吉林退休後獨生子女獎勵政策

❶ 退休獨生子女費怎麼領

法律分析：規定如下：夫妻雙方均為城鎮居民的獨生子女家庭，在退休時可享受到每人5000元，合計1萬元的補助，雙方均為農村戶口的獨生子女家庭在年滿60歲後，雙方均可領到每年720元的補助，但是一方為農村戶口一方為城鎮戶口的家庭，則只能領到5000元補助。以上條件必須為父母雙方年滿60歲，不過各地的標准不一樣。

法律依據：《國家衛生計生委關於貫徹落實〈中共中央國務院關於調整完善生育政策的意見〉的通知》 第四條 單獨夫婦申請再生育的，應當注銷其《獨生子女父母光榮證》，停止繼續享受獨生子女父母獎勵優惠待遇，此前已經享受的不再退還。

❷ 退休後獨生子女費怎麼領取

獨生子女父母獎勵費夫妻雙方各發給百分之五十。原則上應當按月發放，經發放單位同意，也可以每年領取一次。當年沒有領取的，不予補發。具體發放渠道：

1、有工作單位的人員，由所在單位發給。

2、在人才交流中心、職業介紹中心存檔的人員，單位委託存檔者，由委託存檔單位發給；個人委託存檔者，由街道辦事處發給。

3、檔案關系在街道辦事處的無業人員，由街道辦事處發給。

4、農村居民，由鄉鎮人民政府發給。

憑證享受以下獎勵和優待：

1、每月發給10元獨生子女父母獎勵費，獎勵費自領取《獨生子女父母光榮證》之月起發至其獨生子女滿十八周歲止。

2、女職工除享受本條例第二十條規定的休假外，經所在單位批准，可以再增加產假三個月，但減免三年獨生子女父母獎勵費。

3、獨生子女的托幼管理費和十八周歲之前的醫葯費，由夫妻雙方所在單位依照有關規定報銷。

4、獨生子女父母，女方年滿五十五周歲，男方年滿六十周歲的，每人享受不少於1000元的一次性獎勵。

5、農村在推行養老保險制度時，應當為獨生子女父母優先辦理養老保險。農村安排宅基地，對獨生子女父母應當給予優先和照顧。

6、鄉鎮人民政府和農村集體經濟組織應當扶持獨生子女家庭發展生產。

(2)吉林退休後獨生子女獎勵政策擴展閱讀：

由當地人民政府發給獨生子女父母光榮證，還享受以下優待獎勵補助：

1、對於城鎮居民中的獨生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時，按一定標准發放計劃生育獎勵金。

2、屬於農村居民的，由當地人民政府給予獎勵或者辦理養老保險。

3、獨生子女死亡、傷殘後未再生育或者收養子女的夫妻，由人民政府給予一定的扶助金。

4、就業、住房、扶貧救濟及子女入托、入學、醫療等方面，在同等條件下優先照顧。

5、產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假，男方享受十日的看護假。產假、看護假期間，照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。

❸ 吉林獨生子女費發放新規2022年 吉林省獨生子女費發放標准一覽

吉林獨生子女費發放新規2022年 吉林省獨生子女費發放標准一覽 ，下面就隨我來簡易的了解一下吧。

一、吉林省獨生子女父母都能領取到哪些補貼？

對於吉林省獨生子女父母來講，共可領取兩類補貼：第一是獨生子女獎勵費；第二十在獨生子女父母退休後，可領取一次性獎勵金，下面我們一起來看一些具體的領取標准。

（一）獨生子女獎勵費

吉林省獨生子女父母在領取完獨生子女證後一直到獨生2女滿十八周歲止，每月可領取10元的獨生子女獎勵費。我們可以簡單地計算一下，到子女18周歲時，我們共可領取獨生子女父母獎勵費共：10*12*18*2=4320元。

（二）一次性獎勵金

獨生子女父母退休後，有獨生子女證並符合獨生子女條件的，可一次性領取獨生子女獎勵費：2000元。

有一點需要注意：吉林省之前是獨生子女父母在退休後可按照一定比例享受養老金增發待遇，後來改為發放2000元的一次性獎勵金了。對於以前享受加發養老金待遇的，也將停止此待遇，但是對於已加發養老金額不足2000元的，差額會進行一次性發放。如果加發超過2000元的，超出部分也不再追繳，無需退還。

二、獨生子女父母的補貼誰來支付？怎麼領取？

（一）獨生子女補貼享受對象

1、對於獨生子女父母雙方都有工作單位的，父母雙方都可以分別享受獨生子女補貼；

2、如果獨生子女父母一方有工作單位，一方沒有的，有工作單位的可享受獨生子女補貼；

❹ 吉林獨生子女費發放新規2022年 2022年吉林獨生子女父母獎勵標準是多少

一、吉林省獨生子女父母都能領取到哪些補貼？

對於吉林省獨生子女父母來講，共可領取兩類補貼：第一是獨生子女獎勵費；第二十在獨生子女父母退休後，可領取一次性獎勵金，下面我們一起來看一些具體的領取標准。

（一）獨生子女獎勵費

吉林省獨生子女父母在領取完獨生子女證後一直到獨生2女滿十八周歲止，每月可領取10元的獨生子女獎勵費。我們可以簡單地計算一下，到子女18周歲時，我們共可領取獨生子女父母獎勵費共：10*12*18*2=4320元。

（二）一次性獎勵金

獨生子女父母退休後，有獨生子女證並符合獨生子女條件的，可一次性領取獨生子女獎勵費：2000元。

有一點需要注意：吉林省之前是獨生子女父母在退休後可按照一定比例享受養老金增發待遇，後來改為發放2000元的一次性獎勵金了。對於以前享受加發養老金待遇的，也將停止此待遇，但是對於已加發養老金額不足2000元的，差額會進行一次性發放。如果加發超過2000元的，超出部分也不再追繳，無需退還。

二、獨生子女父母的補貼誰來支付？怎麼領取？

（一）獨生子女補貼享受對象

1、對於獨生子女父母雙方都有工作單位的，父母雙方都可以分別享受獨生子女補貼；

2、如果獨生子女父母一方有工作單位，一方沒有的，有工作單位的可享受獨生子女補貼；

3、如果獨生子女雙方都沒有工作單位的，則可以有一方享受獨生子女補貼。

❺ 退休後獨生子女費發放新規定2022年

2022年獨生子女費發放新規定：

1、農村地區的獨生子女家庭當父母年滿六十周歲後，每人每年可以領取獎勵扶助金七百二十元；

2、獨生子女的參加高考且成績為全市文科或理科前三名的，被國家認可的高校錄取的，可以領取一次性的計劃生育獎勵金2000元。

3.獨生子女在成年之前死亡的，其父母沒有生育能力，可以領取一次性的計劃生育救助金10000元。

法律依據：

《關於進一步做好計劃生育工作的指示》

第三十七條本省戶籍獨生子女父母，由當地人民政府發給獨生子女父母光榮證，享受以下優待獎勵補助：

(一)屬於職工和城鎮居民的，從發證之日起至子女十四周歲止，每月發給獨生子女保健費十元，並可給予適當獎勵。獨生子女保健費和獎勵金由夫妻雙方所在單位各負擔百分之五十。職工以外的其他人員由當地人民政府統籌解決。對於城鎮居民中的獨生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時，按一定標准發放計劃生育獎勵金；

(二)屬於農村居民的，由當地人民政府給予獎勵或者辦理養老保險；

(三)獨生子女死亡、傷殘後未再生育或者收養子女的夫妻，由人民政府給予一定的扶助金；

(四)就業、住房、扶貧救濟及子女入托、入學、醫療等方面，在同等條件下優先照顧；

(五)產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假;男方享受十日的看護假。產假、看護假期間，照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。

前款第一項、第三項規定的計劃生育獎勵金具體辦法和扶助金具體辦法由省人民政府自本次修訂施行之日起一年內另行制定。

❻ 吉林省對獨生子女家庭的補助待遇是多少

吉林省對獨生子女家庭的補助待遇如下：
（一）獨生子女獎勵費吉林省獨生子女父母在領取完獨生子女證後一直到獨生2女滿十八周歲止，每月可領取10元的獨生子女獎勵費。我們可以簡單地計算一下，到子女18周歲時，我們共可領取融生子女父母獎勵費共：10*12*18*2=4320元。
（二）一次性獎勵金獨生子女父母退休後，有獨生子女證並符合獨生子女條件的，可一次性領取獨生子女獎勵費：2000元。有一點需要注意：吉林省之前是獨生子女父母在退休後可按照一定比例享受養老金增發待遇，後來改為發放2000元的一次性獎勵金了。
對於以前享受加發養老金待遇的，也將停止此待遇，但是對於已加發養老金額不足2000元的，差額會進行一次性發放。如果加發超過2000元的，超出部分也不再追繳，無需退還。