⑴ 獨生子女父母退休補貼新規定是什麼
法律分析:獨生子女父母在退休後可以持證領取獨生子女父母退休獎勵費,在所在的工作單位領取,男方要求年齡滿60周歲,女方則年滿55周歲便可以領取,這項政策的補貼標準是一次性補貼不少於1000元。在退休後,獨生子女父母就可以領取這筆養老補助,發放渠道和獨生子女父母獎勵費一樣。需要注意的是,這份養老補助父母雙方都可以領取,也就是可以領到雙份錢。
法律依據:《中華人民共和國人口與計劃生育法》 第二十七條 在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,自願終身只生育一個子女的夫妻,國家發給《獨生子女父母光榮證》。獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。法律、法規或者規章規定給予獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻獎勵的措施中由其所在單位落實的,有關單位應當執行。獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,獨生子女發生意外傷殘、死亡的,按照規定獲得扶助。在國家提倡一對夫妻生育一個子女期間,按照規定應當享受計劃生育家庭老年人獎勵扶助的,繼續享受相關獎勵扶助。
⑵ 安徽省獨生子女父母退休工資已拿到百分之百了還能享受獨生子女的優惠政策嗎
已經拿到了,應該沒有了。
⑶ 獨生子女父母退休後有何獎勵政策
獨生子女父母退休獎抄勵按照企業和黨政事業單位區分獎勵是不同的。2004年4月份各省、市、縣先後發文,規定黨政事業單位人員退休時可將退休時工資收入的5%作為獨生子女獎勵增加到退休工資中,今後每月領取;企業單位退休人員是按照企業所在地上一年度年人均收入的30%一次性提取發放到退休人員手中,今後無任何獎勵了。
⑷ 獨生子女父母退休能領取多少補貼
獨生子女父母退休具體的金額為基本養老金的3%,但根據當地具體規定也有所不同,獨生子女的父母是可以享受獨生子女增發待遇的,這個待遇是方法在每個月的養老金裡面。並不是按年領取。
《中國人口與計劃生育條例》第二十三條規定,國家對實行計劃生育的夫妻,按照規定給予獎勵。
第二十七條規定,自願終身只生育一個子女的夫妻,國家發給《獨生子女父母光榮證》。獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻,按照國家和省、自治區、直轄市有關規定享受獨生子女父母獎勵。
法律、法規或者規章規定給予終身只生育一個子女的夫妻獎勵的措施中由其所在單位落實的,有關單位應當執行。獨生子女發生意外傷殘、死亡,其父母不再生育和收養子女的,地方人民政府應當給予必要的幫助。
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同時符合以下三個條件才可以享受補貼:擁有《獨生子女父母光榮證》;1996年1月1日之前參加了工作;領取的為職工養老保險待遇。
退休後獨生子女補貼費發放方式
1、有工作單位的退休人員,由所在單位發給你獨生子女補貼費。
2、如果在人才交流中心、職業介紹中心存檔的人員,單位會委託存檔者,由委託存檔單位發給你獨生子女補貼費;如果屬於個人委託存檔者,由街道辦事處發給你獨生子女補貼費。
3、如果檔案關系在街道辦事處但是是無業人員,將由街道辦事處發給你獨生子女補貼費。
4、如果是農村居民,攜帶好相關證明,鄉鎮人民政府會發給你獨生子女補貼費。
⑸ 獨生子女父母退休補助
各地規定不同,以山東為例:
根據《關於認真落實企業退休職工中獨生子女父母養老補助有關規定的通知》
一、充分認識做好一次性養老補助工作的重要意義
根據《山東省人口與計劃生育條例》規定,獨生子女父母為企業職工的,退休時由所在單位按照設區的市上一年度職工年平均工資的30%發給一次性養老補助(以下簡稱一次性養老補助)。落實此項政策,對於解除企業職工的後顧之憂,保持社會和諧穩定具有重要意義。
各級、各部門、各單位要充分認識做好這項工作的重要性和緊迫性,強化工作措施,加大工作力度,全面落實相關規定,切實維護好企業職工的合法權益。
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《關於認真落實企業退休職工中獨生子女父母養老補助有關規定的通知》
發放對象資格確認及發放辦法
1、資格確認。正常運轉企業的一次性養老補助發放對象,資格確認工作由企業負責;進入破產、改制、重組程序的企業,由企業或破產清算工作組組織資格初審,企業主管部門負責資格確認;破產、關閉企業退休人員一次性養老補助發放對象,由企業主管部門、衛生計生部門、人社部門負責資格確認。
在政策過渡期內(2001年1月到2002年9月企事業退休的部分人員,具體內容詳見政策解釋)未享受加發本人標准工資5%退休金的獨生子女父母,參照上述內容予以一次性養老補助發放對象資格確認。
2、發放辦法。正常運轉企業退休職工及與正常運轉企業解除勞動關系託管後辦理退休的人員,由所屬企業負責發放;進入破產、改制、重組程序企業的退休職工,由相關企業主管部門統一組織發放;
破產、關閉企業的退休職工,由企業主管部門初審,經人社部門和衛生計生部門確認,並經公開公示無異議後,由市財政部門和市衛生計生部門委託銀行進行發放。
一次性養老補助發放企業,每半年向企業主管部門報送一次發放情況,企業主管部門每半年向市企業退休職工中獨生子女父母養老補助工作領導小組辦公室報送一次所管轄企業發放落實情況。
⑹ 獨生子女家庭退休後有沒有什麼補貼嗎
自2002年國務院下發文件取消了增加退休金5%後,由各省市出台獨生子女一次性獎勵政策。 因此各地大都採取退休後由企業發放「獨生子女一次性養老補助」,大多數額就是法定退休年齡上年度全年社平工資的30%。
⑺ 獨生子女的父母退休後有什麼獎勵政策
父母享受獨生子女的好處,主要還是看父母所在單位的效益好不好,國家規定的是:父母享受獨生子女的優待由單位和社區執行,有條件的可每月享受幾十快的津貼,退休後可一次性領取3500元的獨生子女養老補貼。
1、如果獨生子女父母有單位,就可以在單位領每月津貼和退休補貼。
2如果沒單位的,在到了退休年齡後,去所在社區領取退休補貼(事先應該在社區有登記),如果還有什麼不明白的就打當地的計生辦電話咨詢。這個答案是我們這邊計生辦的回答。因該都是一樣的。
⑻ 城市獨生子女父母退休後有啥優惠政策
現在什麼都沒有了,全國從2016年1月1日起、放開二胎後就取消了獨生子女獎勵制度,在此之前已經享受到的可以繼續享受。
⑼ 安徽獨生子女父母退休後,享受什麼優惠政策
這個跟父母的職業有一定的關系,機關事業單位的人員和企業的人員退休後的補助是不一樣的,機關事業單位人員退休後一般按月進行補助,而企業人員會一次性發放。
詳細情況可以咨詢計生部門