㈠ 幾年前機關事業幹部受過行政記過處分退休後影響套改工資嗎
機關事業幹部受過行政記過處分在退休後不會影響套改工資。行政記過是給犯錯誤的工作人員的一種處分，不是刑事處罰。沒影響當事人的工資待遇，所以也不會影響退休後的套改工資。
㈡ 事業單位06年工資套改把工人身份轉幹部身份,沒有相關手續,要按工人身份退休需要怎麼辦
事業單位06年工資套改。豐城商戶長大。不舒服，沒有新婚手續。要按工程生物退休。虛，怎麼辦？你應該打老五不能去。說明情況如果要改就改，沒有改變，沒辦法。
㈢ 退休人員還能參加工資套改嗎
不能！人社部、財政部已發2018年18號文件，按照5%左右的總體水平，為2017年12月底前退休的企業版和機關事業單位退休人權員上調養老金，並從2018年1月起補發。
最早的上海市上調養老金已於5月18日發放到位。其他各省（直轄市、自治區）也已制定實施細則，並於5月底前報人社部、財政部審批，預計7月份開始發放。
㈣ 平涼市《關於公務員轉任非領導職務和套改非領導職務工資有關問題的意見》內容是什麼
親。，有這個個規定么？
㈤ 原單位讓現在單位接收了，現在單位工資套改，原單位的工齡一年算一分，現在單位工齡一年兩分，這樣合適嗎
根據國人部發[2006]58、59號文件精神，
套改年限，是指工作年限與不計算工齡的在校學習時間合並計算的年限，其中須扣除1993年以來除見習期外年度考核不計考核等次或不合格的年限。不計算工齡的在校學習時間，是指在國家承認學歷的全日制大專以上院校未計算為工齡的學習時間(只適用於這次分配製度改革，不涉及工齡計算問題)。在校學習的時間以國家規定的學制為依據，如短於國家學制規定，按實際學習年限計算；如長於國家學制規定，按國家規定學制計算。
所以說你參加工作前的大學3年在2006年工資套改時只是算套改年限，並不是算工齡，
而退休時按國人部發[2006]60號文件規定，
1、公務員退休後的退休費按本人退休前職務工資和級別工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。
2、事業單位工作人員退休後的退休費按本人退休前崗位工資和薪級工資之和的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。
3、機關技術工人、普通工人退休後的退休費分別按本人退休前崗位工資和技術等級工資之和、崗位工資的一定比例計發。其中，工作年限滿35年的，按90%計發；工作年限滿30年不滿35年的，按85%計發；工作年限滿20年不滿30年的，按80%計發。
這里說的工作年限是指實際參加工作的時間，比如1980年9月正式參加工作，到2008年9月退休，工作年限為28年。
㈥ 2014年10月以後退休的機關事業單位人員可參加工資套改嗎
可以參加。
㈦ 湖北省機關事業單位退休人員工資套改嗎
新華社北京4月15日電（記者徐博、李勁峰）記者15日了解到，2016年養老金上調6．5％左右。
經國務院批准，人力資源和社會保障部、財政部印發了《關於2016年調整退休人員基本養老金的通知》，從2016年1月1日起，為2015年底前已按規定辦理退休手續並按月領取基本養老金的企業和機關事業單位退休人員提高基本養老金水平，總體調整水平為2015年退休人員月人均基本養老金的6．5％左右。
此次調整，採取定額調整、掛鉤調整與適當傾斜相結合的調整辦法，定額調整體現社會公平，掛鉤調整體現「多工作、多繳費、多得養老金」的激勵機制，可以與繳費年限、基本養老金水平等因素掛鉤，適當傾斜對高齡退休人員、艱苦邊遠地區企業退休人員等群體予以照顧。
今年按6．5％左右調整退休人員待遇，是國務院綜合考慮我國經濟發展新常態和人口老齡化新形勢，慎重做出的決策。一方面，我國經濟發展速度、職工平均工資增長率、物價漲幅、財政收入增長速度均放緩。另一方面，人口老齡化快速發展，養老保險贍養負擔不斷加重，退休人員養老金水平不斷提高，養老保險基金支付壓力越來越大，基金支撐能力出現下降趨勢。養老金調整既要切實保障退休人員基本生活，也不宜超過經濟、社會各方面承受能力。
此次調整是2014年10月1日機關事業單位養老保險制度改革以來第一次按照基本養老金調整辦法調整待遇，也是企業和機關事業單位退休人員第一次同步調整待遇，邁出了統籌各類退休人員待遇調整的第一步，是企業和機關事業單位養老保險制度並軌、增強公平性的直接體現。
㈧ 04年退休的教師工資最低沒參加套改,今年能提這部分教師嗎. 我是2004年退休的教師，沒有
今年的政府工作報告指出，自2016年1月1日起，按6.5%左右提高企業和機關事業單位退休人員養老專金標准，並向屬退休較早、養老金偏低的退休人員和艱苦邊遠地區企業退休人員適當傾斜。這意味著在2005年到2015年連續11年調整企業退休人員基本養老金基礎上，2016年企業退休人員養老金將實現「十二連漲」。
其中是否對兩參人員，復退軍人，教師/知青等人員有特殊的增發政策，需要待調整方案公布後才一知分曉。
㈨ 事業單位兌現工資待遇時退休人員是否跟著套改
退休人員已經退出工作崗位，如是兌現退休前一年的工資待遇，是可以跟著套改的，超過年可能就不行了。
㈩ 2020年伊春市關於對退休人員工資套改文件
退休人員工資套改文件，如果文件下來了，他死刑也得需要一段時間。