成都父母投靠子女社保

⑴ 媽媽投靠爸爸落戶成都未滿一年可以買房嗎

不可以。
成都購買住宅項目是限購的，必須滿足
1.戶口在成都范圍內滿2年；
2.社保在成都范圍內，由單位給繳納連續兩年不間斷的社保；
3.社保和戶口在同一圈層的情況下，一年可以買房。
在成都父母通過投靠子女落戶的，不能作為單獨的一個家庭申請購房，根據《關於進一步完善我市房地產市場調控政策的通知》的規定，成都父母通過投靠子女落戶的應作為其子女的家庭成員審查住房限購資格，但本次限購政策實施前父母已購買的住房不計入自有產權住房套數。父母通過投靠子女落戶的，不改變其子女家庭類型。

⑵ 父母投靠子女後社保、醫保可以轉入嗎

法律分析：醫保和社保是可以轉移的。退休後，基本社保關系是無法轉移的，但是領取養老金可以辦理異地生存認證，居住地和本地社會保險經辦機構如果都參加了人社部異地認證平台的，可通過原企業向養老保險關系所在地社保局提出異地聯網認證申請參加異地聯網認證。就不用每年回原籍按指紋了。醫保可以申請開通基本醫療保險異地就醫備案，審核通過後就可以在居住地到指定開通異地就醫的醫院直接住院報銷了。

法律依據：《中華人民共和國社會保險法》第二十九條 參保人員醫療費用中應當由基本醫療保險基金支付的部分，由社會保險經辦機構與醫療機構、葯品經營單位直接結算。社會保險行政部門和衛生行政部門應當建立異地就醫醫療費用結算制度，方便參保人員享受基本醫療保險待遇。

⑶ 成都父母投靠子女落戶條件

成都父母投靠子女落戶條件

我們平時所說的戶口，既包括家庭戶的戶口，也包括集體戶的戶口。但是，戶口登記必須有具體的地址，只有人與地址相結合，經過戶口登記機關的登記，才能在法律上被認定為戶。以下我為大家整理了成都父母投靠子女落戶條件的相關內容，希望對大家有所幫助！

一、辦理條件

1）非本市戶籍的男性公民年滿60周歲、女性公民年滿55周歲且身邊無子女，本人或其直系親屬在本市有合法穩定住所，需投靠本市成年子女的，在本人或其直系親屬的合法穩定住所申請入戶。

2）因購房、投資、納稅、引資、居住期滿入戶本市5年以上的，方可申請市外老年父母投靠。（必要條件）

二、辦理材料

1、《入戶申請表》；（公安辦證中心現場領取或上網下載）；

2、本市戶籍子女的居民戶口簿和居民身份證；（原件和復印件）；

3、老年父母的居民戶口簿（每頁應加蓋戶口專用章及戶籍名章）或戶籍證明、居民身份證；（原件和復印件）；

4、老年父母和被投靠子女關於老年父母原籍身邊無子女的書面承諾書；（原件）；

5、親屬關系證明（獨生子女證或出生醫學證明，或由檔案管理機關加蓋印章的能反映親屬關系的個人檔案，或公安機關出具的親屬關系證明，或法院裁決書、判決書等能證明親屬關系的法律文書）；（原件和復印件）；

6、入戶地合法穩定住所證明；（入本人或被投靠子女住房的提供）；

7、入戶地合法穩定住所證明、親屬關系證明（入投靠人直系親屬住房的提供）。（原件和復印件）。

【拓展內容】

成都人才落戶新政新規

本科以上學歷 憑畢業證即可落 戶

成都將改革人才落戶政策，推行「先落戶後就業」，鼓勵青年人才來蓉創業就業。 具有全日制大學本科及以上學歷的青年人才，憑畢業證來蓉即可辦理落戶手續。

成都提出，將大力實施「蓉漂」計劃，鼓勵大學生來蓉創業、鼓勵在蓉大學生留蓉發展。要堅持以更開放、更包容、更便利的理念，改革人才落戶制度，推行「 先落戶後就業」，鼓勵青年人才來蓉創業就業，實行全日制大學本科及以上畢業生憑畢業證落戶制度。對於本市同一用人單位工作兩年及以上的技能人才，可憑單位推薦、部門認定辦理落戶手續。進一步放寬落戶限制，提高落戶便利性，努力打造最開放包容和最具人性化的`人才落戶制度，讓廣大「蓉漂」紮根成都、融入成都。

外地本科生來蓉找工作 提供7天免費住宿

大蓉城對於來「蓉漂」的人才也是操碎了心呢！！提供7天免費住宿，還幫你找房子！

成都將實施人才安居工程，把解決「蓉漂」安居問題擺在更加突出位置，加大人才公寓和租賃住房建設力度，對外地本科及以上應屆畢業生來蓉應聘可提供7天免費入住的青年人才驛站，對急需緊缺優秀人才提供人才公寓租賃住房保障。在產業新城投放人才租賃住房，鼓勵用人單位和引進人才集體申請或自主選擇租住方式，努力解決各類人才安居之憂，讓廣大「蓉漂」住得上房、安得了家。根據提交會議討論的《關於創新要素供給培育產業生態 提升國家中心城市產業能級若干政策措施的意見（徵求意見稿）》（簡稱徵求意見稿）），成都將對急需緊缺人才提供人才公寓租賃服務，租住滿5年可按不高於入住時市場價格購買該公寓。在產業新城建設配套租賃住房，按市場租金的50%提供給產業高技能人才租住。鼓勵用人單位自建人才公寓，提供本單位基礎人才租住。

外地本科及以上學歷的應屆畢業生來蓉應聘，可提供青年人才驛站，7天內免費入住。

成都將實施人才綠卡積分制

成都將建立人才綠卡服務體系，將支持企業和用人單位引進高層次人才，推行人才綠卡制度，實施人才服務「一卡通」，分層分類提供配偶就業、子女入學、醫療、社保、出入境和停居留、創業扶持等便利化服務；建立人才服務專員制度，對高端人才實行一攬子入戶、安居、獎勵、服務政策；構建人才綜合服務平台，著力建設「政務服務+創業服務+生活服務」全環節人性化的人才服務鏈。

根據提交會議討論的《關於創新要素供給培育產業生態 提升國家中心城市產業能級若干政策措施的意見（徵求意見稿）》，成都將對各類急需緊缺人才發放「蓉城人才綠卡」。實行「人才綠卡」積分制，根據積分對持卡人分層分類提供住房、落戶、配偶就業、子女入園入學、醫療、出入境和停居留便利、創業扶持等服務。建立人才服務專員制度，對重點人才（團隊）項目，提供「一對一」人才專員服務。

此外，成都還提出，將推進人力資源提能行動。將支持在蓉高校、職院按照成都產業發展方向調整學科設置，鼓勵在蓉企業與高校、職院開展「產教融合」，把學校作為專業人才培養和企業培訓提能基地，鼓勵高校院所面向社會開放培訓資源，定期舉辦創新創業和職業資格培訓班，讓每個有就業創業願望的市民都能通過參加免費培訓和全額報銷考試費用獲得一項以上職業資格證書，提高廣大市民的就業創業競爭力。

創新人才培養制度

開展"產教融合"

成都將支持在蓉高校、職院按照成都產業發展方向調整學科設置，鼓勵在蓉企業與高校、職院開展「產教融合」。

把學校作為專業人才培養和企業培訓提能基地，鼓勵高校院所面向社會開放培訓資源，定期舉辦創新創業和職業資格培訓班，讓每個有就業創業願望的市民都能通過參加免費培訓和全額報銷考試費用獲得一項以上職業資格證書，提高廣大市民的就業創業競爭力。

提高企業直接融資能力。運用產業引導基金，促進創業投資、股權投資、產業投資和並購重組等各類基金支持新經濟發展，鼓勵和推動各類創新平台為有創新需求的企業和「蓉漂」人才提供服務。會議特別強調，要營造「獨角獸」企業發展生態圈。

加快本土創投機構發展。放寬創投機構設立限制，鼓勵社會資本設立天使投資、創投基金，支持地方融資平台公司轉型為創投企業，擴大面向創投企業的優質項目庫，加快打造天府（國際）基金小鎮，構建全國一流創業投資生態圈；設立金融科技產業創業投資基金，重點支持創業期、成長期未上市的金融科技中小企業和培育金融科技創新項目，加快形成覆蓋企業全生命周期的股權投資體系。

⑷ 2021年成都投靠落戶最新政策是什麼

成都投靠落戶政策：
一、夫妻投靠
入戶工作條件：投靠人與本市企業人員進行結婚且在本市連續居住滿3年的，在本人或直系親屬的合法社會穩定住所可以申請入戶。
被扶養人在本市連續居住3年，是指在本市連續申請居住證3年，或者登記結婚3年連續申請居住證，或者繳納社保3年連續申請本市居住證，從申請戶籍之日起追溯計算。
所需信息材料：1、入戶申請表
2、夫妻之間雙方對於居民戶口簿和居民進行身份證
3、結婚證
4、有效使用期內居住證
5、繳納社會養老護理保險或醫療健康保險的社保清單（結婚或居住證未滿3年的提供）
6、入戶地合法經濟穩定住所佐證材料（入直系親屬住房的還需我們提供一個親屬沒有關系作為佐證材料；入直系親屬戶的還需發展提供服務入戶地居民戶口簿、親屬關系佐證材料）
二、未成年子女依靠父母入戶：
1、未成年人向父親或母親求助的，應當到受託人或者其直系親屬合法穩定的住所申請隨父隨母入戶。
2、父母對於離異的未成年人，投靠的父親或母親教育應為學生負責進行撫養的法定監護人。有未成年人再婚監護權的父親、母親和未成年人需要依靠繼父（母親）、法定監護人和負責贍養的繼父（母親）的，應當本人同意並提交申請。
3、父母雙亡的未成年人，其本市其他近親屬經公證機構願意進行撫養的，可申請投靠撫養人。
4.父母為武裝部隊成員的未成年人可申請加入武裝部隊成員的父親或母親。
5、父母對於雙方企業均為分析我市集體戶且無房的（公共集體戶除外），經集體戶管理相關部門進行同意，可申請未成年人投靠。
三、老年父母投靠子女
家庭條件：
1、60歲以上的男子、55歲以上的婦女和周圍無子女，需要依靠本市的成年子女（包括子女的配偶）、本人或其直系親屬在合法穩定住所申請入境。
2、孤寡老人，其本市近親屬經公證願意進行贍養的，在贍養人的合法社會穩定企業住所可以申請入戶。
3、通過購買的房屋，到期居住，投資，納稅，投資入戶，入戶5年後，可以申請為自己年邁的父母在家庭中尋求庇護。
《中華人民共和國戶口登記條例》 第十條 公民遷出本戶口管轄區，由本人或者戶主在遷出前向戶口登記機關申報遷出登記，領取遷移證件，注銷戶口。公民由農村遷往城市，必須持有城市勞動部門的錄用證明，學校的錄取證明，或者城市戶口登記機關的准予遷入的證明，向常住地戶口登記機關申請辦理遷出手續。公民遷往邊防地區，必須經過常住地縣、市、市轄區公安機關批准。

⑸ 父母投靠子女醫保最新規定

老人投靠子女，醫保需要辦理轉移手續，一般可按照以下方式辦理：

1.省內異地轉入：參保人攜帶好有效身份證前往轉出地社保機構辦理醫保轉移手續；轉出地社保機構開具參保憑證；轉入地醫保局開具基本醫保轉移接續連續函；將聯系函郵寄給對方社保機構，

2.省內異地轉出：參保人攜帶好醫保電子憑證或有效身份證或社保卡，前往各區、縣（市）社保轉移經辦窗口辦理轉出手續即可；

3.跨省轉出：經辦人員攜帶好轉出地社保機構開具的《基本醫療保險參保繳費憑證》、參保人員身份證復印件，前往市人社局政務公開大廳的「社會保險轉移」窗口辦理醫保轉移手續即可；

4.跨省轉入：參保人或單位代辦人攜帶好參保人的身份證原件或者身份證復印件，在市社保局填寫《醫療保險變更信息表》，然後再交至轉入地的社保局即可。