企業退休人員要公示嗎

Ⅰ 集體公示退休人員養老金， 違法嗎

集體公示退休人員養老金不 違法。

職工退休的審批，待遇核定是否存在違法行為，涉及維護法律尊嚴和社會公平正義，社會保險經辦機構支付給退休職工的基本養老金並非是個人隱私，社會保險經辦機構或者職工所在單位集體公示當月擬批准退休的人員及其基本養老金，是把審批工作置於陽光下，接受社會監督的舉措，符合法律規定。

山東省勞動和社會保障廳
《關於建立企業職工退休審批公示制度的通知》
魯勞社發[2000]351號
一、 職工退休資格和退休待遇審核完畢後，在正式審批前，應由勞動保障部門或由勞動保障部門委託企業勞資人事部門對擬審批退休人員的有關情況予以公示。委託企業公示的，企業紀檢、工會部門要對公示情況給予監督。
二、 公示範圍為熟悉擬審批退休人員情況的本企業職工和離退休人員。
三、 公示內容一般包括擬退休人員的姓名、性別、職務、出生年月、參加工作時間、申報退休類別、擬審批退休的時間、擬審批的養老金數額等。對於從事特殊工種的，還應包括特殊工種名稱和從事特殊工種的累計年限；病退的，包括勞動能力鑒定級別等。
四、 公示期一般為10天。公示期內，如發現公示內容與實際情況不符的，可向負責審批的勞動保障部門舉報。經調查核實後，確有弄虛作假行為的，要立即糾正，並追究有關人員的責任。公示期滿無異議或雖有異議但調查核實後無問題的，按規定程序辦理退休審批手續。勞動保障部門委託企業公示的，該企業勞資人事、紀檢、工會等部門還需聯合出具公示證明。

Ⅱ 退休公示怎麼寫

退休公示

根據XX市人社局《關於參加企業基本養老保險人員退休審批若干具體版問題的處理意見》權的要求，經2011年X月XX日局長辦公會同意，現將2011年X月正常退休人員名單予以公示，公示期為7天（4月26日至5月3日），在公示期內接受群眾監督
監督電話:紀檢室：XXXXXXXX工資科：XXXXXXX
(下面就是一個表格列出個名單即可 )
單位 姓名 編碼 出生年月 工作時間 備注

Ⅲ 領導幹部退休要公示嗎

退休公示制度，不是領導幹部要公示，凡是辦理退休的人員，都要公示，在公示期內，發現作弊，不公平，等行為可以舉報，這個是社保部門辦理退休必須履行的一個手續，公示結果，報給社保局，

Ⅳ 什麼情況下退休要公示，還是所有正常情況下退休都要公示

所有人退休都要公示的。公示主要是關於出生時間、參工時間、其它如特殊工種情況、因病情況。

Ⅳ 填了退休表並公示了是不是退休就辦好了嗎

來公示不是退休辦好了，是審自批退休作出最後決定前的一項程序。
擬退休人員公示，是社會保險機構審批退休中的一項程序，是經過審查符合退休條件，初步決定予以批准退休，事先預告群眾周知，用以征詢意見。經過公示沒有群眾提出不符合退休條件證據或有效線索的，才正式批准退休。

Ⅵ 企業退休人員名單怎麼查

1. 在網路搜索當地的人力資源和社會保障廳（局）網站，上面養老、醫療查詢一般都有鏈接。

2. 電話撥打當地的12333，一樣可以查詢，只需要支付市話費。

Ⅶ 企業職工在退休前什麼時間公示

一般提前一個月辦理退休手續，公示期不少於7天。

Ⅷ 冠縣2020年1月退休的企業工人批下來公示了嗎

冠縣2020年1月退休的企業工人還沒有批下來公示，月底可能有消息。

Ⅸ 社保局退休人員公示

到達法定退休年齡（中國的法定退休年齡男60；女幹部55，工人50歲），由單位經辦人員填寫退休人員審批表、退休人員審批花名冊並攜帶認識檔案到社保局初審，初審通過後再到地方人力資源和勞動保障政務大廳審批，審批需要公示一周，公示滿後將公示表加蓋工會、監察和人事部門的印章再到人力資源和勞動保障政務大廳審批，審批後將審批表送社保局，次月就可以領取養老金了。

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Ⅹ 退休公示後多長時間退休正式審批下來

正常退休只要材料齊全隨報隨批，計算待遇後公示10天即發退休證。

目前男職工退休年齡為60周歲，女幹部為55周歲，女職工為50周歲。

法定退休年齡是指第五屆全國人民代表大會常務委員會第二次會議批准，《國務院關於安置老弱病殘幹部的暫行辦法》和《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 （國發〔1978〕104號）文件所規定的退休年齡。即：全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人：

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，並且連續工齡滿十年的；

（二）男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的，從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康的工作；

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的應當准予退休。

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退休流程：

請人填寫《企業職工退休申請表》、《企業退休（職）人員繳費基本情況確認表》（個人信息部分），用人單位或檔案託管機構蓋章確認後，由申請人攜帶到縣政務服務中心一樓大廳人社局窗口辦理。

1、申報

申請人於到達退休年齡的當月，向受理窗口提交《企業職工退休申請表》一式3份、《企業退休（職）人員繳費基本情況確認表》一式3份、身份證原件及復印件3份、近期一寸彩照1張。

2、受理

工作人員對申報材料進行審核，材料齊全的予以受理，出具《受理通知單》；材料不全的不予受理，出具《補正材料通知單》。

受理的，通知用人單位提供申請人檔案。

需要確認首次參保繳費時間的，通知社保經辦機構提供首次參保證明。

3、確認

審核認定申請人出生時間、參保繳費情況，自受理之日起5個工作日內做出是否符合退休條件的確認意見。

對符合退休條件的公示5天，期滿無異議的發放退休證，有異議的進行復核並做出結論；對不符合退休條件的出具《審核情況反饋單》，退回申報材料。

公示期間，擬退休人員名單及《企業退休（職）人員繳費基本情況確認表》傳遞至相關科室，對視同繳費情況進行確認並將確認結果傳遞至繳費確認窗口。

4、繳費核定

退休人員持身份證、退休證到繳費確認窗口，對《企業退休（職）人員繳費基本情況確認表》填寫的本人社保繳費情況進行確認，採集指紋。其中需補繳醫療保險費的按繳費程序辦理。

同時由用人單位填報《職工社會保險繳納增減情況匯總表》、《職工社會保險關系變動明細表》。

繳費確認窗口將職工簽字確認的《企業退休（職）人員繳費基本情況確認表》傳遞至相關科室計算退休待遇。

註：有關材料及時歸入退休人員檔案。