山東失業後退休領取獨生子女費

❶ 山東靈活就業獨生子女補貼怎麼領取

靈活就業人員在街道退休，不能領取一次性獨生子女補貼，而是由財政按月發放，每月80元每人，從60歲開始，每個月發到個人養老金中，夫妻雙方各自享受。
企業退休人員

按照規定，企業退休人員退休時從單位領取一次性獨生子女補貼。
全國來說獨生子女補貼全國沒有統一標准，各地規定不同。

山東省：

山東省一次性獨生子女補貼待遇較高，規定為：以上年度社會平均工資的30%作為獨生子女獎勵費。

以2022年為例，一次性獨生子女補貼約為24725元。

❷ 退休人員獨生子女費怎麼領取

企業退休人員如何領取獨生子女費？
一般來說，正常經營企業的退休職工，向所在企業提出;依法進入破產清算程序企業的退休職工，向清算組提出;已破產企業、無主管部門困難企業獎勵對象及以靈活就業人員身份退休的獎勵對象，向本人戶籍所在地社區居委會提出。
以下是各地相關法律規定：
一、山東省企業退休人員如何領取獨生子女費？
根據《山東省人口與計劃生育條例》的規定，獨生子女父母為機關、事業組織職工的，退休後加發本人標准工資百分之五的退休金(退休金為百分之百的不加發)，其經費從原渠道列支。獨生子女父母為企業職工的，退休時由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的百分之三十發給一次性養老補助。
二、北京企業退休人員如何領取獨生子女費？
根據《北京市人口與計劃生育條例》的規定，獨生子女父母，女方年滿五十五周歲，男方年滿六十周歲的，每人享受不少於1000元的一次性獎勵。
獨生子女發生意外傷殘致使基本喪失勞動能力或者死亡，其父母不再生育或者收養子女的，女方年滿五十五周歲，男方年滿六十周歲的，所在區、縣人民政府應當給予每人不少於5000元的一次性經濟幫助。
三、廣東企業退休人員如何領取獨生子女費？
根據《廣東省人口與計劃生育條例》的規定，屬於職工和城鎮居民的，從發證之日起至子女十四周歲止，每月發給獨生子女保健費十元，並可給予適當獎勵。獨生子女保健費和獎勵金由夫妻雙方所在單位各負擔百分之五十。職工以外的其他人員由當地人民政府統籌解決。對於城鎮居民中的獨生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時，按一定標准發放計劃生育獎勵金。
獨生子女死亡、傷殘後未再生育或者收養子女的夫妻，由人民政府給予一定的扶助金。
四、上海企業退休人員如何領取獨生子女費？
用人單位應當支付獨生子女父母獎勵費。根據《上海市人口與計劃生育條例》的規定，企業、事業組織、民辦非企業單位和公民都應當協助人民政府開展人口與計劃生育工作。同時，新修訂的《獎勵補助若干規定》明確規定，有用人單位的，由用人單位支付獨生子女父母獎勵費。因此，用人單位應當按照規定落實獨生子女父母獎勵費。
根據《上海市人口與計劃生育條例》的規定，持有《獨生子女父母光榮證》的公民，可以享受以下獎勵：
(一)在子女年滿十六周歲前，領取獨生子女父母獎勵費；
(二)農民在調整自留地和安排宅基地時，其獨生子女按兩個人計算分配面積；
(三)在年老退休時，領取一次性計劃生育獎勵費。
獎勵的具體辦法，由市人民政府另行規定。

❸ 山東獨生子女補貼最新政策2022

2022年山東獨生子女費發放標准新規：誰能領，怎麼領，領多少？一次給你講清楚！

一、現在已經開放了三胎，退休人員還有獨生子女補助費嗎？

首先，可以非常肯定地回答大家，雖然已經開放三胎，不再發放新的獨生子女證，但是，仍然有一部分退休人員，退休以後，還是可以領到獨生子女補助費的。

為什麼說只有部分退休人員才能領呢？

因為自從2016年開始推行「二胎」後，獨生子女就正式取消了。2016年以後將不再辦理新的獨生子女證，只有2016年以前，已經拿到獨生子女證的群體且不再生二胎的，才有機會領到獨生子女補助。

由此可知：2016年以前，已經領到《獨生子女父母光榮證》的夫妻，且不再生二胎的，退休以後，可以領取獨生子女補助費。其餘退休人員，無法領取。

       二、山東省退休人員的獨生子女補助費標準是多少，由誰來支付？

山東省退休人員獨生子女補助費標准和支付方式可分為以下4種：

1.獨生子女父母在機關事業單位退休的：按山東省有關法規給予本人一次性退休補貼。

2.獨生子女父母在企業退休的：獨生子女補助費=上年度職工平均工資*30%。發放方式，也是一次性發放。

3.對於農村年滿60周歲的人員：按有關法規，給予獎勵扶助。

4.獨生子女父母為城鎮其他居民的：參照農村計劃生育家庭獎勵扶助制，發放獎勵。

❹ 山東省退休職工獨生子女補貼領多少

由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的30%發給一次性養老補助。

獨生子女父母為企業職工的，退休時由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的30%發給一次性養老補助。困難企業退休職工中獨生子女父母的一次性養老補助確實無力解決的，由同級人民政府統籌協調解決。

正常運轉的企業，要依法落實獨生子女父母退休一次性加發30%養老補助政策，經費從企業成本中列支。由企業主管部門和當地政府負責督促落實。進入破產、關閉程序的企業退休職工中獨生子女父母一次性養老補助，由破產企業財產在優先清償破產費用和共益債務後，依序清償，按規定發放。確實無力解決的，由同級人民政府統籌協調解決。

(4)山東失業後退休領取獨生子女費擴展閱讀：

退休職工中獨生子女父母養老補助的相關要求規定：

1、各地要成立由財政、經濟信息化、國資、人力資源社會保障、人口計劃生育等部門參加的困難企業認定工作小組，根據本地現有政策規定及企業實際經營情況，合理確定困難企業認定標准，每年組織一次困難企業認定。

2、從2010年開始，省級設立以獎代補資金，對工作落實到位的市和省財政直管縣（市）給予獎勵。

3、人口計劃生育部門要做好獨生子女父母資格審查和相關人員的一次性補助發放工作；經濟信息化、國資、人力資源社會保障等部門要督促企業落實政策。

❺ 山東退休獨生子女補貼最新政策2022

根據《山東省人口與計劃生育條例》的規定，獨生子女父母退休時為企業職工的，由其所在單位按照設區的市上年度職工年平均工資的30%的比例，一次性發放養老獎勵金。如果獨生子女父母沒有工作單位，也可以在年滿60周歲時領取相應的一次性養老補貼獎勵。享受這項待遇的前提是持有《獨生子女父母光榮證》，該光榮證是在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，且自願終身只生育一個孩子的情況下才會取得，獲得該證的獨生子女父母在退休或者年滿60周歲時，按照山東省的人口與計劃生育政策，就可以享受相關的獎勵。

一、退休的條件：

1、男年滿60周歲，女年滿50周歲，連續工齡滿10年的；

2、從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿55周歲、女年滿45周歲，連續工齡滿10年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部；

3、男年滿50周歲，女年滿45周歲，連續工齡滿10年；

二、退休的程序：

1、申報人准備好身份證、戶口本、照片及申報退休的相關材料;

2、申請人向所在單位、申報,企業存在的去企業、失業人員去轄區就業局申報;

3、企業、就業局向當地人社部門申報;

4、合格後、檔案轉入當地社保局、社保局負責核定待遇;

法律依據：

《中華人民共和國人口與計劃生育條例》 第二十七條 自願終身只生育一個子女的夫妻，國家發給《獨生子女父母光榮證》。獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。法律、法規或者規章規定給予終身只生育一個子女的夫妻獎勵的措施中由其所在單位落實的，有關單位應當執行。獨生子女發生意外傷殘、死亡，其父母不再生育和收養子女的，地方人民政府應當給予必要的幫助。

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❻ 山東省獨生子女父母退休一次性補助

山東退休獨生子女補貼政策

只有一個子女自願不再生育的，經本人申請所在單位或者村(居)民委員會核實，由鄉(鎮)人民政府或者街道辦事處發給《獨生子女父母光榮證》，憑證享受以下獎勵：

(一)從申請當月起至子女年滿十四周歲止，每月領取不少於十元的獎勵費。獎勵費由夫妻雙方所在單位各發百分之五十。機關、事業組織工作人員的獎勵費由所在單位從行政事業費中列支;企業職工的獎勵費由所在單位從企業公益金中列支;城鎮失業人員和農民的獎勵費由所在街道辦事處或者鄉(鎮)人民政府負責兌現，確有困難的，由縣(市、區)財政予以適當補助。

(二)獨生子女父母為機關、事業組織職工的，退休後加發本人標准工資百分之五的退休金(退休金為百分之百的不加發)，其經費從原渠道列支。獨生子女父母為企業職工的，退休時由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的百分之三十發給一次性養老補助。

(三)各級人民政府對實行計劃生育的夫妻、農村獨生子女家庭和生育兩個女孩已實施絕育手術的家庭在發展經濟中，應當給予信息、資金、技術、培訓等方面的支持和優惠;實行計劃生育的貧困家庭，在扶貧貸款、以工代賑、扶貧項目、社會救濟、劃分宅基地等方面給予優先照顧。

提倡對農村自願終生只要一個女孩的夫妻給予重獎。