安徽獨生子女照顧父母假期

❶ 父母或家屬、子女生病需照顧勞動法如何規定請假

目前來說，父母或者是家屬，子女生病照顧勞動法是沒有規定的法律，只要你請假就是事假。據說。獨生子女以後會有照顧父母的假期。

❷ 山東省為什麼至今還沒執行獨生子女照顧父母假期

只有少數幾個城市執行，所以還需要等一段時間。

❸ 勞動法有關獨生子女照顧生病父母的規定

中國多地立法明確獨生子女護理假制度。福建、湖北、黑龍江、廣西、海南、重慶六個省區市在老年人權益保障法配套法規中規定了獨生子女護理假。
但這個沒有納入勞動法，只能幾個省自己出文，而且還要看單位是否執行，沒有形成法律形式。

❹ 獨生子女仍佔大多數，為照顧父母真不容易，「獨生子女護理假」能實施嗎

獨生子女佔了大多數，為了照顧父母，獨生子女確實壓力非常的大，所以很多的代表建議獨生子女能夠增加一些相映的假期來照顧自己的父母。

我們一定要對於自己的一些現狀有充分的考量，當然這樣的建議我們很多的獨生子女還是希望能夠實施的，畢竟這樣真的能夠多出時間來照顧我們自己的父母。

❺ 建議獨生子女父母患病單位給假期，獨生子女贍養父母有多難

獨生子女在面臨父母養老問題上會有諸多方面的問題和壓力。

一部獲獎的作品《獨生子》的照片中，在一個醫院的病房中，背影彎曲的兒子坐在兩張病床中間，左右兩邊分別躺著自己的父親和母親，一家人相視無語，眼神中流露出對於生活的無奈。作為80後的人，對於計劃生育並不陌生，同樣也正是因為計劃生育的實施，讓很多家庭都是獨生子女，這張照片也正是獨生子女最真實的生活寫照。

我們每一個孩子都是父母的寶貝，小的時候父母把所有的愛都給了我們，陪著我們一一學語，蹣跚學步。長大之後，父母逐漸老去，等父母生病的時候，我們身邊卻連一個可以商量人都沒有，沒有可靠的人來依靠，精神處於崩潰的邊緣。在年輕的時候總是覺得歲月靜好，那是因為父母在替我們負重前行，當父母逐漸老去，負重前行的人卻只有我們自己。

其實作為獨生子女的父母，他們也同樣承受著很多的壓力，他們不敢生病，恐怕因為自己問題拖累了孩子，所以獨生子女才應該更加努力的工作生活，為的是讓自己的父母在晚年能夠過上一個安穩的生活更為了讓我們的孩子能夠有一個好的教育環境和生活環境，讓我們的另一半不會為了生活而奔波操勞。為了美好的生活，獨生子女每個都在堅持著。子欲孝而親不待，獨生子女面對眾多方面的壓力難以對自己的父母盡到自己的孝心但是贍養老人是我們中華民族的傳統美德，獨生子女在面臨現實問題的同時，要做到未雨綢繆，盡早做一些謀劃，不至於在父母生病困難的時候處於被動狀態。

❻ 勞動法有關獨生子女照顧生病父母的規定

勞動法中，沒有獨生子女可以請假照顧生病父母的規定。

《中華人民共回和國勞動法》只對法定節假日、帶答薪年假及婚喪假（沒有規定具體天數）作出了規定。
有關獨生子女請假照顧生病的父母，目前只能按照請事假處理工薪問題。而這種請事假，無論是事假的時間，還是事假的工薪處理等問題，在國家法律層面，還沒有統一的、明確的規定。
目前，絕大多數企業執行事假無薪假。事假以天或小時為計算單位。每天的扣薪標準是：月基本工資/21.75天；員工請事假每小時的扣薪標準是：月基本工資/21.75天/8小時。

❼ 現在父母親生病，獨生子女陪護有假期嗎

沒有陪護假，沒有這個說法

❽ 獨生子女父母住院假期與年假同享嗎

各地護理假通常在15天左右。今年7月底，河南修改了相關條例，將護理假專時長修改為「不少於屬20天」；四川、湖北、黑龍江還給予非獨生子女每年不超過7天的護理假，陪護期間工資福利待遇不變。

此外，對於獨生子女休假的條件各省也有所不同。

❾ 全國政協委員：建議獨生子女休假帶薪照顧父母是怎麼回事

同時，也可以按照《中華人民共和國人口與計劃生育法》，由國家和省、自治區、直轄市完善對獨生子女父母的獎勵措施，繼續使用《獨生子女證》。「為獨生子女獎勵照顧父母的帶薪年假，應當看作是當年計劃生育和獨生子女政策的組成部分，從鼓勵計劃生育、獨生子女的生育和扶養，到現在和將來關照老年的獨生子女父母，使政策具有延續性和完整性。」