事業單位獨生子女退休一次性補助

Ⅰ 機關事業單位退休中人獨生子女一次性獎勵何時發放

機關事業單位退休中人獨生子女一次性獎勵何時發放？關於獨生子女的獎勵政策，在人口與方案生育法第四章中有明白的規則。方案生育法規則的獎勵政策，分為契合方案生育規則的獎勵政策和獨生子女父母的獎勵政策兩個大類。下面和大家分享我的個人觀念：

綜上所述，由於各地對獨生子女父母退休時單身子女補貼政策存在比擬大的差別，地域不同詳細規則也不同，有的是退休時一次性補貼的方式，有的是依照增發養老金的方式。不論哪種方式，在同一個地域都是一切的單身子女父母獎勵規范都一樣，不會分為機關事業單位工作人員或是企業職工，都是在辦理退休時一同計發。只要那些是由單位擔任計發獨生子女父母補貼或是獎勵的地域，機關事業單位退休中人的獨生子女一次性獎勵才會由所在單位補發。

Ⅱ 事業單位退休人員有獨生子女補助費嗎

摘要 有的。

Ⅲ 退休一次性獨生子女費

一、退休後獨生子女費發放規定

（一）凡領取了《獨生子女父母光榮證》的夫妻，從領證之月起到子女14周歲止，每年發放獨生子女保障費60元，單方領證的對象發放30元(2006年發放對象為獨生子女出生於1990年7月1日以後的)。根據地區不同的情況，發放的獨生子女費是不同的，這就牽涉到獨生子女費的發放標准。

（二）獨生子女費的發放標准，內容包括職工晚婚的、自願終身只生育一個子女或者未生育且依法只收養一個子女的、育齡夫妻符合規定可以再生育子女的夫妻，自願不再生育的，依法領取退休金的獨生子女父母等。

職工晚婚的，除國家規定的婚假外增加婚假十二天;晚育的，除國家規定的產假外增加產假三十天;在產假期間領取《獨生子女父母光榮證》的，另增加產假三十天，男方享受護理假十五天。增加的產假和護理假視為出勤。農村居民晚育的，減免本人當年村內集體生產公益事業所籌資金;城鎮無業居民晚育的，由戶籍所在地鎮人民政府或者街道辦事處給予適當獎勵。

（三）自願終身只生育一個子女或者未生育且依法只收養一個子女的育齡夫妻，經本人申請，由所在單位或者村(居)民委員會核實，報鄉(鎮)人民政府、街道辦事處發給《獨生子女父母光榮證》，憑證享受以下優待：

1、從領證之月起到子女十四周歲止，每月發給五至二十元的獨生子女保健費。夫妻雙方均有工作單位的，由雙方工作單位各負擔一半;一方有工作單位，另一方沒有工作單位的，由有工作單位一方的工作單位支付;夫妻雙方均無工作單位的，由戶籍所在地鄉(鎮)人民政府或者街道辦事處支付，所需費用由各級計劃生育經費分擔。

2、農村分配集體收益對獨生子女家庭增加一人份額(包括農村土地徵用後，土地補償費分配中對獨生子女家庭應當增加一人份額);在劃分宅基地(包括征地拆遷安置中，對農村獨生子女按重建安置房價的70%加房屋層次調整系數每人優惠購買40平方米)、扶持生產、介紹就業等方面，對獨生子女及其父母給予照顧。

3、有條件的地方和單位可以對獨生子女入托、入園、就學、就醫給予補助。農村貧困家庭獨生子女接受義務教育期間，有條件的地方可以減免雜費。

4、各級人民政府和獨生子女父母所在單位或者村(居)民委員會規定的其他獎勵與優待。

二、退休後獨生子女費發放標准

領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按規定退休時享受以下優待：

(一)未實行養老保險的國家機關和事業單位職工，各加發退休費標准百分之五的退休金;

(二)企業和實行養老保險的機關、事業單位職工，2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》，由其所在單位給予不低於三千元的一次性補助;2000年2月1日及以後領取《獨生子女父母光榮證》的，由所在單位在領證時為其一次性辦理相當於本人一個月工資額的獨生子女父母補充養老保險。領取《獨生子女父母光榮證》的職工，在獨生子女死亡後不再生育和收養子女的，除享受前述獎勵外，退休時由所在單位給予不低於五千元的一次性補助;其他人員由當地人民政府給予適當幫助。 退休時增加的百分之5和這次月增加106元應該不會矛盾。

獨生子女家庭往往會承擔更大的養老壓力，獨生子女費可以多少減輕一些經濟壓力。這樣來說還是很有人性化的政策，了解這方面知識可以對自己的家庭支出等有更好的規劃，需要注意的是，現在已經無法辦理獨生子女證了，在全面開放二孩政策後就沒了，現在已經開放三孩政策了，大家有必要了解。

Ⅳ 退休後的獨生子女補貼怎麼領

退休後的獨生子女補貼領取如下：
1、獨生子女的母親年滿五十五周歲時領取；
2、獨生子女的父親年滿六十周歲時領取。
領取條件包括：獨生子女父母憑《光榮證》、《結婚證》或《離婚證》和雙方單位證明無單位的由戶籍所在地的村、居委會出具證明領取。
領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按規定退休時享受以下優待：
1、未實行養老保險的國家機關和事業單位職工，各加發退休費標准百分之五的退休金；
2、企業和實行養老保險的機關、事業單位職工，2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》，在本條例實施後退休的，由其所在單位給予不低於三千元的一次性補助；2000年2月1日及以後領取《獨生子女父母光榮證》的，由所在單位在領證時為其一次性辦理相當於本人一個月工資額的獨生子女父母補充養老保險。領取《獨生子女父母光榮證》的職工，在獨生子女死亡後不再生育和收養子女的，除享受前款規定的獎勵外，退休時由所在單位給予不低於五千元的一次性補助；其他人員由當地人民政府給予適當幫助。
【法律依據】
《中華人民共和國人口與計劃生育法》
第九條 國務院編制人口發展規劃，並將其納入國民經濟和社會發展計劃。
縣級以上地方各級人民政府根據全國人口發展規劃以及上一級人民政府人口發展規劃，結合當地實際情況編制本行政區域的人口發展規劃，並將其納入國民經濟和社會發展計劃。第十三條 衛生健康、教育、科技、文化、民政、新聞出版、廣播電視等部門應當組織開展人口與計劃生育宣傳教育。
大眾傳媒負有開展人口與計劃生育的社會公益性宣傳的義務。
學校應當在學生中，以符合受教育者特徵的適當方式，有計劃地開展生理衛生教育、青春期教育或者性健康教育。

Ⅳ 事業單位退休後獨生子女一次性補助什麼時候發

其實就是對於獨生子女父母的獎勵。有的省份是發放一定金額的現金補貼，有的是跟社會平均工資掛鉤，有的則是增發一定比例的養老金或者發放一次性補貼。
比如四川，之前是加發一定比例的退休金，但是後來改為退休時發放一次性退休補貼。
退休中人情況就比較特殊了，因為在沒有兌現新待遇之前領取的是臨時養老金，兌現新待遇後，就是要補發這筆獨生子女一次性補貼。
退休中人的獨生子女一次性補貼發放標準是多少？
由於四川現在正在兌現退休中人的養老金、職業年金，中人的獨生子女一次性補貼發放正在推進中，有的四川退休中人已經收到獨子費，也有的尚未收到。
所以我們就以四川省的政策規定為例，根據四川人社廳的規定，在2015年底前只生育一個子女並申領獨生子女父母光榮證的工作人員，可在退休時發放一次性退休補貼。
一次性退休補貼發放標準是多少呢？
一次性退休補貼標准=本人退休時職務（崗位、技術等級）、級別（薪級、崗位）對應2014年9月的基本工資標准×按國家和省政策規定可提高的計發比例×240個月。
其中，獨生子女父母的可提高的計發比例為5%。
所以，四川省的退休中人獨生子女一次性補貼就是=本人退休時職務、級別工資對應的2014年9月份基本工資×5%×240個月

Ⅵ 青島退休一次性獨生子女費

每個城市都有很多的獨生子女家庭的，國家以前就是出台的關於獨生子女家庭補貼的政策的，一般是按月發放的，退休以後是和養老金一起發放的，按照比列發放的，按照你所在市的上年度職工平均工資30%發給一次性養老補助。青島市是2萬多。

法律依據：《山東省青島市人口與計劃生育工作若干規定》第二十三條：持有《獨生子女父母光榮證》的夫妻，憑證享有以下優惠待遇和獎勵：

(一) 從申請《獨生子女父母光榮證》當月起至子女年滿14周歲止，每月給予不少於13元的獎勵費。獎勵費由夫妻雙方所在單位各發50%。機關、事業組織從行政事業費中列支；企業從公益金中列支；城鎮無業人員和農民的獎勵費由戶籍所在地的鎮人民政府(街道辦事處)負責兌現，確有困難的，由區市財政予以適當補貼；

(二)獨生子女父母為機關、事業單位職工的，退休後加發本人標准工資5%的退休金，加發後超過100%的部分不予計發，其經費從原工資渠道列支。獨生子女父母為企業職工的，退休時由所在單位按本市上一年度職工年平均工資的30%發給一次性養老補助；

(三)獨生子女的醫葯費、就讀普通中小學接受義務教育的雜費和普通高中、職(農)業高中的學費，可按有關規定由獨生子女父母所在單位報銷；

(四)未成年獨生子女死亡的，可給予其父母不低於1000元的一次性補助，所需經費按本條第一項規定的渠道列支。根據第二十四條規定。

《山東省青島市人口與計劃生育工作若干規定》第二十四條：符合生育第2個子女條件，有生育能力，自願不再生育，且已辦理了《獨生子女父母光榮證》的夫妻，由夫妻雙方單位分別發給不低於500元的一次性獎勵。

所需經費，機關、事業組織從行政事業費中列支，企業從公益金中列支；城鎮無業人員和農民的獎勵費由戶籍所在區市人民政府或鎮人民政府（街道辦事處）、村（居）委會負責兌現。

放棄生育第2個子女並獲得有關獎勵後，又要求生育第2個子女的，追回其已獲得的獎勵；再次申請放棄生育第2個子女的，按第一次辦理放棄生育第2個子女的獎勵標准，兌現獎勵。對單位有能力支付但是不支付一次性養老補助的，職工可以要求企業的主管部門協調企業解決，也可以要求企業所在的街道辦事處協調解決，還可以申請勞動仲裁。對企業經營困難、暫時無力支付的，可以要求企業與職工簽訂分期支付協議，分期支付一次性養老補助。

Ⅶ 鎮江事業單位退休工人獨生子女費怎樣算

法律分析：領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按規定退休時享受以下優待：

(一)未實行養老保險的國家機關和事業單位職工，各加發退休費標准百分之五的退休金;

(二)企業和實行養老保險的機關、事業單位職工，2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》，在本條例實施後退休的，由其所在單位給予不低於三千元的一次性補助;2000年2月1日及以後領取《獨生子女父母光榮證》的，由所在單位在領證時為其一次性辦理相當於本人一個月工資額的獨生子女父母補充養老保險。領取《獨生子女父母光榮證》的職工，在獨生子女死亡後不再生育和收養子女的，除享受前款規定的獎勵外，退休時由所在單位給予不低於五千元的一次性補助;其他人員由當地人民政府給予適當幫助。 退休時增加的百分之5和這次月增加106元應該不會矛盾。

綜上所述，南京的獨生子女費發放標准規定的是未成年子女在還沒有滿14周歲以前，按照20元的60元不同的標准發放獨生子女費，之所以同樣在南京獨生子女費的標准也不等，也是因為在南京不同地區的經濟收入畢竟是上下浮動比較大的。有獨生子女證的家庭父母在退休以後，退休金也因為獨生子女證另眼相待。

法律依據：《國務院關於工人退休、退職的暫行辦法》 第一條 全民所有制企業、事業單位和黨政機關、群眾團體的工人，符合下列條件之一的，應該退休。

（一）男年滿六十周歲，女年滿五十周歲，連續工齡滿十年的。

（二）從事井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動或者其他有害身體健康的工作，男年滿五十五周歲、女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年的。

本項規定也適用於工作條件與工人相同的基層幹部。

（三）男年滿五十周歲，女年滿四十五周歲，連續工齡滿十年，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

（四）因工緻殘，由醫院證明，並經勞動鑒定委員會確認，完全喪失勞動能力的。

Ⅷ 獨生子女父母退休補貼多少

獨生子女父母退休享受待遇：未實行養老保險的國家機關事業單位職工，每人發放5％的養老金；企事業單位職工和實行養老保險的機關，在兩千年二月一日前領取《獨生子女父母光榮證》，本條例實施後退休的，由其所在單位給予不低於三千元的一次性補貼；兩千年二月一日及以後領取《獨生子女父母光榮證》的，由所在單位一次性辦理相當於其月薪的獨生子女父母補充養老保險。同時，領取《獨生子女父母光榮證》的職工，在獨生子女死亡後不再生育收養子女的，除享受前款規定的獎勵外，退休時由所在單位給予不低於五千元的一次性補助；其他人員由當地人民政府給予適當幫助。
《中華人民共和國社會保險法》
第十一條 基本養老保險實行社會統籌與個人賬戶相結合。基本養老保險基金由用人單位和個人繳費以及政府補貼等組成。
第十二條 用人單位應當按照國家規定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養老保險費，記入基本養老保險統籌基金。職工應當按照國家規定的本人工資的比例繳納基本養老保險費，記入個人賬戶。無僱工的個體工商戶、未在用人單位參加基本養老保險的非全日制從業人員以及其他靈活就業人員參加基本養老保險的，應當按照國家規定繳納基本養老保險費，分別記入基本養老保險統籌基金和個人賬戶。
第十三條 國有企業、事業單位職工參加基本養老保險前，視同繳費年限期間應當繳納的基本養老保險費由政府承擔。基本養老保險基金出現支付不足時，政府給予補貼。

Ⅸ 臨沂市事業單位退休人員獨生子女獎勵如何申請

1、山東省退休職工獨生子女補貼領多少
由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的30%發給一次性養老補助。
獨生子女父母為企業職工的，退休時由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的30%發給一次性養老補助。困難企業退休職工中獨生子女父母的一次性養老補助確實無力解決的，由同級人民政府統籌協調解決。
正常運轉的企業，要依法落實獨生子女父母退休一次性加發30%養老補助政策，經費從企業成本中列支。由企業主管部門和當地政府負責督促落實。進入破產、關閉程序的企業退休職工中獨生子女父母一次性養老補助，由破產企業財產在優先清償破產費用和共益債務後，依序清償，按規定發放。確實無力解決的，由同級人民政府統籌協調解決。

(1)臨沂市退休獨生子女養老金多少(9)事業單位獨生子女退休一次性補助擴展閱讀：
退休職工中獨生子女父母養老補助的相關要求規定：
1、各地要成立由財政、經濟信息化、國資、人力資源社會保障、人口計劃生育等部門參加的困難企業認定工作小組，根據本地現有政策規定及企業實際經營情況，合理確定困難企業認定標准，每年組織一次困難企業認定。
2、從2010年開始，省級設立以獎代補資金，對工作落實到位的市和省財政直管縣（市）給予獎勵。
3、人口計劃生育部門要做好獨生子女父母資格審查和相關人員的一次性補助發放工作；經濟信息化、國資、人力資源社會保障等部門要督促企業落實政策。
2、山東臨沂獨生子女費發放標准
可能漲到每月60元了。
戶口落到哪一方，不影響待遇。只要辦好獨生子女證就行。
3、退休人員獨生子女費怎麼領取
規定如下：夫妻雙方均為城鎮居民的獨生子女家庭，在退休時可享受到每人5000元，合計1萬元的補助，雙方均為農村戶口的獨生子女家庭在年滿60歲後，雙方均可領到每年720元的補助，但是一方為農村戶口一方為城鎮戶口的家庭，則只能領到5000元補助。以上條件必須為父母雙方年滿60歲，不過各地的標准不一樣。

4、山東企業職工退休後,獨生子女費一次性給多少
現在應該大多都只能按月領取了，以前基本是5000，全國差不多一個價，現在按月是各省制定的。
5、獨生子女父母退休補助
各地規定不同，以山東為例：
根據《關於認真落實企業退休職工中獨生子女父母養老補助有關規定的通知》
一、充分認識做好一次性養老補助工作的重要意義
根據《山東省人口與計劃生育條例》規定，獨生子女父母為企業職工的，退休時由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的30%發給一次性養老補助（以下簡稱一次性養老補助）。落實此項政策，對於解除企業職工的後顧之憂，保持社會和諧穩定具有重要意義。
各級、各部門、各單位要充分認識做好這項工作的重要性和緊迫性，強化工作措施，加大工作力度，全面落實相關規定，切實維護好企業職工的合法權益。
(5)臨沂市退休獨生子女養老金多少(9)事業單位獨生子女退休一次性補助擴展閱讀
《關於認真落實企業退休職工中獨生子女父母養老補助有關規定的通知》
發放對象資格確認及發放辦法
1、資格確認。正常運轉企業的一次性養老補助發放對象，資格確認工作由企業負責；進入破產、改制、重組程序的企業，由企業或破產清算工作組組織資格初審，企業主管部門負責資格確認；破產、關閉企業退休人員一次性養老補助發放對象，由企業主管部門、衛生計生部門、人社部門負責資格確認。
在政策過渡期內（2001年1月到2002年9月企事業退休的部分人員，具體內容詳見政策解釋）未享受加發本人標准工資5%退休金的獨生子女父母，參照上述內容予以一次性養老補助發放對象資格確認。
2、發放辦法。正常運轉企業退休職工及與正常運轉企業解除勞動關系託管後辦理退休的人員，由所屬企業負責發放；進入破產、改制、重組程序企業的退休職工，由相關企業主管部門統一組織發放；
破產、關閉企業的退休職工，由企業主管部門初審，經人社部門和衛生計生部門確認，並經公開公示無異議後，由市財政部門和市衛生計生部門委託銀行進行發放。
一次性養老補助發放企業，每半年向企業主管部門報送一次發放情況，企業主管部門每半年向市企業退休職工中獨生子女父母養老補助工作領導小組辦公室報送一次所管轄企業發放落實情況。
6、獨生子女父母到退休年齡每個月可領多少錢？
獨生子女父母退休具體的金額為基本養老金的3%，但根據當地具體規定也有所不同，獨生子女的父母是可以享受獨生子女增發待遇的，這個待遇是方法在每個月的養老金裡面。並不是按年領取。

《中國人口與計劃生育條例》第二十三條規定，國家對實行計劃生育的夫妻，按照規定給予獎勵。
第二十七條規定，自願終身只生育一個子女的夫妻，國家發給《獨生子女父母光榮證》。獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。
法律、法規或者規章規定給予終身只生育一個子女的夫妻獎勵的措施中由其所在單位落實的，有關單位應當執行。獨生子女發生意外傷殘、死亡，其父母不再生育和收養子女的，地方人民政府應當給予必要的幫助。

(6)臨沂市退休獨生子女養老金多少(9)事業單位獨生子女退休一次性補助擴展閱讀：
同時符合以下三個條件才可以享受補貼：擁有《獨生子女父母光榮證》；1996年1月1日之前參加了工作；領取的為職工養老保險待遇。
退休後獨生子女補貼費發放方式
1、有工作單位的退休人員，由所在單位發給你獨生子女補貼費。
2、如果在人才交流中心、職業介紹中心存檔的人員，單位會委託存檔者，由委託存檔單位發給你獨生子女補貼費；如果屬於個人委託存檔者，由街道辦事處發給你獨生子女補貼費。
3、如果檔案關系在街道辦事處但是是無業人員，將由街道辦事處發給你獨生子女補貼費。
4、如果是農村居民，攜帶好相關證明，鄉鎮人民政府會發給你獨生子女補貼費。
7、計算退休養老金時的獨生子女補貼是多少？
獨生子女一次性補貼每人3000元，退休後會打入工資賬戶。
8、職工退休領多少獨生子女費
一般來說，正常經營企業的退休職工，向所在企業提出;依法進入破內產清算程序企業的退休職容工，向清算組提出;已破產企業、無主管部門困難企業獎勵對象及以靈活就業人員身份退休的獎勵對象，向本人戶籍所在地社區居委會提出。 用人單位應當支付獨生子女父母獎勵費。根據《上海市人口與計劃生育條例》的規定，企業、事業組織、民辦非企業單位和公民都應當協助人民政府開展人口與計劃生育工作。同時，新修訂的《獎勵補助若干規定》明確規定，有用人單位的，由用人單位支付獨生子女父母獎勵費。因此，用人單位應當按照規定落實獨生子女父母獎勵費。 根據《上海市人口與計劃生育條例》的規定，持有《獨生子女父母光榮證》的公民，可以享受以下獎勵： (一)在子女年滿十六周歲前，領取獨生子女父母獎勵費； (二)農民在調整自留地和安排宅基地時，其獨生子女按兩個人計算分配面積； (三)在年老退休時，領取一次性計劃生育獎勵費。 獎勵的具體辦法，由市人民政府另行規定
9、獨生子女養老金政策
退休後獨生子女一次性補貼按新政策，夫妻雙方均為城鎮居民的獨生子女家庭，在退休時可享受到每人5000元合計1萬元的補助，

雙方均為農村戶口的獨生子女家庭在年滿60歲後雙方均可領到每年720元的補助，但是一方為農村戶口一方為城鎮戶口的家庭則只能領到5000元補助。

以上條件必須為父母雙方年滿60歲。各地的標准也不一樣。