政審體檢有哪些重要

Ⅰ 公務員政審的主要內容有哪些

公務員政審即公務員政治審查主要強調考生本人思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。公務員政審是在體檢合格之後進行的，目前政審有兩種方式，分別是面審和函審。
政審有兩種方式，分別是面審和函審。面審就是招考單位人事部門或者市縣人事局、組織部派專員到擬錄用人所在單位實地調查訪問，通過查看人事檔案、約談擬錄用人的部門領導、直接主管以及人事主管等方式了解情況，最終形成政治審查報告；函審指的是招考單位人事部門或者市縣人事局、組織部通過發公函的形式調取擬錄用人的檔案，通過檔案完成政治審查；上面的這兩種形式都需要考生提供未婚證明（計劃生育證明）、無犯罪記錄證明書等證明材料。
國家公務員政治審查主要強調考生本人思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。一般有下列情形之一的，屬政審不合格：有反對四項基本原則言行的；有流氓、偷竊等不良行為，道德品質不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血親或對本人有較大影響的旁系血親在境外、國外從事危害我國國家安全活動，本人與其劃不清界限的；直系血親中或對本人有較大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；為了保證錄用考核工作順利進行，各地根據需要可成立臨時性的考核工作班子，具體負責錄用考核的組織協調工作。

Ⅱ 事業單位政審主要查哪些

1、考核的對象是經考試、體檢合格的人員。

2、考核的內容為德、能、勤、績四個方面。

德：主要指政治思想表現、工作作風、職業道德和品德修養;

能：主要指從事本職工作所具備的基本能力和應用能力;

勤：主要是事業心、工作態度和勤奮精神;

績：主要是工作實績，包括完成工作的數量、質量、效率和所產生的效益

考核結果：分合格和不合格。

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考核程序

1、組織准備。有關政府人事部門會同用人單位根據考核任務，組成考核工作班子，研究制定考核實施方案，落實工作人員，組織若干考核小組。考核小組必須有兩名以上人員組成，並須經必要的培訓。

2、考察。各考核小組分赴有關單位對被考核人進行考察。考察一般採取查閱檔案、聽取所在單位領導或組織情況介紹、個別談話、召開座談會等形式進行。考核小組根據考察情況，按照考核標准進行測評。

3、審核。考核工作班子審核考核小組提出的考察報告和考核結果意見，集體研究後確定考核結果，並由用人單位負責通知被考核者本人，並作為決定是否錄用的重要依據。

Ⅲ 政審內容包括什麼

政審指政治審查。好多職業入職需要政審，比如公務員錄用政審、徵兵政審、企事業單位對員工入職所進行的政治審查等。相對來說公務員和徵兵政審要求比較嚴格一些。
徵兵政審：徵集服現役的公民必須熱愛中國共產黨，熱愛社會主義祖國，熱愛人民軍隊，遵紀守法，品德優良，決心為抵抗侵略、保衛祖國、保衛人民的和平勞動而英勇奮斗。具有下列情形之一的公民，不得徵集服現役：
（一）散布帶有政治性錯誤的言論，撰寫、編著、發表、出版帶有政治性錯誤的文字、著作的；
（二）曾被刑事處罰、勞動教養、收容教育、行政拘留的；
年滿14周歲不滿16周歲犯罪，依法不予刑事處罰的，或者在18周歲前有嚴重違法行為尚不夠刑事處罰的；
（三）因涉嫌違紀、違法正在被調查處理，或者正在被偵查、起訴或者審判的；
（四）因犯嚴重錯誤被開除公職、勒令辭職、開除學籍或者被開除黨籍、留黨察看、開除團籍的；
（五）有黑社會性質犯罪團伙標志、有損國家形象、有損社會公德文身的；
（六）與國外，境外政治背景復雜的人員關系密切，政治上可疑的；
（七）參加過邪教組織或者進行過活動的，參加過有害功法組織或者積極進行過活動的；家庭主要成員、直接撫養人、主要社會關系成員或者對本人影響較大的其他親屬是邪教或者有害功法組織骨幹分子的；
（八）本人或者家庭主要成員、直接撫養人參加民族分裂、暴力恐怖、宗教極端等非法組織、帶有黑社會性質犯罪團伙或者進行過活動的；
主要社會關系成員或者對本人影響較大鉸其他親屬是上述非法組織骨幹分子的；
（九）家庭主要成員、直接撫養人、主要社會關系成員或者對本人影響較大的其他親屬，有被刑事處罰、開除黨籍、開除公職或者有嚴重違法問題尚未查清，本人有包庇、報復言行的；
（十）家庭主要成員有危害國家安全犯罪行為或者嚴重政治性問題，本人不能劃清界限的；
（十一）其他不符合徵集服現役政治條件的。

Ⅳ 政審都查什麼需要注意什麼怎麼樣才能過

我們經常聽說政審一詞，主要是考公務員、入職國企或者幹部升遷時要進行的檔案審核。那麼政審主要查什麼東西呢？

政審主要查的是人事檔案中的「三齡兩歷一身份」。「三齡」就年齡、工齡、黨齡；「兩歷」就是學歷、工作經歷；「一身份」是指幹部身份。

一、政審前需要提前准備以下材料：

1、學位、學歷證書（應屆生不需要）

2、個人情況總結（自己寫、並簽名）

3、單位（學校）表現證明（自己寫，讓單位、學校蓋章）

二、需要自己聯系3-5個人員，配合單位政審面談。

1、應屆生聯系同學和輔導員及院系領導。

2、已工作人員聯系若干同事及1個部門主管和1個人事部門人員。

3、待業人員聯系社區人員（安排3-5個人即可，不了解你也沒事，大部分都會說好話）

以上提到的特殊人員（輔導員、領導、部門主管、人事部門人員）一般都是必需的，其餘人員則隨意。

然後政審人員會和你約定一個時間，到你們公司（學校）進行面談。

面談需要准備一個會議室，你領著你安排的人員一個一個進場，在面談進行時，你要去外面迴避。

整個面談過程主要是了解你的一些平時情況，一般而言，你指定的面談人員都會說你的好話，即使遇到耍心眼的人，只要你本人沒有原則問題（犯法、違背道德等），都是會讓你通過的。

等面談完成後，會給你兩張表，公務員錄用表和個人信息表，兩張表內容大同小異，都是個人基本情況+社會關系。社會關系一般需要寫父母+配偶。有可能讓你補充近親屬（姑姑，舅舅等）。社會關系不會去查，只是進行一個統計，而公檢法則會著重檢查社會關系。

此後還會約定一個時間和你個人進行一個10分鍾左右的面談，主要是詢問你對報考崗位的認識以及對個人發展的一個規劃，實事求是即可。

面談結束後，政審人員會給你一張政審公示表並讓你張貼到下班（放學），表明到你們單位（學校）來政審過了，有問題請打舉報電話。

三、面談結束後需要對個人情況進行核查，一般需要提交以下材料：

1、個人無犯罪記錄證明（公檢法需要額外提供親屬的）

2、社區表現證明

3、核對檔案信息

1、2材料有兩種調查方式，面審和函審。

所謂面審，就是政審人員帶著你一起去開這些材料；

所謂函審，就是給你一個公函，你開完交給政審人員。除非你真的很偏遠，否則一般都採取面審的形式。

面審當天，政審人員一般會聯系你，派一輛車來接你，然後你們一起坐車去各個地方開材料。

無犯罪記錄證明，你自己應該很清楚有沒有犯過事。政審人員和你直接到戶籍所在地派出所就能開出來。

社區表現證明，你自己寫個模板，面審當天到社區蓋章即可（提前蓋章也可以）

檔案信息，到你檔案所在保管單位，政審人員會在檔案保管單位的監督下抄閱檔案資料，你則需要迴避。主要是核對你的檔案信息和你提交的報考信息是否一致（學習經歷、入團、入黨信息等）

以上就是面審環節。面審完畢後，單位會進一步核對你個人的徵信信息，只要你沒上過徵信黑名單，就沒啥問題。

四、整個政審過程中，基本不會刷人，幾個可能刷人的點我提一下:

1、個人有犯罪記錄。所有刑事犯罪及部分行政違法行為（黃賭等），那很抱歉，肯定過不了。

2、公檢法司單位，近親屬有犯罪記錄。這個從目前收集到的信息來看，不是重罪（以前的八大罪可以搜一下）可能放你過，也有直接PASS掉的。

3、個人學習經歷不對。比如要求學位崗位，沒拿到學位，報考專業不符合等。

4、個人道德嚴重滑坡。比如實錘大學期間交往8個女朋友的例子。

5、個人或者親屬有信仰邪教。這個被實錘後也過不了。

6、在約定時間內拿不到畢業證、學位證（如碩士延畢、本科肄業等）。

政審整個過程都比較嚴謹，同時由於是自己部門人員政審，所以也要盡量表現得好一點，比如面談時，在會議室准備茶水，接送禮儀等。

五、我的政審經歷：

在我體檢合格之後有工作人員給我打電話通知我，告知我政審的時間，以及我需要配合提供哪些材料。每個地區提供的材料應該是不一樣的，那我只能拿我自己的經歷來給大家分享一下。

我是提供了我的身份證原件、畢業證原件學位證原件以及他們的復印件。還提供了我的電子照片和一份自傳。這個自傳呢是自己撰寫自己的基本信息，你的家庭結構成員的一些信息以及你的工作經歷還有思想政治方面的一個評價。然後需要提供的是你所在的社區以及社區的派出所鎖提供的證明材料，證明材料就是證明你沒有犯罪記錄，如果在之前有過工作經歷的，需要你之前的單位給你提供你的工作證明以及你工作簽署的勞動合同。

然後他會再去考核一下你是否具備報考資格，還有就是他會考核公務員基本素質。那在這次談話過程中呢，會對你進行一個基本的了解，也會了解到你的一個政治傾向。這個談話我覺得還是比較簡單的。

最後，大家也不要過分擔心政審，一般而言，非公檢法單位政審基本都能過的。公檢法因為要家世清白，所以要求會比較高，大家報名時就要注意。

Ⅳ 知道公務員體檢合格後要進行政審，可政審都審些什麼啊，具體有哪些內容

政審主要強調考生本人思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。一般有下列情形之一的，屬政審不合格:有反對四 項基本原則言行的；有流氓、偷竊等不良行為，道德品質不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血親或對本人有較大影響的旁系血親在境外、國外 從事危害我國國家安全活動，本人與其劃不清界限的；直系血親中或對本人有較大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；考核工作程序:1、組織准備。有關政府人事部門會同用人單位根據考核任務，組成考核工作班子，研究制定考核實施方案，落實工作人員，組織若干考核小組。考核小組必須有兩名以上人員組成，並須經必要的培訓。2、考察。各考核小組分赴有關單位對被考核人進行考察。考察一般採取查閱檔案、聽取所在單位領導或組織情況介紹、個別談話、召開座談會等形式進行。考核小組根據考察情況，按照考核標准進行測評，並寫出考察報告，提出考察結果意見。考察報告要求全面客觀地反映被考核人的情況，並附必要的證明材料。證明材料要求有證明人簽字或加蓋有關單位公章。3、審核。考核工作班子審核考核小組提出的考察報告和考核結果意見，集體研究後確定考核結果，並由用人單位負責通知被考核者本人，並作為決定是否錄用的重要依據。

Ⅵ 公務員政審查哪些內容

政審有兩種方式，分別是面審和函審。面審就是招考單位人事部門或者市縣人事局、組織部派專員到擬錄用人所在單位實地調查訪問，查看人事檔案、約談擬錄用人的部門領導、直接主管以及人事主管等方式了解情況，最終形成政治審查報告；函審指的是招考單位人事部門或者市縣人事局、組織部發公函的形式調取擬錄用人的檔案，檔案完成政治審查；上面的這兩種形式都需要考生提供未婚證明（計劃生育證明）、無犯罪記錄證明書等證明材料。
國家公務員政治審查主要強調考生本人思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。一般有下列情形之一的，屬政審不合格：有反對四項基本原則言行的；有流氓、偷竊等不良行為，道德品質不好的；有犯罪嫌疑尚未查清的；直系血親或對本人有較大影響的旁系血親在境外、國外從事危害我國國家安全活動，本人與其劃不清界限的；直系血親中或對本人有較大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑的；為了保證錄用考核工作順利進行，各地根據需要可成立臨時性的考核工作班子，具體負責錄用考核的組織協調工作。
錄用考核的對象是經考試、體檢合格的人員。
錄用考核的內容為德、能、勤、績四個方面。德，主要指政治思想表現、工作作風、職業道德和品德修養；主要指從事本職工作所具備的基本能力和應用能力；勤，主要是事業心、工作態度和勤奮精神；績，主要是工作實績，包括完成工作的數量、質量、效率和所產生的效益。考核的重點是被考核人的工作實績和與擬補充職位相關的實踐經驗。
考核結果，分合格和不合格。
錄用考核中發現有下列情況之一者，視為考核不合格：
1、對黨的路線、方針、政策和國家的法律有抵觸行為的；
2、受過刑事處分的；
3、受行政處分未解除處分的；受黨內警告、嚴重警告處分未滿，受撤銷黨內職務以上處分未滿的；
4、有流氓、盜竊、貪污、賭博、詐騙等不法行為的；
5、組織紀律鬆懈，經常違反本單位規章制度的；
6、內病假累計超過兩個月的；
7、超計劃生育的；
8、有其它不宜到機關工作的問題。
考核工作程序：
1、組織准備。有關政府人事部門會同用人單位根據考核任務，組成考核工作班子，研究制定考核實施方案，落實工作人員，組織若干考核小組。考核小組必須有兩名以上人員組成，並須經必要的培訓。
2、考察。各考核小組分赴有關單位對被考核人進行考察。考察一般採取查閱檔案、聽取所在單位領導或組織情況介紹、個別談話、召開座談會等形式進行。考核小組根據考察情況，按照考核標准進行測評，並寫出考察報告，提出考察結果意見。考察報告要求客觀地反映被考核人的情況，並附必要的證明材料。證明材料要求有證明人簽字或加蓋有關單位公章。
3、審核。考核工作班子審核考核小組提出的考察報告和考核結果意見，集體研究後確定考核結果，並由用人單位負責通知被考核者本人，並作為決定是否錄用的重要依據。
公務員錄用考核工作必須貫徹執行迴避制度，工作人員如有親屬在被考核人之列，應在所涉及的工作中實行迴避。
各級政府人事部門和有關單位要加強對公務員錄用考核工作的領導，選派黨性強、作風正派、辦事公道的人員參加考核工作。同時，要採取必要的公開措施，接受社會監督。嚴禁徇私舞弊，弄虛作假，杜絕拉關系、走後門等不正之風

Ⅶ 公務員體檢和政審需要注意什麼

公務員體檢注意保證體檢當天有個良好的狀態，政審注意一切材料的准備都要實事求是。

考生在體檢前兩天應該注意個人飲食，盡量不要吃一些油膩的食物，禁煙禁酒，避免劇烈運動。

前一天晚上注意休息，保證足夠的睡眠，20:00之後不要進食和飲水。體檢過程中要如實填寫個人疾病史，並主動告知體檢醫師，正在服用某些葯物也要及時告知，防止影響檢查結果。

如果考生對體檢結果有異議，可以要求復檢，復檢只有一次機會，要求在接到體檢結論之後7天內提出。

體檢合格之後，即進入政審階段。政審主要是調查個人的政治立場、平時表現、主要社會關系等，有關人事部門會組織人員對你的情況進行調查和了解，主要包括兩種形式，面審和函審。

面審，即由招考單位人事部門組織人員，對考生情況進行實地調查。如果考生是應屆畢業生，則到學校約談學院領導、輔導員老師等，對考生情況進行了解，包括政治路線是否正確，是否參加過一些非法組織，直系親屬或其他社會關系政治是否清白等。

函審，即招考單位人事部門通過發公函的形式調取考生檔案，需要由考生所在單位或學校的相關人員填寫被調查人信息，通過這些信息對考生情況進行了解。個別單位如安全局、保密局等還涉及去考生家鄉調查信息。

不同級別和地區的公務員政審有一定的差異：

如果考生及家人都遵紀守法，沒有受到過任何處分，沒有參加或組織過任何非法活動，即證明考生的政治是清白的，是可以被納入國家公務人員的范疇。不同級別和地區的公務員政審有一定的差異，主要體現在准備的材料上。

河北省四級聯考的政審以面審為主，需要考生提供個人自傳材料，其他材料沒有要求考生提供。但是，每年的情況都可能會有變化。

提醒考生以具體情況為准，可以提前准備好戶籍證明、學歷證書等資料，以備不時之需。一切材料的准備都要實事求是，被錄取已是水到渠成之事，不必過分擔心。

以上內容參考：人民網-公務員考試最後關卡：體檢與政審

Ⅷ 公務員考試政審時主要是審查什麼

政治審查主要強調考生本人思想進步、品德優良、作風正派，有較強的組織紀律性和法制觀念。
領取國考資料

一般有下列情形之一的，屬政審不合格：
有反對四項基本原則言行的;有流氓、偷竊等不良行為，道德品質不好的;有犯罪嫌疑尚未查清的;
直系血親或對本人有較大影響的旁系血親在境外、國外從事危害我國國家安全活動，本人與其劃不清界限的;
直系血親中或對本人有較大影響的旁系血親中有被判處死刑或者正在服刑，報考政法機關的。
公務員考試政審時主要是審查什麼？