退休人員對工齡不付的可申請叢審嗎

① 過渡期連續工齡已確認退休時還需再審嗎

是誰給你確認的，退休時候是社保中心給你審查，都要審查的，你擔心什麼呢，真的總會通過。

② 辦退休缺少關繫到視同工齡的證明問我是不是可以自願申請簽署書面聲明材料

可以的，因為說的也很有道理，這樣辦理，起碼你是不吃虧的，我建議你應該自願申請簽署負面生命材料

③ 請問退休人員重新認定工齡後，之前的二年半如何要求補發

這個要根據當地政策最好去市民大廳問問。

④ 退休後續了3年工齡,理順審核時審核不能通過是怎麼回事

一、退休審批不合格怎麼辦
會告知你審批不合格的原因，由原單位配合社保部門回共同解決。答
二、退休辦理審批流程
①由單位填寫《企業職工退休待遇核定表》一式三份(蓋公章)，於職工退休當月5日前調取檔案，一並報送市社會保險事業管理處審核，同時繳納600元檔案代管費;
③當月月底到退休辦領取《退休待遇核定表》(2份)，其中1份原件給檔案管理科，另1份原件給退休者本人，並繳納600元辦理醫保退休費;
④次月20日左右把《檔案代理證》原件交給檔案管理處，並領取退休人員的發放退休金銀行卡。

⑤ 對工齡認定不服能否申請行政復議在線急等!!! 家有退休老人，1972年參加工作，因某些原因19

對工齡的認定屬具體行政行為，可以申請行政復議；也可以向法院提起行政訴訟。

⑥ 退休工齡與實際工齡不符申請復議如何寫

計算養老金使用的是養老保險繳費年限。不是工齡

⑦ 關於已辦理了退休的人員可否再補工齡

養老保險實行個人繳費制度以來，對應繳未繳的時間，在計算職工退休待遇時不視為繳費年限，而不涉及工齡計算或更改問題。對於養老保險實行個人繳費制度之前工齡（視同繳費年限）的計算，應以本人檔案中的一貫記載或組織結論為准，嚴禁弄虛作假和隨意改動。

對需要更改工齡的，退休工人應報縣和縣以上勞動人事部門審批。 如果經勞動人事部門審查確屬工齡計算有誤，更正後可以到社保中心重新計算養老金。

(7)退休人員對工齡不付的可申請叢審嗎擴展閱讀：

職工發生以下情況，其前後工齡連續計算：

1．凡經企業管理機關、企業行政方面調動工作、安排下崗者，調動、下崗（與企業保持勞動關系）前後的工齡應連續計算；

2．經企業管理機關、企業行政方面調派國內外學習者，其學習期間以及調派前後的工齡應連續計算；

3．因企業停工歇業或者破產，職工經企業管理機關調派到其他企業工作者，調派前後的工齡應連續計算；

4．企業經轉讓、改組或者合並，原有職工仍留企業工作者，其轉讓、改組或者合並前後的工齡應連續計算；

5．職工在疾病或者非因工負傷停止工作醫療期間，在6個月以內者，連續計算為本企業工齡；超過6個月病癒後，仍回原企業工作者，除超過6個月的期間不算工齡以外，其前後工齡應合並計算為連續工齡；

6．因工負傷或者職業病停止工作醫療期間，應全部計算為連續工齡；

7．轉入企業工作前的專門從事革命工作的工作年限和革命軍人的軍齡，均作連續工齡計算、

⑧ 退休人員工齡重新認定 社保退休工齡怎樣認定

以前工作的單位查工資單，有可能查得到；實在找不到的，現在好像可以通過交社保的年限工齡認定，聽說手續很麻煩。

⑨ 拿到退休證後還需要審核嗎退休證勞動局又收回去了，說還有工齡要重新審核

拿到了退休證。就已經審核好了。沒有審核好的退休生是絕對不給你發的。既然他想收回，就是勞動局的責任。在什麼時間上班兒？應當什麼時間退休？在個人檔案上都有的。根本用不著審核的，除非他把檔案弄錯了。

⑩ 退休工齡不對申請仲裁

不建議仲裁！繳費年限認定，是社會保險經辦機構（一般稱社會保險事業管理局）或者社會保險行政部門（人力資源社會保障局）的行政行為，退休人員不服的，申請行政復議或者提起行政訴訟救濟。