商洛市獨生子女

⑴ 怎樣才能享受國家低保政策

各地區的具體規定略有不同
農村最低生活保障的工作機制是怎樣的？ 答：農村居民最低生活保障制度實行地方各級人民政府負責制。市、區（縣、市）民政局具體負責本行政區域內農村居民最低生活保障的管理工作；市、區（縣、市）財政局按照規定落實和管理農村居民最低生活保障資金。 各區、縣（市）民政局以及鄉鎮人民政府和街道辦事處（以下統稱管理審批機關）負責農村居民最低生活保障的具體審批管理工作。 村（居）民委員會根據審批管理機關的委託，承擔農村居民最低生活保障的日常管理、服務工作。 享受低保的農村居民應履行的法律責任？ 答：享受最低生活保障待遇的農村居民有下列行為之一的，由縣民政部門給予批評教育或警告，追回已領取的保障金和終止享受低保待遇；觸犯法律的，移交司法機關處理： 1.採取虛報、隱瞞、偽造等手段騙取享受最低生活保障待遇的； 2.享受最低生活保障待遇期間家庭收人情況發生變化或家庭人口減少，不按規定向管理機關履行告知義務，繼續享受最低生活保障待遇的。 違法生育且沒有依法承擔法律責任者，是否可以納入農村低保？為什麼？答：違法生育且沒有依法承擔法律責任者，符合農村低保條件的可以納入農村低保。 城鄉最低生活保障是保障城鄉困難群眾基本生活的一項基本救助制度，是社會主義制度優越性的重要體現，是國家應盡的責任和義務，也是城鄉居民應享有的一項基本權利，而不是政府對困難群眾的一種獎勵或優惠政策。在辦理低保手續時，凡違反計劃生育政策的一律不予辦理，不符合國務院和省政府有關城鄉低保的法律規定，湘發[2007]6號文件第七條規定「違法生育且沒有依法承擔法律責任者，不能享受民政、教育等方面的獎勵優惠政策」，不能作為能否享受城鄉低保待遇的法律依據。根據國務院《城市居民最低生活保障條例》和《湖南省實施城市居民最低生活保障條例辦法》有關規定，只要是持有本省非農業戶口的城市居民，共同生活的家庭成員月人均收入低於當地城市居民最低生活保障標準的，可以在屬地申請享受最低生活保障待遇，其中沒有規定違法生育且沒有依法承擔法律責任者，不能享受城市低保待遇，今年起，農村低保在全省全面推行，雖然目前還沒有出台具體的政府規章，但可以比照城市低保有關政策規定執行。 目前農村最低生活保障方式主要有哪幾種？答：農村最低生活保障方式亦可是靈活多樣，目前主要方式有三種：一是以發放救濟金為主；二是發給部分救濟金和部分實物，如糧食、生活用品等；三是給予政策優惠，優先享受教育救助等。 哪種情況下可取消農村最低生活保障？ 答：1、保障對象虛報、隱瞞收入或提供虛假證明，經查明後取消。 2、保障對象及家庭成員戴金掛玉、飼養寵物等，家庭生活水平明顯高於鄰居生活標準的可以取消。 3、保障對象及家人在保障期間，家庭添有高檔消費品如彩電、冰箱、洗衣機、行動電話、摩托車、貴重飾品、空調等，或裝修房屋、購買貴重家用電器、新裝固定電話的可以取消。 4、有勞動能力且已享受低保待遇的人員，無正當理由拒不參加村級公益性勞動的可以取消。 5、保障對象連續三個月不按時領取低保金或無特殊理由請他人替領低保金的可以取消。 6、保障對象及家庭成員與享受低保有不相符的娛樂和休閑消費的取消保障資格。 7、已享受低保家庭成員中有賭博、吸毒、嫖娼行為的立即取消享受資格。 8、低保對象在享受低保期間大辦紅白喜事，造成社會不良影響的。 9、家庭年內一次性購買非基本生活必需品金額達300元以上的。 不享受農村低保救助的情形？ 答：1、家庭有就業能力的成員，又無正當理由拒絕就業，不自食其力的。 2、家庭擁有閑置的生產生活設施或除基本生活必須品以外的非生產性物品，按變現後計算，人均值為最低生活標准6倍以上的。 3、家庭實際生活水平明顯高於農村最低生活標准。 4、正在服刑、勞教的。 5、不按規定如實申報家庭收入的，不配合低保工作人員調查的。 6、與戶主無法定贍養、撫養關系的掛靠戶口人員。 7、有參與賭博、吸毒、嫖娼等違法行為者，被公安機關處罰後一年內不得享受農村低保。 8、已經納入農村五保供養范圍，不得重復救助。 9、從事封建迷信活動並收取費用的。 10、其他不應當納入保障范圍的。 贍養費、撫養費是怎樣計算的？ 答：贍養、撫養費的計算。《中華人民共和國婚姻法》規定：「父母對子女有撫養教育的義務；子女對父母有贍養扶助的義務」。構成上述關系的贍養、撫養義務人，應依法承擔贍養或撫養責任， 若被贍養人或撫養人家庭人均月收入低於最低生活保障線時， 贍養或撫養義務人應承擔的贍養或撫養費按以下方法計算： 一、贍養費的計算。 首先計運算元女家庭的人均月收入， 子女人均月收入低於最低生活保障線時， 視為該子女無力向父母提供贍養費。子女家庭人均月收入高於最低生活保障線時，超出部分，二個子女以內的按50 ％計算贍養費；三個子女以上的按40％計算贍養費。應付的贍養費除以被贍養人數得出付給每個被贍養人的贍養費。 二、撫養費的計算。經法律程序夫妻離異，不與未成年或不能獨力生活的子女一起生活的，應負擔子女的撫養費。只有一個子女時撫養費按其總收入的30％給付，有多個子女時撫養費按其總收入的20％給付。 三、贍養費、撫養費的給付。實際給付額高於上述計算標準的，按實際給付額計算；實際給付額低於上述計算標準的，按上述計算標准計算。 不計入家庭收入的項目有哪些？ 答：1．優撫對象領取的各類撫恤金、補助費、護理費、保健金及義務兵家屬優待金； 2．對國家、社會和人民作出特殊貢獻，政府給予的一次性獎勵金； 3．獎學金、助學金、勤工儉學收入及由政府和社會給予困難學生的救助金； 4．因工（公）負傷和意外傷害的醫療費、誤工費、營養費、護理費及死亡人員的喪葬費和一次性撫恤金等； 5．獨生子女費、農村計劃生育政策獎勵扶助金； 6．農村特困醫療救助金； 7．政府、社會或個人給予的臨時性生活撫慰金； 8．政府給予的生產性補助資金。 家庭不穩定收入是怎樣核算的？ 答：在市場、夜市等從事經營工作的人員，由市場管理部門（工商、稅務）證明其收入。若無法證明的，有市場固定推位、每天營業時間在8小時以上的，每位從業人員的收入按本轄區職工最低工資收入計算；無固定攤位、每天工作時間在7小時以下的，按本轄區城市居民最低生活保障標准計算；在外打工的農村居民，工資低於當地最低工資標准或收入難以確定的，按當地最低工資標准計算

⑵ 教師陷入各種是是非非的之中，你認為是什麼原因造成的為什麼

編者按：教師陷入各種是是非非的漩渦之中不能自拔，一小部分原因是教師個人素質有關，很大的因素是整個教育制度設置得不科學合理。 簡單分析一下，這種深層次的原因其實就是教育管理制度的不科學和不合理導致的。比如以分數論英雄，以職稱掛鉤工資，以及唯升學率的政績觀，沒人性的考核評價等等。

河南欒川男子常某初中畢業20年後當街攔截報復毆打張清林教師已經於2019年7月10號當庭宣判。常某被判尋釁滋事罪判處一年零六個月。張清林教師則被支持常某的網友嚴厲譴責。但目前尚未不知道當局要不要以及以各種方式不同追究20年前張老師體罰常某的事情。

2019年6月，安徽銅陵一小學教師周安員在阻止本班學生打架時與其中一名學生發生肢體沖突。學生回家告訴家長，周老師又與到學校討公道的學生家長起沖突，之後便於2019年7月3日上午離家投江自殺。

山東日照五蓮二中楊守梅老師在2019年4月用書抽打逃學學生，事情過兩個月後家長到學校鬧，隨後楊老師被學校「五連殺」式的處理，五蓮教育局在學校處理的基礎上追加包括解聘合同、「拉入信用黑名單」等更大的「三連殺」式大招的處分。

2019年6月份以來，陝西省商洛市商丹高新學校初中一年級的13歲女生因成績不好遭到王姓班主任辱罵，女生自帶錄音筆從6月14號到7月5號期間斷斷續續錄下來一百多條錄音，時長超過20小時。隨後，涉事老師隨即被立案調查，接著是主管教育的區副書記帶領王老師，學校校長，教育局長相關人等到女生家道歉，7月14日處理結果為行政記大過，吊銷教師資格證。

縱觀這幾起體罰學生的案例，無一不是以悲劇告終。也許，所有教師體罰學生的案例中，誰也沒有贏家，但不可否認的是教師損失的最多。不知道這些優秀教師被處理的時候，當著學生和學生家長，甚至是面對全國媒體向全國人民道歉的時候，他們內心是怎麼想的？

值得深思，令人驚訝的是，處於體罰學生漩渦中不能自拔的五蓮二中的楊守梅老師曾多次獲得該校「十佳巾幗建功崗位明星」、五蓮縣教育局頒發的「6S」精緻化管理示範班級光榮牌匾等表彰。陝西省商洛市商丹高新學校的王老師則獲得該區優秀教師，優秀班主任等等榮譽稱號。看到這些優秀教師因體罰學生而被處以最嚴厲的處罰，多少都會感到惋惜。

同時，心中也會產生這樣的疑問，到底是什麼原因促使優秀教師們不惜冒著丟掉工作的危險還「奮不顧身」的去體罰學生呢？同樣，別人也會質疑，難道優秀教師們都是靠體罰學生得來的嗎？不可否認的是，體罰學生表面上是優秀教師嚴格管理學生，對學生負責任，具有敬業精神，實質上卻是嚴重的違反《教育法》等相關法律的行為。王老師就被指責成「典型的嚴重違反師德的案例」來看待。

即使教師們知道體罰學生是違法行為，也都年年簽訂《師德承諾書》，但是還是有教師，甚至是優秀教師前仆後繼的體罰學生，除教師個人素質因素外，一定還有更深層次的原因誘導教師們體罰學生，這種深層次的原因卻很少有人去探究。 苦思冥想，也許想出了一點答案，不知對錯與否，提出來供網友們討論。

俗話說「人為財死，鳥為食亡」，《史記.貨值列傳》中司馬遷寫道：「天下熙熙,皆為利來，天下攘攘,皆為利往」，也許優秀教師們都是因為「功利」而鋌而走險而體罰學生。

《資本論》有一段話更能解釋我的觀點：「資本懼怕沒有利潤或利潤過於微小的情況。一有適當的利潤，資本就會非常膽壯起來。只要有10%的利潤，它就會到處被人使用；有20%，就會活潑起來；有50%，就會引起積極的冒險；有100%，就會使人不顧一切法律。」

當然，這里的「資本」不是什麼，而是教師們的「功利之心」。教師的「功利」從哪裡來？當然是從學生的分數和成績、工作業績（考核績效獎金）、評優評先獲得的榮譽、評上高級職稱等方面獲取。這些「功利」不是天上的餡餅，想要就要，想獲得這些「功利」就必須在學生老師分數和教育教學管理上爭取。

學校和教育局等教育主管部門正是看到了這點，就在這些「功利」上下足功夫設置各種條件。比如說，想評優評先就得讓學生考出好的成績，想評高級職稱，就得要更多的榮譽稱號以及工作業績，否則想都不要想。這樣的條件設置相較於教師們的「功利之心」更加的具有誘惑性。

簡而言之，就是教育主管部門用學生考試分數和評優評先，評職稱的管理制度「綁架」了教師，逼得教師為了高分數，高績效，高職稱而無所不其極，真是「八仙過海，各顯神通」。為了這些「功利」，什麼《教育法》都通通拋在腦後，腦子里只有分數，升學率，優秀，職稱等等功利性極強的東西，這些東西往往又是跟教育的目的和本質沖突和相反。

參照日本和美國等發達國家的教育管理制度，是沒有以分數論英雄、以評高級職稱或得高工資等等功利性極強的東西。這些制度和東西是中國獨創的，在一定時期內也具有一定的好處，但是現在這些功利性的制度不但沒有起到促進教育質量的作用，還嚴重阻礙了教育的良性發展。

因此，進一步將這些功利性極強的教育制度改革掉，重新設計一套科學合理的考核評價方式已經刻不容緩。只有讓教師們發自內心的不是為了分數、績效、優秀、職稱而教書，而是為了教育而教書。唯有如此，才能從根本上解決教師體罰學生的現象發生。雖然《意見》已經提出許多新的措施，也有點改革掉「唯論文，唯分數，唯職稱」等功利性強的問題，但是《意見》終究還只是意見，廣大教師們也不會對《意見》抱有任何的幻想。

我們讀書的那個年代老師是不錯的，真正地為人師表，循循善誘，從不打罵學生。我後來也教過幾年書，對調皮搗蛋的一個補習班的學生也打過，但沒有產生仇恨。對另外正規班級的學生從未打罵過，關系非常融洽。在此我向在三十多年打過的兩個補習班學生致歉，不管孩子們有什麼過錯都不應該打他，畢竟是孩子，應以說服教育為主。我不贊成教師打罵學生，給孩子們幼小的心靈留下創傷。

陷入漩渦最大的原因是各類媒體推動，看看新聞就知道了，打老師的一個，豈不知天下尊敬師長的有千千萬萬，關愛學生的老師何止千千萬萬，眼前山西蘭哥就算一個，還有無數奮斗在支邊前線的那些老師，看看我們的媒體都在干什麼呢？滿屏都是打老師的常某和侮辱學生的王某某！有這樣的媒體和自媒體，教師想從各種是非中解脫出來容易嗎？口口聲聲宣傳正能量，我們的媒體在搶流量面前恨不得編寫一些新聞熱點！難道不值得深思嗎？有些事情太熱了不一定是好事，出了問題有關部門迅速處理到位是非常必要的，不能和稀泥，無論教師還是學生違法必究，執法必嚴，讓民眾心服口服才能消除誤解，媒體監督追蹤報道是一種進步，必須重視，處理得力，處理及時各種媒體的追蹤報道就會一片贊揚的聲音，把壞事變成好事！能夠充分體現我們的民主與法制在發展、在進步！ 社會 充滿正能量

我們都是讀過書的人，我對我的教授老師十分敬仰。每當與人談論起我的老師，我總感覺我十分地幸運，我的老師有那麼地優秀，心中的敬仰之情無以言表。我兒子讀書的時候，他的教授老師也非常之好，其中有一個老師是真正的全心全意於全班的教學，像雷鋒精神的化身。現在我已沒有與教師有直接的交往接觸，只有那些在校學生和家長所談及在職教師們的零星事跡，和家長及學生們的無奈，近十來年從未聽到學生和家長們對老師的褒獎言詞。我認為，我所接觸的學生和家長，不全是不懂事理之人，他們也是希望能有好的學習環境，和教授老師，必竟都希望自己的錢要在正常的學費之外少花一點。老師們要有一個好口碑，不可能是人們違心地施與，既然自己做了，就應該自己承擔，這是必然。

7月份本該是中小學生和老師們放假的日子，本想著教育界會因為放暑假而清靜一番，卻不想雖然是暑假，但是有關老師的各種是是非非非的報道卻一直沒有停止，前有河南欒川常某20年後打老師被判一年半一案，後有五蓮二中因老師體罰逃課學生而被兩次重罰一案，最近又出了商洛某中學初一女生因成績不好而長期受到班主任老師辱罵，該老師被撤銷教師資格一案，還有銅陵某小學教師疑因阻止學生打架而和家長起沖突，被家長掌摑後一直悲憤交加，最終投江身亡一案……

每一起教師和學生及家長的矛盾都會引起各界人士的爭議，在小徐老師看來，也正是因為老師和學生及家長之間產生矛盾後無法用一個統一的思想或者規則來評判孰是孰非，才令教師陷入各種是非之中，無所適從。那麼造成今天這一局面的原因是什麼呢？

所謂道德標准，是一段時間內人與人之間形成的約定俗成的行為標准和規范，而且道德標准不可能一成不變，拿教師這一職業道德而言，早些年間，「教不嚴，師之惰」是公認的教師職業道德，那時候體罰學生或者變相體罰學生會被認為是教師認真負責的一種表現，然而發展到今天，教師如果對學生太過嚴厲，甚至體罰學生的話，就成了有違師德行為。因此用道德標准來評判老師的教學行為，勢必會讓老師陷入新舊不同道德標準的沖突之中。

角色不同，年齡不同，經歷不同，所受教育和閱歷不同，甚至所處立場不同都能造成一個人道德標准也不盡相同，這也是造成以道德評判來代替司法裁判是造成目前處理教育問題爭議不斷的根本原因。

之所以，目前處理教育問題多以師德標准評判，是因為相關規范教師行為的法律法規尚不健全，不細致，這也造成教師在行使教學行為時無法可依，當老師的行為有違師德遭到處理時又沒有法律法規的適用處罰條例，勢必造成教育爭端無法得到權威的規范和處理，從而陷入爭議。

例如，五蓮二中楊老師因體罰逃課學生而被當地教育局兩次重罰一案，人們不禁要問，當地教育局如此重罰老師的依據何在？老師不過是對學生的不良行為嚴加管教，雖然方法不當，但是實施教育的方向和性質沒錯，而教育部門給予楊老師扣績效、解聘、且拉入信用「黑名單」等一系列處罰實在難以令人信服。沒有相關法律法規的實施細則和評判依據，這是造成此事件引發眾人爭議的根本所在。

新時代獨生子女的大量涌現給教育帶來巨大的難題，這群多數在家中被嬌生慣養的孩子，很難適應集體生活中老師的嚴格要求，更不能感恩老師的嚴格教育，反而會把老師的批評當作是傷害。

不僅學生對老師要求高，難以理解老師的嚴厲，家長也對老師持高要求，既希望孩子在學校快樂成長，又希望孩子學習成績優秀，而目前在我們的應試教育模式下，要想讓孩子學習成績優秀，就意味著無法給學生以更大的自由和快樂，很多學生只能在老師的高壓教學政策下才能實現學習成績的優秀。所以在考試評價系統不變的情況下，要求老師給學生更大的自由和快樂，這本身就是矛盾的，而這一矛盾必然升級老師和家長學生之間的矛盾。

當然，即使在今天，個別教師仍然存在毫無爭議的師德問題，嚴重抹黑教師隊伍。這也成為人們不能容忍的事情。

例如，商洛初一女生被班主任老師長期言語辱罵案件，就顯露出某些教師的師德問題。

綜上所述，目前教育問題頻出不窮， 教師行為陷入各種是是非非之中，既有 歷史 原因，有時代原因，也有道德評判不嚴謹的原因，更有法律法規不健全的原因，一方面對學生不敢管，不願管的明哲保身的老師，被公眾指責為不負責任；另一方面一些嚴格管理學生的老師又被扣上體罰學生師德有損的帽子，受到教育部門的嚴肅處理。在這種左也不是，右也不行的教育環境下，教師的行為很容易備受眾人爭議。

而要想減少這種是非糾纏，最有效的辦法就是制定教師如何管理學生的實施細則，並將其寫進法律，做到有法可依，並將教師不遵守法律要求的教學行為按法律處理細則依法處置，這樣一來，才能減少問題爭議，老師也能從爭議和無所適從的現狀中解脫出來。

老師也是人不是神，不能過分以道德來綁架。我來談談我小學中學期間讀書對老師感受。我覺的老師是個人肯定跟我們一樣有性格和脾氣。而且每個老師脾氣有急有爆有平和的。這些都是正常的，只要不濫用就無妨的。回想當年讀書很笨，同樣都是一個老師教的，為什麼自己學習不好，老是惹老師不高興，乃至指名責問甚至帶有辱罵沖動。當年年齡小什麼也不懂，害怕老師責問嘲諷白眼等，書反而更加讀不出，學習更差有逃習念頭。因為自笨好同學們都不待見，老師也不當你一回事。特別班主任是有升學率評級，如果這個班年級升學率不高。應該講是老師也是當班主任老師的不稱職原故，如果是個別幾個差生問題不大，這跟老師教學水平沒關系。所以等我長大走上 社會 工作之後就明白，因為沒有好的學習，就不能去做文化水平相對較高的工作。直接打臉無奈知道當年為什麼不聽老師話，不好好也學慣用功點不懂應該主動多找老師問詢，而不是消極逃避。十多年以後在公交車上碰到初中很兇的班主任。（相當年非常不待見我），我起初愣了一下馬上鎮定下來，看上起她有點哀老了但面帶慈色。我馬上叫了聲某老師，不管怎麼說都是我的老師。老師很高興能在十多年之後在公交車上碰到我，真是應了那句老話，山不轉水轉他日總有相逢時，只不過見面之時這個不上進學生，已是成年人早就踏上 社會 工作崗位了。老師很高興詢問我做什麼工作工資多少累不累，我很開興地告訴了她。我從談話中得知她己退休了。心想當年老師碰到我這種不努力笨蛋學生夠她受氣的，可現在見面一點沒有看不起我這個當年的差學生。師生二人熱聊到我要下車站而結束，多年過去直到現在也沒見上一面。後來又碰到另外一個教過我女班主老師，年紀比大十歲左右，是坐我開的計程車見面師生二人相對笑死了。能坐我當年學生而開的計程車很高興。她有點驚呀我會做這個行當，要知道在98年以後十年裡杭州開出租是很攢錢的（月5六千元左右）。她很是贊賞但一路聊當年我的不是，特別十道初一數習題錯了九道，把她肺都氣炸了讓我當著全班學生面站起來並一通責罵。到現她說也忘不了當年這件事，我就實話告知其實我根本不會做，是讓人代做還做對一道題也不懶的。她一聽呆了原來是這么回事，看來當年我不是故意氣她而做錯的。然後就笑了。說老師當年這樣罵你不記恨嗎？我說不會的怪不了你這個老師的，實在是自己學習太差跟不上原故不怪你老師的。然後一路聊家常把地送到目的地，就是忘記當年有沒有收這個曾經做過我一年的班主任老師打的錢！其實老師對學習嚴格要求的出發點都是好的對的，都是盼自己教的學生能把書讀好，都恨鐵不成鋼哪！

我是一名老師！老師也是人！喜怒哀樂！也有犯錯的時候！我理解！小時候上學時也常被老師打過罵過！因為小時候也非常頑皮！現在工作了！以前的老師成為了同事，不過我感激老師的教悔之恩！如今我比以前更加敬重我的老師！無論老師打罵我認為老師的出發點都是愛！並無害意，從正面或者側面教育我！我覺得這點打罵如果我都經受不了，以後怎麼拔劍走天涯？！當然如今的我從來不敢打罵學生！有時也感覺拿學一點辦法都沒有！常期壓力大！有時也想放棄一部分學生任他而去！可每每又難以控制想打罵的沖動！因為家裡需要我，和這份工作，難啊！嚴，也不行！放棄又良心過不去就這樣兩者選擇之間天天而過！不知道哪一天我也打了罵了我的學生！不知道！

目前的有償補課，收受學生及家長財物，侮辱謾罵暴力毆打偏見歧視學生的老師太多，這些是老師多被詬病的主要原因。比如教師節已經成了教師收禮節，甚至在這天教師之間互相比誰收的利多，並以此為榮，收少的會對學生大發雷霆或牢騷，學校成了名利場，更有甚者班主任老師賣學生幹部。所有的 社會 惡習充斥在學校里，出來的是什麼產品。學生學到的尤其是政治課講到的和他們現實中看到的有著性質的區別，那麼政治課存在的意義還有嗎？學生會有被欺騙的感覺，他們走向 社會 會是什麼樣子

近期這些關於中小學教師的種種負面新聞出現得十分怪異，不得不讓人有些懷疑，總感覺這些事情的背後似乎隱藏著一隻只黑手。

是什麼人，什麼力量在推動這些事件不斷刷新他人的眼球？是誰將一件件獨立的個體事件，誘導成目前中小學普遍存在的現象，他們這么做的目的是什麼？

這些黑手的目的不外乎是想通過持續發酵這些負面新聞，進一步弱化中小學教師在教育過程中的形象和地位，製造老師與學生之間、家長和學校之間的矛盾和不信任，搞亂目前相對穩定的基礎教育環境。

社會 不正之風造成的！從唐，宋，元，明，清，民國！歷代都是尊師重教，那個朝代也沒有向當今 社會 這樣，專挑學校老師的毛病，學生逃課嚴管還被停止教書了！切記老師是教育祖國下一代接班人的！如果不讓老師嚴管學生！那麼孩子們態小不懂事，就會玩鬧出花樣或者做出出格的事情來！大家說學生老師管著都心裡都怕下崗！你說學習會好嗎？這么的學生將來走上 社會 能幹什麼？還怎麼接上一代的班！

⑶ 商洛市 獨生子女意外險

你好，該保險一般為計劃生育家庭意外傷害保險。以「中國人壽計劃生育家庭意外傷害保險」，為例，該保險期為一年，獨生子女家庭成員因意外住院醫療、殘疾、身故均可以得到相應的賠償，每戶最高賠付額度是9萬元。
該保險的目的是提高風險抵禦能力穩定低生育水平開展獨生子女家庭意外傷害保險是落實生育關懷行動的重要內容，有利於穩定低生育水平，擴大和提高計劃生育家庭抵禦風險能力。

獨生子女家庭意外傷害保險的保障范圍：
1、參保子女因意外傷害身故給付保險金11000.
2、參保子女因意外傷害導致殘疾，按殘疾比例給付保險金，殘疾保險金最高為11000.
3、獨生子女的父母因意外傷害導致身故每人給付保險金11000。
4、獨生子女的父母因意外傷害導致殘疾，按殘疾比例給付保險金，殘疾保險金最高為每人11000。
5、參保子女或父母因意外傷害在二級以上或在保險公司認可的醫院所支付的住院費用在6000元內100元以上部分按80%給付保險金，此6000元為家庭共享保額，誰出險誰用。
凡符合獨生子女家庭意外傷害保險補貼條件的計劃生育戶都可以向居住地的村（居）委會提出申請，填寫申報表，提供戶口簿或身份證、《獨生子女父母光榮證》等相關材料，並交納個人支付部分的保險費。
如有其他保險疑問，請來：多保魚講保險！，

⑷ 2022年陝西養老金上調細則

第一個：陝西省2021年養老金資格認證正式開始了，未完成的養老金將暫停發放

近日，陝西省明確要求機關事業單位退休人員，要在2022年4月30號之前完成養老金待遇資格認證，然後西安市的2022年城鄉居民養老保險認證工作也己經開始，所以各位相關的城鄉居民要及時辦理了；還有陝西商洛市的商州區，近日也通知城鄉居民2022年1月1日前已領取待遇的人員（含暫停發放人員）要及時開始認證了。

第二個，2022年，陝西省職工養老金將迎來18連漲

陝西各位退休人員，告訴你們一個好消息，在春節之後不久，你們的養老金可能就要上漲了，因為現在已經有多個省份側面釋放了積極信號

第五個：陝西省2022年1月1日之後新退休的人員，在年內也會有一次養老金上調的機會

各位陝西省2022年1月1日之後新辦退休的人要注意了，在2022年的養老金新計發基數公布之前，你的養老金待遇，只能臨時按照2021年的基數核定金額。

（目前陝西省的最新使用的計發基數是6914元）——等到2022年下半年左右，新的數據公布後會迎來重算補差，所以你到手的待遇也將迎來上調，並且還會補發一筆差額補發。

第六個，2022年陝西部分地區城鄉居民基礎養老金上漲了！居民醫保繳費宣布延期截止

陝西省城鄉居民基礎養老金2022年部分地區也上漲了，因此各位參保的農民和城鄉居民到手的待遇也會提高——比如陝西安康的江陰城鄉居民基礎養老金，宣布從2022年1月起，人均增加6.5元，目前增加到了每人每月131元；

另外，陝西近日明確了要延長2022年城鄉居民醫保的參保繳費截止時間，延長到2022年2月底——所以因為疫情影響或其他原因還沒有參保繳費的人，可以繼續抓緊繳費。

⑸ 商洛市商州區麻街自願聶宏亮家的雙女戶補貼怎麼

雙女戶的補貼應該和獨生子女費是一樣的吧，獨子費是0－18歲，父母雙方，每人每月15元。退休後是每人每月106元。
雙女戶指第一胎生女兒,二胎又是個女兒,一般規定間隔四至6年以上,就算二胎生個雙胞胎女兒也應該認定為雙女戶,可以要求享受雙女戶的待遇。

⑹ 商洛市城市獨生子女父母補助金的發放辦法

商洛市城市獨生子女父母補助金的發放辦法

商洛市城市獨生子女父母補助金發放辦法出爐，大家知道具體的發放規定是怎麼樣的嗎？下面是我為大家收集的關於商洛市城市獨生子女父母補助金的發放辦法，歡迎大家閱讀借鑒！

為貫徹落實計劃生育基本國策，鼓勵公民自覺實行計劃生育，根據《陝西省人口與計劃生育條例》（以下簡稱《條例》）規定，按照《陝西省人口和計劃生育委員會、陝西省人力資源和社會保障廳、陝西省財政廳關於印發〈陝西省城市獨生子女父母補助金發放辦法〉的通知》（陝人口發〔2010〕75號）精神，結合我市實際，現就我市城市獨生子女父母補助金發放工作制定如下辦法（各項表格關注本公眾號回復「申請表」下載個人表格，回復」集體「下載單位集體填寫表格）：

一、發放范圍

戶籍地在本市的城市獨生子女父母中，男年滿60周歲、女年滿55周歲的，均列入補助金發放范圍。具體包括：

（一）機關、事業單位人員中符合領取補助金條件的獨生子女父母；

（二）參加企業職工基本養老保險、符合領取補助金條件的.城市獨生子女父母；

（三）上述范圍以外的其他城市居民中符合領取補助金條件的獨生子女父母。

二、發放標准

補助金標准為每人每月106元。今後根據經濟社會發展情況適時調整，該補助金不計入家庭收入。

三、資金來源

（一）未實行養老保險的機關、事業單位人員中獨生子女父母補助金發放所需資金由同級財政承擔。

（二）參加機關、事業單位養老保險、符合領取補助金條件的城市獨生子女父母補助金發放所需資金，暫從機關、事業單位養老保險基金中墊支，年終根據資金決算審核情況，由同級財政將資金下達機關事業單位養老保險基金專戶。

（三）參加企業職工基本養老保險並已辦理退休、符合領取補助金條件的城市獨生子女父母補助金發放所需資金，暫從養老保險基金中墊支，年終根據資金決算審核情況，由同級財政將省財政下達的專項資金撥付養老保險基金專戶。達到法定退休年齡但尚未辦理退休手續人員補助金由所在單位承擔。

（四）未參加企業職工基本養老保險，符合領取補助金條件的城市獨生子女父母補助金發放所需資金，由企業隸屬的同級財政負擔。

（五）其他城市居民獨生子女父母補助金，按戶籍地原則，由各縣（區）財政負擔。

四、發放程序及渠道

（一）機關、事業單位列入發放對象的人員。由本人向單位提供獨生子女父母光榮證（獨生子女證）和配偶婚育情況證明，由所在單位審核報經主管部門同意後，由本單位負責發放。其中，參加機關、事業單位養老保險且辦理退休手續的，經單位及單位上級主管單位審核後由養老保險經辦機構發放。

（二）市屬、縣（區）屬企業列入發放對象的人員。參加企業職工基本養老保險、符合領取補助金條件並已辦理退休手續的人員，本人向單位或養老保險代理機構提供戶籍證明、身份證、獨生子女父母光榮證（獨生子女證）和配偶婚育情況證明，由其單位或養老保險機構填寫《商洛市參加職工基本養老保險企業領取獨生子女父母補助金人員申請表》（附件1）、《商洛市參加企業職工基本養老保險領取獨生子女父母補助金人員花名冊》（附件3），經獨生子女父母光榮證（獨生子女證）原發證機關屬地縣（區）人口計生局審核獨生子女父母光榮證（獨生子女證）真實有效性並出具意見，報參加企業職工基本養老保險所對應的同級人口計生局審核備案後，提供給養老保險經辦機構按月代發，由同級人口計生部門定期向同級人力資源和社會保障部門通報情況。

市屬、縣（區）屬企業達到法定退休年齡但尚未辦理退休手續人員和未參加企業職工基本養老保險的人員，本人向單位提供戶籍證明、身份證、獨生子女父母光榮證（獨生子女證）和配偶婚育情況證明，經所在單位審核批准後發放。

（三）上述范圍以外的城市居民由本人提供身份證、戶籍證明、獨生子女父母光榮證（獨生子女證）和配偶婚育情況證明，填寫《商洛市城市獨生子女父母補助金領取申請表》（附件2），經戶籍所在地社區（居委會）、鄉鎮政府（街道辦事處）逐級審核，報縣（區）人口計生局審核批准後，由縣（區）財政部門安排專項資金支付，戶籍所在地鄉鎮政府（街道辦事處）負責發放。

五、要求

（一）各級人口計生部門逐級上報匯總並填寫《商洛市——年度參加企業職工基本養老保險領取獨生子女父母補助金人數匯總統計表》（附件4），於本年度1月15日前將匯總情況上報市人口計生局，由市人口計生局將匯總情況提供市財政局、市人力資源和社會保障局，並上報省人口計生委。

（二）各級財政部門要將獨生子女父母補助金列入年度財政預算，建立財政專戶管理專項資金，嚴格執行專項資金管理的法律、法規及財經紀律。

（三）各有關部門、單位要認真履行職責，切實落實補助金發放政策，把好審核和發放關，對補助對象嚴格按照初審、復審、確認、公示、告知程序進行，對不落實補助金發放政策和弄虛作假、徇私作弊、把關不嚴的單位，實行人口與計劃生育「一票否決」，並追究各有關單位主要負責人和直接工作人員的責任。

（四）符合領取城市獨生子女父母補助金的對象應向發放單位如實反映本人情況，經查實通過瞞騙手段獲取補助金的，除追回補助金外，視情節輕重，依據有關法律、法規追究責任。

六、其他

已退休並享受加發5%退休金或基礎養老金人員發放獨生子女父母補助金按以下辦法銜接：

1、截止2009年6月30日，符合《條例》規定男年滿60周歲、女年滿55周歲的，原已享受加發5%退休金或基礎養老金部分停止執行，從2009年7月1日起改按《條例》規定執行。

2、截止2009年6月30日未達到《條例》規定補助年齡的，原已享受的加發5%退休金或基礎養老金政策繼續執行至男年滿60周歲、女年滿55周歲，從到達《條例》規定補助年齡的下月起，原享受部分停發，改按《條例》規定執行。

本辦法從2009年7月1日起執行。與本法不一致的規定停止執行。

⑺ 陝西省獨生子女補貼最新政策2022

大家好,小社來為大家解答社保的問題。2022年陝西獨生子女政策，陝西獨生子女補貼新標准2022年這個很多人還不知道,現在讓我們一起來看看吧！

解答：

1、2022年的獨生子女獎，陝西的標準是什麼？多少錢？看清楚

2、從領取獨生子女證到孩子年滿18周歲，每月可領取不低於20元的保健費。

3、農村獨生子女或雙女戶父母按養老保險最低標准補貼；繳納新農合，費用降低1/3。

4、農村一女戶父母年滿55周歲，一男戶、二女戶父母年滿60周歲，每月補貼不低於100元。

5、城鎮獨生子女父母，男60歲以上，女55歲以上，按月領取補貼。標准為全省職工月平均工資的10%，每2年調整一次。

6、如果獨生子女意外殘疾或死亡，可以獲得生活補貼或特別援助。

7、陝西獨生子女父母獎勵有什麼特點？

8、按照陝西最低工資標准，主要分為三類地區。在這里，我們來看看這些代表性地區的獨生子女獎勵的特點：Xi、咸陽等地有這樣的特點：Xi安降低新農合繳費30元；在當地有戶口，獨生子女父母未滿18周歲的，保健費每年按每人每月15元支付；獨生子女父母55歲或獨生子女父母60歲，每月獎勵幫助100元。

9、咸陽獨生子女父母的保健費用不低於每月30元；城市獨生子女父母支付補貼。標准為上一年度社會平均工資的10%(由陝西確定)。數據顯示，2020年全省全口徑城鎮單位就業人員月平均工資為6053元，即每月補貼605元。

10、寶雞和渭南有以下特點：寶雞獨生子女父母的保健費用不低於每月30元，職工由夫妻雙方的用人單位各支付50%。而農村和城鎮的其他居民，保健費則由街道辦事處支付。一些農村計劃生育家庭年滿60歲的父母每月將獲得100元的補貼。獨生子女殘疾家庭補貼450元，失去獨生子女的父母49-59歲，補貼550元，60歲以上補貼1100元。

11、渭南獨生子女父母的醫療保健費用也不低於每月30元，為農村獨生子女家庭提供意外傷害保險和住院保險。

12、商洛等地有這樣的特點：商洛市對依法生育子女或收養子女、2005年12月31日前退休並按月領取養老金的企業退休人員，支付5%的養老金。向失業居民發放補貼。

本文到此分享完畢，希望對大家有所幫助。

⑻ 請問商洛市辦理獨生子女證的條件是什麼

2016年1月1日之前出生的，都可以辦理獨生子女證。

⑼ 商洛市農村計劃生育政策從那年實行

70年代初以來中國政府開始大力推行計劃生育； 1978年以後計劃生育成為中國的一項基本國策。2007年10月28日，修改後的節能法將節約資源確定為基本國策。計劃生育不再作為中國基本國策。《憲法》第25條規定：「中國推行計劃生育，使人口的增長同經濟和社會發展計劃相適應。」《憲法》49條規定：「夫妻雙方有實行計劃生育的義務。」《婚姻法》也規定，夫妻雙方有實行計劃生育的義務。生育政策：推行一對夫妻生育一個子女。符合下列特殊情況之一者，由夫妻雙方共同申請，經縣級（含縣級市、區，下同）計劃生育行政部門審批，可按人口計劃及間隔期規定安排再生育一個子女：
（一）經市（不含縣級市）以上病殘兒醫學鑒定組織鑒定，獨生子女患非遺傳性殘疾不能成長為正常勞動為的；
（二）再婚夫妻，一方生育過一個子女，另一方未生育過的；或再婚前雙方各生育過一個子女，離婚時依法判決或離婚協議確定子女隨前配偶，新組合家庭無子女的；
（三）婚後五年以上不孕，經縣級以上醫療保健機構鑒定患不孕症，依法收養一個子女後又懷孕的；
（四）獨生子與獨生女結婚的；
（五）夫妻中一方在礦山井下、海洋深水下的工作崗位作業連續五年以上，現仍從事該項工作的；
（六）夫妻雙方均屬農業人口，第一個子女是女孩的。

⑽ 商洛申請廉租房的具體條件

商洛申請廉租房的具體條件

廉租房是指政府以租金補貼或實物配租的方式，向符合城鎮居民最低生活保障標准且住房困難的家庭提供社會保障性質的住房。以下是我為大家整理商洛申請廉租房的具體條件相關內容，僅供參考，希望能夠幫助大家！

商洛申請廉租房的具體條件

1、申請人（一般應為戶口簿戶主）及其共同申請的家庭成員具有本市城鎮非農業戶口8年以上（含本數），且在本市工作並居住，仍保留農村承包地或宅基地的除外。共同申請的家庭成員必須與戶主有法定的贍養、扶養、婚姻、撫養關系或合法收養關系（具有本市戶籍的未成年人應當與法定監護人共同申請，不受具有本市城鎮非農業戶口8年限制）。30周歲以上的單身人士，可獨立申請。申請社會保障性住房實行家庭成員全名制。

2、家庭常住人口人均住房建築面積低於10平方米（含本數）。女滿13周歲、男滿15周歲以上的異性（指父女、母子、姐弟、兄妹）同住一個房間的，其人均住房面積可放寬至12平方米。已領取獨生子女證的家庭可增加一個人口計算人均住房面積，違反計劃生育政策的.超生人口不列入計算范圍。

3、申請人及共同申請的家庭成員在申請之日前5年內沒有發生任何房地產交易或轉移行為。

4、申請人的家庭收入、家庭資產符合本辦法附件規定的標准。

註：享受過按房改成本價或標准價購買公有住房或購買解困房、安居房、經濟適用住房、單位內部集資建房、落實僑房政策專用房等購房優惠政策的家庭，不能再申請廉租住房。

辦理流程

1、領表：申請人憑戶口簿、身份證通過社區居民委員會向戶籍所在區辦事處領取《廉租住房保障申請表（以下簡稱申請表）。

2、申請：申請人如實填寫申請表，並按本辦法第八條的規定提交申請表和相關資料，各區辦事處按本辦法規定受理申請。

3、初審和公示：各區辦事處應當在受理申請之日起30日內，組織社區居民委員會採取入戶調查、鄰里訪問以及信函索證等方式，對申請人的戶口、收入、住房、資產等申報情況進行調查核實和初審，提出初審意見並將其家庭人口、現居住地點、住房狀況、家庭收入、家庭資產、工作單位等情況在社區進行張榜公示，公示時間不少於15日；申請人戶籍所在地與實際居住地不一致的，實際居住地居委會應配合調查、核實。實際居住地和戶籍所在地社區居委會應當同時組織公示。對公示內容有異議的組織或個人，應當書面向所在區辦事處提出，各區辦事處應自收到異議申請之日起10個工作日內重新調查核實。經公示無異議或經核實異議不成立的，在10個工作日內將申請人申請資料和審核意見提交市房委辦。

4、復核：市房委辦自收件之日起15日內完成復核，並將復核意見交市民政局。市民政局應自收到申請資料之日起15日內，就申請人的家庭收入是否符合規定條件提出審核意見，並反饋給市房委辦。

5、核准和公示：市房委辦將經審核符合條件的申請人姓名、工作單位、現住房條件、家庭人口、家庭人均居住面積、家庭年可支配收入、資產情況、受理單位及住房保障方式等在市國土資源局（房地產管理局）網站公示，公示時間不少於15日。對公示內容有異議的組織或個人，應當書面向市房委辦提出異議，市房委辦自收到異議申請之日起10個工作日內重新調查核實。經公示無異議或經核實異議不成立的，市房委辦向申請人發出廉租住房保障資格核准通知並予以公告，按核準的方式進入輪候。

6、安置：市房委辦根據房源情況，按照輪候順序向申請人發出安置通知。採取實物配租安置的家庭不服從安置住房的，可採取發放租賃住房補貼的方式解決住房困難。