如果不讓休獨生子女護理假

1. 獨生子女護理假是什麼假，你能休嗎

父母沒有陪護假。
陪護假，又名陪產假，即依法登記結婚的夫妻，女方在享受產假期間，男方享受的有一定時間看護、照料對方的權利。
所以陪護假的主體只能是丈夫，不能是別人

2. 勞動法必須要有獨生子女證才有護理假嗎

部分省份的確是這樣的規定的，必須要獨生子女的，男方才能享受護理假的，例如《廣東省人口和計劃生育條例》就有這樣的規定的。

3. 獨生子女護理假單位不批滿15天 我該找那個部門

勞資糾紛，屬於勞動局管轄。

4. 增設獨生子女看護假被提出，你認為看護假有必要嗎

我認為這是必要的，父母年齡較大時，唯一的孩子必須獨自照顧兩個家庭的父母，他們既有經濟壓力，又擔心照顧父母。因此，我認為我們應該增加獨生子女的護理假，使更多的孩子可以孝敬父母。這個假期可以幫助獨生子女減輕一些壓力，許多人羨慕家裡面只有一個孩子的家庭，因為這些孩子從小就受到父母的所有愛，長大後，他們會承受比其他人更大的壓力。當我們中年時，我們必須面對有一個大孩子和一個小孩子的生活。

我們的父母從小就養育了我們，我們也有責任在父母年邁時照顧他們。但是，由於他的家人現在承受著巨大的財務壓力，我們始終必須在工作和家庭中實現這一目標。作為一種平衡，也有許多公司老闆不願給員工長時間的假期以陪伴老年人，如果我們有這種假期，我們可以回家多一點時間陪伴父母。當父母身體健康時，我們可以帶我們父母一起旅行。父母身體不好時，你可以陪伴他們，這將使我們的獨生子女能夠與父母同住，並且當我們長大後，我們後悔的機會會更少。

5. 獨生子女護理假是多久

中國多地立法明確獨生子女護理假制度。福建、湖北、黑龍江、廣西、海南、重慶六個省區市在老年人權益保障法配套法規中規定了獨生子女護理假。2018年7月25日，《河南省老年人權益保障條例(草案)》，草案規定，領取獨生子女父母其子女所在單位應當給予每年累計不少於20日的護理假。10月23日，《內蒙古自治區老年人權益保障條例》規定，贍養人為獨生子女的，其所在單位應當給予每年累計二十日的陪護假。

6. 獨生子女仍佔大多數，為照顧父母真不容易，「獨生子女護理假」能實施嗎

獨生子女佔了大多數，為了照顧父母，獨生子女確實壓力非常的大，所以很多的代表建議獨生子女能夠增加一些相映的假期來照顧自己的父母。

我們一定要對於自己的一些現狀有充分的考量，當然這樣的建議我們很多的獨生子女還是希望能夠實施的，畢竟這樣真的能夠多出時間來照顧我們自己的父母。

7. 員工試用期可以休獨生子女護理假嗎

可以的，這是國家規定的休息假期，只要你是在上班，單位就應該讓你享受護理假的。