『壹』 黑龍江教師退休獨生子女費怎麼核算
從領證之月起到子女14周歲止，每年發放保障費60元，單方領證的發放30元。
根據地區不同的情況，發放的獨生子女費是不同的，這就牽涉到獨生子女費的發放標准。
以下幾種情況可以辦理退休：男職工年滿60周歲，女幹部年滿55周歲，女工人年滿50周歲，連續工齡或工作年限滿10年，從事井下、高空、高溫、繁重體力勞動和其他有害健康工種的職工，男年滿55周歲，女年滿45周歲，連續工齡或工作年限滿10年。
『貳』 黑龍江省獨生子女最新政策是什麼
【法律分析】：在國家提倡生育一個子女期間，依法生育一個子女後自願不再生育或獨生子女死亡後不再生養或收養子女的夫妻，持有《獨生子女父母光榮證》的，依法享受獨生子女父母獎勵、優待政策。黑龍江省獨生子女父母獎勵主要分為以下幾部分：
一、獨生子女年滿18周歲之前發放的獎勵費。
黑龍江省依法生育一個子女後自願不再生育的夫妻，領取了《獨生子女父母光榮證》的，獎勵或優待政策如下：從領證之月起至子女滿十八周歲止，每月發給不低於十元的獨生子女父母獎勵費或者給予相應待遇；領取《獨生子女父母光榮證》後，經縣級衛生健康主管部門審核，一次性發給不低於三百元的獨生子女父母獎勵費或者給予相應待遇；此外，獨生子女父母還能在社會救濟、扶貧、以工代賑、生產資料供應、技術培訓以及農村安排宅基地等方面享受優先照顧。
二、獨生子女父母退休時的一次性補貼費。
領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按規定辦理了退休手續的，退休後可以增發5%的退休金或向原單位申領獨生子女父母一次性補貼。具體規定如下：未實行養老保險的國家機關和事業單位職工，各加發退休費標准百分之五的退休金。
【法律依據】：《黑龍江省人口與計劃生育條例》 第十一條 公民有生育的權利，也有依法實行計劃生育的義務，夫妻雙方在實行計劃生育中負有共同的責任。
提倡適齡婚育，優生優育。一對夫妻可以生育三個子女。
『叄』 黑龍江獨生子女退休3000元
法律分析：退休一次性獨生子女費有單位的，由單位領取，沒有單位的，到社區去領取。規定如下：
(一)符合獎勵條件的獨生子女父母退休時雙方有單位的，分別享受獎勵待遇；一方有單位的，一方享受獎勵待遇；雙方沒有單位的，一方享受獎勵待遇。
(二)獨生子女父母退休的，經本人申請，填寫獎勵審批表，由所在單位負責審核、給予獎勵。
(三)符合獎勵條件，本意見實施前已經退休的、2002年11月1日後已經辦理了退休手續死亡的獨生子女父母，由原所在單位給予補發獎勵費；原所在單位改制或者並轉的，由改制或者並轉後的單位給予補發；原所在單位已經破產，並清算結束，按無單位獨生子女父母享受獎勵待遇，由原破產單位當地政府負責補發。
(四)雙方沒有單位的獨生子女父母一方年滿60周歲時，經本人申請，街道辦事處或者鄉(鎮)人民政府人口和計劃生育機構簽署意見，報縣(市、區)人口和計劃生育行政部門發放獎勵費，並在戶口簿和《獨生子女父母光榮證》上分別註明。
(六)獨生子女父母獎勵費原則上應當一次性支付。
(七)獨生子女父母獎勵費發放前，應將擬領取獎勵費人員的姓名及辦理《獨生子女父母光榮證》情況等在單位或者社區公示，15天內無異議的，發給獎勵費。
法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和國家機關、人民團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休：（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。
『肆』 黑龍江省獨生子女補貼最新政策是什麼
獨生女有如下補助政策：每年都可以領現金補助，一直到孩子長到18周歲；獨生子女的父母按前提措置退休的職工，退休金加發百分之五等。且目前我國已經取消獨生子女政策，提倡適齡婚育、優生優育。一對夫妻可以生育三個子女。
《中華人民共和國人口與計劃生育法》 第十八條 國家提倡適齡婚育、優生優育。一對夫妻可以生育三個子女。符合法律、法規規定條件的，可以要求安排再生育子女。具體辦法由省、自治區、直轄市人民代表大會或者其常務委員會規定。少數民族也要實行計劃生育，具體辦法由省、自治區、直轄市人民代表大會或者其常務委員會規定。夫妻雙方戶籍所在地的省、自治區、直轄市之間關於再生育子女的規定不一致的，按照有利於當事人的原則適用。
『伍』 黑龍江省衛生健康委員會關於60歲老人農村持獨生子女證的補助待遇
摘要 您好，獨生子女費發放新規定2021年黑龍江省人口與計劃生育條例規定：夫妻從領取《獨生子女父母光榮證》之月起至子女滿18周歲止，每月發給不低於10元的獨生子女父母獎勵費或者給予相應待遇。企業和實行養老保險的機關、事業單位職工，2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》，在本條例實施後退休的，由其所在單位給予不低於3000元的一次性補助。2000年2月1日及以後領取《獨生子女父母光榮證》的，由所在單位在領證時為其一次性辦理相當於本人一個月工資額的獨生子女父母補充養老保險。夫妻領取《獨生子女父母光榮證》的農村居民，年滿60周歲後，每人每年領取960元的獨生子女父母獎勵費；
『陸』 黑龍江獨生子女父母退休補助
法律分析：(一)符合獎勵條件的獨生子女父母退休時雙方有單位的，分別享受獎勵待遇；一方有單位的，一方享受獎勵待遇；雙方沒有單位的，一方享受獎勵待遇。(二)獨生子女父母退休的，經本人申請，填寫獎勵審批表，由所在單位負責審核、給予獎勵。(三)符合獎勵條件，本意見實施前已經退休的、2002年11月1日後已經辦理了退休手續死亡的獨生子女父母，由原所在單位給予補發獎勵費；原所在單位改制或者並轉的，由改制或者並轉後的單位給予補發；原所在單位已經破產，並清算結束，按無單位獨生子女父母享受獎勵待遇，由原破產單位當地政府負責補發。(四)雙方沒有單位的獨生子女父母一方年滿60周歲時，經本人申請，街道辦事處或者鄉(鎮)人民政府人口和計劃生育機構簽署意見，報縣(市、區)人口和計劃生育行政部門發放獎勵費，並在戶口簿和《獨生子女父母光榮證》上分別註明。(六)獨生子女父母獎勵費原則上應當一次性支付。(七)獨生子女父母獎勵費發放前，應將擬領取獎勵費人員的姓名及辦理《獨生子女父母光榮證》情況等在單位或者社區公示，15天內無異議的，發給獎勵費。
法律依據：《中華人民共和國社會保險法》 第二十三條 職工應當參加職工基本醫療保險，由用人單位和職工按照國家規定共同繳納基本醫療保險費。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加職工基本醫療保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員可以參加職工基本醫療保險，由個人按照國家規定繳納基本醫療保險費。
『柒』 黑龍江獨生子女補貼政策是什麼
1、凡領取了《獨生子女父母光榮證》的夫妻，從領證之月起到子女14周歲止，每年發放獨生子女保障費60元，單方領證的對象發放30元。根據地區不同的情況，發放的獨生子女費是不同的，這就牽涉到獨生子女費的發放標准。
2、從領證之月起到子女十四周歲止，每月發給五至二十元的獨生子女保健費。夫妻雙方均有工作單位的，由雙方工作單位各負擔一半;一方有工作單位，另一方沒有工作單位的，由有工作單位一方的工作單位支付;夫妻雙方均無工作單位的，由戶籍所在地鄉街道辦事處支付，所需費用由各級計劃生育經費分擔。
3、每月發給10元獨生子女父母獎勵費，獎勵費自領取《獨生子女父母光榮證》之月起發至其獨生子女滿十八周歲止;
4、獨生子女父母，女方年滿五十五周歲，男方年滿六十周歲的，每人享受不少於1000元的一次性獎勵。
申請獨生子女父母獎勵費需要准備的材料
1、《結婚證》、離婚的提供《離婚證》或協議書、《獨生子女父母光榮證》或證件申請表原件；
2、夫妻雙方《就業失業登記證》；
3、夫妻雙方身份證、戶口本及獨生子女戶口本；
4、下崗失業人員需提供《解除勞動關系備案表》原件。如《備案表丟失》，需提供企業留守處出具的有效證明。
《黑龍江省人口與計劃生育條例》
第三十五條 在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，依法生育一個子女後自願不再生育的夫妻，領取《獨生子女父母光榮證》後，享受以下優待：
(一)從領證之月起至子女滿十八周歲止，每月發給不低於十元的獨生子女父母獎勵費或者給予相應待遇;
(二)在社會救濟、扶貧、以工代賑、生產資料供應、技術培訓等方面優先照顧;
(三)農村安排宅基地優先照顧。
第三十六條 在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，符合再生育條件而自願不生育的夫妻，領取《獨生子女父母光榮證》後，經縣級衛生健康主管部門審核，除享受獨生子女家庭優待外，一次性發給不低於三百元的獨生子女父母獎勵費或者給予相應待遇。
第三十七條 領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按照規定退休時享受以下優待：
(一)未實行養老保險的國家機關和事業單位職工，各加發退休費標准百分之五的退休金;
(二)企業和實行養老保險的機關、事業單位職工，2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》，在本條例實施後退休的，由其所在單位給予不低於三千元的一次性補助;2000年2月1日以及以後領取《獨生子女父母光榮證》的，由所在單位在領證時為其一次性辦理相當於本人一個月工資額的獨生子女父母補充養老保險。
領取《獨生子女父母光榮證》的職工，在獨生子女死亡後不再生育和收養子女的，除享受前款規定的獎勵外，退休時由所在單位給予不低於五千元的一次性補助;其他人員由當地人民政府給予適當幫助。
各級人民政府應當根據實際情況在農村逐步建立獨生子女父母養老保險以及其他有利於計劃生育的社會保障制度。
第三十八條 在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，自願只生育一個子女的，獨生子女父母獎勵費按照下列規定執行：
(一)夫妻雙方為職工的，由雙方所在單位各承擔百分之五十;
(二)一方為職工，另一方無工作單位，或者喪偶的，由職工所在單位全部承擔;
(三)城鎮其他人員，由戶籍所在地縣級人民政府解決;
(四)離開原工作單位的人員，有聘用單位的由聘用單位承擔;沒有聘用單位但尚未與原單位解除人事、勞動關系的，由原單位承擔;沒有聘用單位且已經與原單位解除人事、勞動關系的，按照第(二)項和第(三)項之規定處理;
(五)農村居民由所在地鄉(鎮)人民政府承擔。
第三十九條 國家機關、企業事業單位的獨生子女父母獎勵費、補助費、補充養老保險資金，按照現行經費開支渠道列支。
第四十條領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，獨生子女發生意外傷殘、死亡的，按照規定獲得扶助。縣級以上人民政府應當建立、健全對上述人群的生活、養老、醫療、精神慰藉等全方位幫扶保障制度。
在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間，按照規定應當享受計劃生育家庭老年人獎勵扶助的，繼續享受相關獎勵扶助，並在老年人福利、養老服務等方面給予必要的優先和照顧。