Ⅰ 什麼情況下需要提供退休人員單位紅頭文件或者復印件
一般情況下不需要提供退休人員單位紅頭文件或者復印件，除非是有對工資有調整或者改變，應當單位提供政策或者法律依據。
Ⅱ 退休紅頭文件把工齡少了10年怎麼辦
你在退休前去人力資源部門確認過你的退休工齡，但是下達的紅頭文件卻少了10年，是誰看到都會心情很糟，你馬上去找人力資源部門進一步反饋，也許是辦事人員粗心寫錯了時間，再說還有人事檔案裡面可以查到的。
Ⅲ 尋找關於特種行業辦理提前退休的國家有關文件
根據勞社部發抄〔1999〕8號文件精神，國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60周歲，女工人年滿50周歲，女幹部年滿55周歲。從事特殊工種，如井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的職工，可相應提前五年退休；因病或非因工緻殘，由醫院證明並經勞動鑒定委員會確認完全喪失勞動能力的，退休年齡為男年滿50周歲、女年滿45周歲。按國家有關規定辦理提前退休的范圍僅限定為國務院確定的111個「優化資本結構」試點城市的國有破產工業企業中距法定退休年齡不足五年的職工；三年內有壓錠任務的國有紡織企業中，符合規定條件的紡織、織布工種的擋車工。但此項規定與前款規定不能同時適用於同一名職工。
Ⅳ 中央關於公務員,事業單位人員,離退休人員漲工資的紅頭文件
公務員,事業單位人員,離退休人員,應該漲工資，促使提高管理水平。
Ⅳ 關於退休工齡問題去哪拿到紅頭文件
類似這樣的問題你可以去當地的勞動保障部門了解一下，會給你滿意的答復！祝你順利！
Ⅵ 機關單位向人社局申請單位退休職工軍齡增加工齡的請示報告需是紅頭嗎
這是單位之間的行文，當然應該是紅頭文件。
Ⅶ 辭職多年後現在辦退休，可檔案里缺失辭職紅頭文件，單位開了證明，可社保局就要紅頭文件，我怎樣才能退休
根據1978年6月國務院頒發的《關於工人退休、退職的暫行辦法》和《關於安置老弱內病殘幹部的暫行辦法》（國發[1978]104號）容規定，下列幾種情況可以辦理退休：
男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年；
男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年的，經醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的職工；
因工緻殘，經醫院證明（工人並經勞動鑒定委員會確認）完全喪失工作能力的。
Ⅷ 行政事業單位退休人員有沒有探親假和差旅費紅頭文件
探親假，是指職工享有保留工作崗位和工資而同分居兩地，又不能在公休日團聚的配版偶或父母權團聚的假期。根據國務院《關於職工探親待遇的規定》，探親假可以具體分為三種形式：1、探望配偶;2、未婚職工探望父母;3、已婚職工探望父母。
退休人員已經離開工作崗位,是沒有探親假和差旅費的.
Ⅸ 單位退休紅頭文件不給個人嗎
紅頭文件是單位留底的，但你有權利知道紅頭文件裡面傳達的精神和規定，甚至可以看看復印件
Ⅹ 關於副處級女幹部延遲退休有紅頭文件嗎
《關於機關事業單位縣處級女幹部和具有高級職稱的女性專業技術人員退休年齡問題的通知》（組通字〔2015〕14號）。