單位撤銷退休人員醫療

Ⅰ 怎麼取消職工醫保

個人或單位申請，醫保向批准，單位停繳職工醫保金或停止代扣職工醫保金。

Ⅱ 單位撤銷前，已退休人員的醫保單位在買，撤銷後，要轉成我們自己買，請問這符合政策嗎

1.一般地,已退休人員的醫保符合政策就可以享受醫療保險社會統籌了,個人不需要再交納費用;單位撤銷後和已經辦理退休的人員沒關系,可以繼續享受醫療保險;
2.問清楚是什麼類的醫療保險,如果是基本醫療保險退休人員就不交納費用了,如果是重病保險,個人和單位各拿一半;
3.看看當地的醫療保險條例,上面會有明確的規定.

Ⅲ 退休後單位撤銷怎麼辦

退休後單位撤銷你不需要擔心，你的醫療保險退休金有問題都可以去找當地社保局，他們可以解決

Ⅳ 退休後，單位解散，退休工資領取和醫療保險受影響嗎

不會影響。因為社保體系是一個政府管理的獨立體系，與企業的經營無關。參加了社保，就意味著企業將職工的退休保障事宜交給了國家。所以，您盡可放心。

Ⅳ 急急急 單位上的醫保可以撤銷嗎

不可以。尤其在已經欠繳的情況下只能完成補繳後再做社保轉移。你可以在完成補繳後憑上述繳費憑證要求單位承擔損失。

Ⅵ 怎麼取消職工醫保

職工醫保不能取消。

《中華人民共和國社會保險法》對其有相應的規定：

第二十三版條：職權工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。

第二十七條：參加職工基本醫療保險的個人，達到法定退休年齡時累計繳費達到國家規定年限的，退休後不再繳納基本醫療保險費，按照國家規定享受基本醫療保險待遇；未達到國家規定年限的，可以繳費至國家規定年限。

(6)單位撤銷退休人員醫療擴展閱讀：

用人單位應當按照本單位職工工資總額，根據社會保險經辦機構確定的費率繳納工傷保險費。

職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。

職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。

Ⅶ 取消退休待遇 機關事業單位退休服刑，取消退休待遇，包括取消醫療待嗎服完刑後，醫療待遇還有嗎

按來年人權益保護法的規定，退休以後按月領取養老金待遇是不能取消的。可以到版當地政府信訪辦權申訴，要求回復退休待遇。

因為是繳納過養老保險的，至於以後可以憑戶口本參加城鎮居民醫療保險的事，可以憑戶口本到戶口所在地的居委會報名參加城鄉居民醫療保險，就可以享受醫療保險待遇城鄉居民醫療保險是個人繳費的。

《行政機關公務員處分條例》第52條規定：有違法違紀行為應當受到處分的行政機關公務員，在處分決定機關作出處分決定前已經退休的，不再給予處分，依法應當給予降級、撤職、開除處分的，應當按照規定相應降低或者取消其享受的待遇。

(7)單位撤銷退休人員醫療擴展閱讀：

《行政機關公務員處分條例》第二條 行政機關公務員違反法律、法規、規章以及行政機關的決定和命令，應當承擔紀律責任的，依照本條例給予處分。

法律、其他行政法規、國務院決定對行政機關公務員處分有規定的，依照該法律、行政法規、國務院決定的規定執行；法律、其他行政法規、國務院決定對行政機關公務員應當受到處分的違法違紀行為做了規定，但是未對處分幅度做規定的，適用本條例第三章與其最相類似的條款有關處分幅度的規定。

Ⅷ 事業單位撤銷或解散退休人員工資醫保如何解決

退休人員工資醫保：由該單位向社保局一次性繳納到（每人）七十周歲

Ⅸ 單位解散後,退休員工是否無法享受醫保待遇

單位解散後，退休員工已經滿足享受醫療保險待遇的，可以繼續享受醫保待遇。

以鄭州為例版，根據《鄭州市職工權基本醫療保險辦法》第三十四條 參加職工醫療保險的用人單位出現下列情況的，其已經達到享受退休人員職工醫療保險待遇條件的退休人員繼續享受職工醫療保險待遇。

（一）用人單位及其在職職工未按時足額繳費的；

（二）無在職職工的；

（三）用人單位破產、解散、撤銷、注銷的。

第三十五條 職工醫療保險統籌基金的支付范圍按照有關規定執行，支付范圍以外的其他費用，統籌基金不予支付。

(9)單位撤銷退休人員醫療擴展閱讀：

《鄭州市職工基本醫療保險辦法》第十八條 參保人員退休時同時具備下列條件的，退休後享受退休人員職工醫療保險待遇：

（一）不欠繳職工醫療保險費；

（二）職工醫療保險最低繳費年限累計男滿25年，女滿20年；

（三）實際繳費年限最低累計滿10年。

參保人員辦理退休手續時繳費年限未達到前款規定條件的，由用人單位或者靈活就業人員本人一次性補齊所差年限的職工醫療保險費，補繳標准為職工或者靈活就業人員本人退休時上月繳費基數的5.6%。補繳費用全部進入統籌基金，不劃入個人賬戶。

Ⅹ 企業被政府拆除撤銷了，對已退休員工基本醫保國家怎麼規定

國家有規定，企業破產，關閉，解散（撤銷）的，對該企業退休人員除了一次性經濟回補償金外，還安答排了一次性醫療補助金，這筆錢是用來繳交醫保的，不能發放到個人手中，而是由主管部門或國資公司進行集中管理，幫助職工繳納醫保！