『壹』 離職體檢聽力不合格,公司如何賠償
法律分析：因工作噪音大影響聽力建議申請職業病鑒定，根據鑒定結果索要醫療費、康復費和殘疾補助等相關賠償。依據工傷保險條例規定，職業病只有達到傷殘等級的，才會給予傷殘補助金。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》
第三十六條 職工因工作原因受到事故傷害或者患職業病，且經工傷認定的，享受工傷保險待遇；其中，經勞動能力鑒定喪失勞動能力的，享受傷殘待遇。工傷認定和勞動能力鑒定應當簡捷、方便。
第三十八條 因工傷發生的下列費用，按照國家規定從工傷保險基金中支付：（一）治療工傷的醫療費用和康復費用；（二）住院伙食補助費；（三）到統籌地區以外就醫的交通食宿費；（四）安裝配置傷殘輔助器具所需費用；（五）生活不能自理的，經勞動能力鑒定委員會確認的生活護理費；（六）一次性傷殘補助金和一至四級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（七）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性醫療補助金；（八）因工死亡的，其遺屬領取的喪葬補助金、供養親屬撫恤金和因工死亡補助金；（九）勞動能力鑒定費。
『貳』 公司體檢聽力不過關公司會辭退嗎
一般不影響工作的話是不會被開除的。再說了你都做了八年了。
『叄』 公司體檢聽力不過關公司會辭退嗎應該賠償多少錢
這要看你所做的工作和聽力有沒有關系，如果有的話那就不能做了，補償是不可能，體檢是檢查你是不是和在其公司上班，不合格是不能錄用的。
『肆』 職業病體檢聽力不合格怎麼辦
法律分析：員工入職體檢不合格，首先就是要查明原因，再對症下葯。可以在醫生的建議下進行治療或是請求復檢。復檢結果仍不符合用人單位要求的，用人單位對於此員工不予錄用。
法律依據：《公務員錄用規定》 第二十七條 體檢工作由設區的市級以上公務員主管部門負責組織，招錄機關實施。 體檢的項目和標准依照國家統一規定執行。體檢應當在設區的市級以上公務員主管部門指定的醫療機構進行。體檢完畢，主檢醫生應當審核體檢結果並簽名，醫療機構加蓋公章。招錄機關或者報考者對體檢結果有疑問的，可以按照規定提出復檢。必要時，設區的市級以上公務員主管部門可以要求體檢對象復檢。
『伍』 我進廠三個月了,體檢聽力不合格,廠里叫我辭職,我該怎麼辦
你入職的時候有沒有體檢，如果有體檢，當時是合格的，但是現在體檢又是不合格的，而你的工作又是不叫傷害耳朵的，那就可以考慮要求補償，找些證據證明是工作的原因導致你聽力受損，然後要求工傷保險跟公司的補償，這只是一個方向，你可以嘗試下看看。
『陸』 進廠體檢聽力不合格會被錄取嗎
進廠體檢聽力不合格是否會被錄取要看具體的職位要求。
因為有的一些公司他對聽力是有很大的要求的，如果你要是不合格他肯定會拒絕錄取的，要看你應聘的是什麼職位，但是大多數公司他都不會應聘一些身體有殘疾的人，這並不能是說他對殘疾人有一些歧視，只是說在工作當中非常不方便，公司肯定出於自己的利益著想。
『柒』 崗前體檢聽力不合格怎麼辦
你好！崗前體檢聽力不合格怎麼辦？
體檢聽力不合格說明聽力出現了問題，需要及時去醫院就診做進一步的檢查，明確病因，對症治療。如果是可治癒的聽力問題，遵醫囑及時治療，不會影響後續的工作。如果確定無法治療，就需要採取干預措施，後續補償好的話對工作生活的影響也不會太大。如果這份工作是對聽力要求很高的話就考慮換份工作。
希望我的回答對你有所幫助。
『捌』 公司體檢聽力不過關公司會辭退嗎應該賠償多少錢
摘要 這種情況首先您需要做一個工傷或者職業病鑒定（當地都有專門的機構負責做這個），可以要求工廠出錢給你做這個鑒定，鑒定結果出來後如果證明耳朵聽力下降與目前的工作有因果關系，可以和工廠協商賠償事宜；如果證明不了，就無法要求賠償了
『玖』 如果體檢聽力還是不合格廠里會給我經濟賠償嗎
這個要具體情況具體分析，如果是工傷造成的聽力損傷，經有關部門進行鑒定，按等級享受相關的待遇。 也會有不同經濟補償。