源的,計算二十年。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。
被扶養人是指受害人依法應當承擔扶養義務的未成年人或者喪失勞動能力又無其他生活來源的成年近親屬。被扶養人還有其他扶養人的,賠償義務人只賠償受害人依法應當負擔的部分。被扶養人有數人的,年賠償總額累計不超過上一年度城鎮居民人均消費性支出額或者農村居民人均年生活消費支出額。第二十九條 死亡賠償金按照受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標准,按二十年計算。但六十周歲以上的,年齡每增加一歲減少一年;七十五周歲以上的,按五年計算。
『伍』 工人患上一級煤肺病應得到多少元的賠償
工人患上一級煤肺病,可以申請進行職業病鑒定,然後申報工傷。
再進行傷殘等級鑒定,按鑒定的標准給予補償。
鑒定為八級傷殘的,可以得到本人十一個月的工資傷殘補助金。
『陸』 煤吸肺二期二級工傷死亡能賠償多少
《工傷保險條例》規定:
第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規定內從工傷保險基金容領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定
(三)一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
『柒』 煤工塵肺一期職工退休以後單位是否補償
工傷職工無論多少傷殘等級,不因為退休,單位給予補償,但鑒定為一至四級傷殘的,基本養老金低於傷殘津貼的,由工傷保險基金補足差額。
一期塵肺,一般是七級傷殘,退休沒有補償。
『捌』 煤礦工人因矽肺導致死亡後的如何賠償
你好,煤礦工人
患有塵肺病應先進行職業病鑒定,只有鑒定為職業病才能獲得賠回償;賠償數額要答根據傷殘標准來定。十級傷殘的為賠償基數的1倍。受到事故傷害或患職業病造成死亡的,按賠償基數的10倍支付一次性賠償金。
賠償基數,是指單位所在地工傷保險統籌地區上年度職工年平均工資。不清楚的話,不如到律伴詳細的詢問律師來具體的了解
『玖』 2期煤肺4級工傷退休後死亡賠償金
根據《工傷保險條例》第三十九條規定,四級工傷職工退休後死亡的,享有以下待遇:
一、喪葬補助金為統籌地區上年度平均工資標准6個月;
二、供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不高於因工死亡職工生前的工資。
三、是否享有工亡補助金及支付標准各地規定不一,如四川規定為全省上年職工平均工資50個月,重慶市規定為上年全市職工平均工資24個月。
已經退休的4級工傷職工因病死亡通常先由養老保險基金按因病死亡待遇支付,再由工傷保險基金補差。
《工傷保險條例》
第三十九條職工因工死亡,其近親屬按照下列規定從工傷保險基金領取喪葬補助金、供養親屬撫恤金和一次性工亡補助金:
(一)喪葬補助金為6個月的統籌地區上年度職工月平均工資。
(二)供養親屬撫恤金按照職工本人工資的一定比例發給由因工死亡職工生前提供主要生活來源、無勞動能力的親屬。標准為:配偶每月40%,其他親屬每人每月30%,孤寡老人或者孤兒每人每月在上述標準的基礎上增加10%。核定的各供養親屬的撫恤金之和不應高於因工死亡職工生前的工資。供養親屬的具體范圍由國務院社會保險行政部門規定。
(三)一次性工亡補助金標准為上一年度全國城鎮居民人均可支配收入的20倍。
傷殘職工在停工留薪期內因工傷導致死亡的,其近親屬享受本條第一款規定的待遇。
一級至四級傷殘職工在停工留薪期滿後死亡的,其近親屬可以享受本條第一款第(一)項、第(二)項規定的待遇。
『拾』 煤工塵肺一期有什麼說法
1、 煤工塵肺病屬於最常見的塵肺病之一,一期塵肺是指有總體密集度1級的小陰影,可採用不傷自身機體的中醫治療方式,盡早脫離污染作業環境。建議不要延誤治療,使病情發展的更加嚴重。
2、 煤工塵肺的病因是:由定量的煤塵吸入人體,而煤塵本身具有致肺纖維化的作用。煤工塵肺的特徵性改變是形成煤塵灶、煤塵纖維灶及煤矽結節,同時伴有典型的小葉中心性肺氣腫。
3、 煤礦工人定期體檢,對有煤工塵肺者應及時調離。防止或減慢病變發展至復雜性煤工塵肺。煤工塵肺與矽肺一樣為一種不可逆性疾病,當發展至復雜性煤工塵肺時,不接觸煤塵病情仍會繼續發展。
煤工塵肺系指煤礦工人長期吸入生產環境中粉塵所引起的肺部病變的總稱。煤礦中以煤矽肺最為多見。煤工塵肺主要發生在地下開采工中,露天煤礦開采工中患病率很低。大量接觸煤粉的其他作業工人,如碼頭卸煤工、煤球製作工中也可發生煤肺,因影響勞動能力不大。
疾病預後與預防
1、煤工塵肺發展緩慢,一般不影響壽命,主要控制並發症及合並症;對於部分病人,肺間質纖維化重,特別合並類風濕肺者,發生肺氣腫早,肺大泡形成早,明顯影響壽命。要控制煤工塵肺,關鍵在預防。
2、我國各地廠礦採用了濕式作業,密閉塵源,通風除塵,設備維護檢修等綜合性防塵措施,加上個人防護,定期監測空氣中粉塵濃度和加強宣傳教育,使煤工塵肺的發生率大大減少,發病工齡延長,病變進展延緩。
3、各廠礦對於新參加粉塵作業的工人要做好就業前體格檢查,包括X線胸片。凡有活動性肺內外結核、各種呼吸道疾患(慢性鼻炎、哮喘、支氣管擴張、慢性支氣管炎、肺氣腫等)者,都不宜從事粉塵作業工作。