體檢後多久offer

『壹』 體檢和面試完，多久給offer

只要面試通過、體檢通過，那麼所在公司一般會在一周之內甚至當場發放就職offer。

『貳』 歐力士租賃體檢後多久發放offer

24小時內。
對於重要崗位，HR在發出offer前，需要對候選人進行背景調查，這樣可以幫助企業省掉很多未注意到的問題和麻煩；有文字明確要求候選人在指定時間內書面回復是否接受，並規定，如未在制定期限內書面回復，offer失效；是否明確列出企業不予錄用的情況，如簡歷有虛假成分、未按約定日期報到或員工體檢不合格等等情況；如果企業對體格要求較高，應當註明只有在企業書面確認體檢合格後，入職邀請函才生效；在offer中，增加一些企業文化宣傳，提升僱主品牌形象； 可以把入職手續等各事項以正式郵件形式表述清楚，方便入職者參照執行。

『叄』 2021年農業銀行的春招體檢完之後，什麼時候才會收到入職通知

2021年春招農業銀行的結果應該在5月中旬到5月底就已經出來了，入職通知應該是在6月20號到6月底，最晚最晚也不超過7月初。因為正常的工作時間就是在7月初，好多銀行這個時候已經開始入職了，7月10號，7月15號這樣子。

參加銀行的面試，你可以參加好多個銀行的面試，沒有人規定你必須參加一個銀行。比如說我在筆試這方面，建行的也過了，商行的也過了，甚至說央行的也過了，那我都可以去參加面試啊，只要時間不沖突，到最後我收到了這個offer，我可以自主選擇我去哪一個，我收到了這個通知不意味著我就一定要去，因為我有選擇權啊，當然如果你只有一個銀行的過了，那就沒得選擇了，就只有去這個銀行了。

『肆』 HR告知面試通過後,多久發offer啊

一般3到7個工作日會收到通知，不同公司不同。

把自己的簡歷投遞出去，到收到面試通知，這個過程的平均時間都不止半個月，有時甚至收到幾個月前所投崗位的通知；體檢可能算最快的，正常也要4-5天出體檢報告；假使你提出辭職後領導一點兒也不挽留，你也大致要1個月才能辦理離職手續，有些單位還有意拖你。

新單位的背景調查一般也要半個月，最快7-10天，慢則一個月；報到後的試用期3-6個月的考察，這個時間更長。當然，本文主要講討好工資之後的等待時間，我們將「初試–>復試–>終面–>談工資–>接受HR的背景調查–>簽Offer」這段拿出來，每一步，都有好幾個候選者，並不是就你一個人，今天來面試明天發Offer後天來報到。

等我入職以後才知道，因為這個部門的人員來流動性較大，企業需要儲備一些員工，所以才會這么迅速地通知我們到崗，如果按照正常流程來走，最少要一個星期才會給你offer。

『伍』 體檢之後一般多久能拿到offer

正常的情況是一個禮拜，有的地方是一個月。

『陸』 體檢之後什麼時候發offer

不要搞錯順序，一般都是發了offer以後，在offer裡面備注需要體檢報告，然後通知你哪一天拿好這些材料直接入職，不是先體檢再發offer，如果是這樣，一般都是不正規或者騙體檢費用的公司。要尤其注意了！

『柒』 體檢之後多久能收到offer

不是你去體檢在拿offer的，
應該是你收到了offer再去體檢的
你只有確定你被錄取了，那才是可以去體檢個提出來辭職的

『捌』 中行入職體檢後，多長時間會收到錄用通知啊

一般14—21天左右
中行體檢後多久簽約錄取：
在中行體檢後，需要等待體檢結果，在體檢結果出來通過入職體檢的審核，在通知入職體檢通過之後就代表可以正式入職，簽約只需要等待就好了，只要體檢沒有問題，基本上就能夠確定可以去銀行上班了，體檢通過了，下一步就是簽約錄用的環節，將在兩至三周左右通知簽約，特殊情況，根據銀行審核的時間作為依據，最遲不會超過兩個月的時間。
中行體檢通過後就代表已經入職了，只需要等待簽約就好了，也不必過於著急。
拓展資料：
1. 事業單位面試一般多久公示呢？
事業單位的效率一般的都比較低，通常怎麼也要半個月到一個月的時間，當然還有比這個時間更長了，所以需要比較多一點耐心了。面試完一周到半個月的時候，可以給他們公司的人事去個電話，或者發封email，問問結果如何。
最好的辦法是，在等事業單位通知的同時，也留意下其他的好機會，這樣兩不耽誤，就算入職了新公司，如果等到了事業單位的通知的話，試用期現離職也是來得及的。
2. 其次，要看具體單位，緊缺人員的會快些，但你如果已通過面試、筆試等環節，那基本進事業單位沒問題，還有你的身體要健康，身體這關過的話，半個月內肯定公示，一般公示一個星期，樓主不要心急丫。如果公示的名單里有你的名字，那就成定居，一般沒人戳你壁架，不過招收單位會走形式到你以前的單位會打聽你的人品和工作情況等。你要有心裡准備。一般體檢過後一周之內沒有接到電話通知要復檢的那就是通過了，接下來只要等政審就了，政審一般在體檢通過後半個月內進行。
3. 事業單位體檢檢驗內容及標准：
一般情況下事業單位體檢項目包括查血細胞、血小板、白細胞、紅細胞、血型、血糖等，沒有特殊要求是不會檢查愛滋病HIV抗體的，其具體內容為：
（1）血壓在下列范圍內，合格：收縮壓90mmHg- 140mmHg(12.00 - 18.66Kpa);舒張壓60mmHg -90mmHg(8.00 -12.00Kpa);
（2）有癲癇病史、精神病史、癔病史、夜遊症、嚴重的神經官能症(經常頭痛頭暈、失眠、記憶力明顯下降等)，精神活性物質濫用和依賴者，不合格;
（3）急慢性腎炎、慢性腎盂腎炎、多囊腎、腎功能不全，不合格;
（4）糖尿病、尿崩症、肢端肥大症等內分泌系統疾病，不合格。甲狀腺功能亢進治癒後1年無症狀和體征者，合格;
（5）淋病、梅毒、軟下疳、性病性淋巴肉芽腫、尖銳濕疣、生殖器皰疹，艾滋病，不合格;
（6）風濕性心臟病、心肌病、冠心病、先天性心臟病、克山病等器質性心臟病，不合格。先天性心臟病不需手術者或經手術治癒者，合格。遇有下列情況之一的，排除心臟病理性改變，合格：心臟聽診有生理性雜音;每分鍾少於6次的偶發期前收縮(有心肌炎史者從嚴掌握);心率每分鍾50-60次或100-110次;心電圖有異常的其他情況；

『玖』 發offer一般大概需要多久

快的話兩三天，慢的話一個月，一般offer審批會在一周之內進行，除非是很大的公司可能會慢一點。一般在面試後，HR會讓面試者等等offer審批。

對於HR，首先，大家用郵件給對方發生offer時，一定要注意，Offer的內容必須與即將簽訂的勞動合同保持一致，尤其是薪資待遇、工作地點及崗位。

如果公司不按照offer中寫明的條件與勞動者簽署勞動合同，違背了誠實信用原則，如果勞動者主張，公司可能面臨被判決承擔締約過失責任，承擔勞動者的實際損失。

其次，在發放Offer時，一定要載明不予錄用的條件，如攜帶個人資料和經驗造假、體檢結果不合格及其他錄用條件，如不符合錄用條件，則用人單位將不予錄用。

一般情況下，公司出於用工安全的角度考慮，可以在offer.上清楚地寫明如果體檢不合格或體檢結果顯示健康狀況不符合崗位錄用條件，公司將不予錄用，先小人後君子，白字黑字，避免日後爭議。

最後，offer要約定有效期，明確約定如果應聘者在規定時限內未報到，錄用通知將失效，用人單位可另行招人。

『拾』 漢口銀行體檢後多久發offer

體檢了，一般也就等體檢結果出來，一個星期內給。
大部分銀行都是一個禮拜以內給發。
隨著勞動法的完善,法律規定用人單位甚至不能因為應聘者是乙肝而拒絕錄用