企退人員獨生子女加發

㈠ 獨生子女父母退休加發養老金嗎一次性獎勵和補貼多少錢

首先希望大家可以理解的是，可以辦理退休並享用養老金的人畢竟是少數。依據《2020年人力資源和社會保證事業開展統計公報》，顯現我國離退休人員數量只要12762萬人，另外還有領取城鄉居民養老保險待遇的人16068萬人。

所以，各地的待遇品種有區別，待遇的規范也還是有差距的。

㈡ 退休人員獨生子女費怎麼領取

規定如下：夫妻雙方均為城鎮居民的獨生子女家庭，在退休時可享受到每人5000元，合計1萬元的補助，雙方均為農村戶口的獨生子女家庭在年滿60歲後，雙方均可領到每年720元的補助，但是一方為農村戶口一方為城鎮戶口的家庭，則只能領到5000元補助。以上條件必須為父母雙方年滿60歲，不過各地的標准不一樣。

㈢ 退休人員獨生子女費發放新規定

去你戶籍所在地計生辦咨詢各地有各地的政策規定不是統一的，所以你應該去你戶籍所在地咨詢。

㈣ 企業職工退休能享受獨生子女的百分之5⃣️的增加工資待遇嗎

企業「持《獨生子女父母光榮證》的職工，可由所在單位在退休時給予一次性獎勵。

退休人員獨生子女5%優待政策已經廢止。

㈤ 有獨生子女證的企業員工退休後是否加發5%的退休金

早在2002年就廢止每月增加5%的政策了。從2002年9月26日起，獨生子女退休時享受「獨生子女一次性養老補助」，該補助由企業發放。

㈥ 私營企業退休人員獨生子女費誰發放

㈦ 退休人員獨生子女費發放標准

規定如下：夫妻雙方均為城鎮居民的獨生子女家庭，在退休時可享受到每人5000元，回合計1萬元的補助，雙方均為答農村戶口的獨生子女家庭在年滿60歲後，雙方均可領到每年720元的補助，但是一方為農村戶口一方為城鎮戶口的家庭，則只能領到5000元補助。以上條件必須為父母雙方年滿60歲，不過各地的標准不一樣。

㈧ 退休職工的獨生子女補貼什麼時候補發

一、領取獨生子女費是要具備一定的條件的，例如獨生子女費發放年齡。

這里關乎到一個獨生子女的父母的年齡和獨生子女的年齡問題。

獨生子女父母的年齡

女方年齡在49周歲以內，男方年齡在60周歲以內；

獨生子女的年齡

在具備領取獨生子女費的條件後並辦理後， 並不是終生都可以領取此費用的。法律上有相關的規定：獨生子女費是自領取《獨生子女父母光榮證》之月起發至其獨生子女滿十四周歲止的。也就是說，獨生子女費只發放到獨生子女14周歲為止。

綜上所述，獨生子女費發放年齡除了父母要符合年齡外，子女也要符合。

二、部分省戶籍獨生子女父母，由當地人民政府發給獨生子女父母光榮證，享受以下優待獎勵補助：
(一)屬於職工和城鎮居民的，從發證之日起至子女十四周歲止，每月發給獨生子女保健費十元，並可給予適當獎勵。獨生子女保健費和獎勵金由夫妻雙方所在單位各負擔百分之五十。職工以外的其他人員由當地人民政府統籌解決。對於城鎮居民中的獨生子女父母，男性滿60周歲，女性滿55周歲時，按一定標准發放計劃生育獎勵金;
(二)屬於農村居民的，由當地人民政府給予獎勵或者辦理養老保險;
(三)獨生子女死亡、傷殘後未再生育或者收養子女的夫妻，由人民政府給予一定的扶助金;
(四)就業、住房、扶貧救濟及子女入托、入學、醫療等方面，在同等條件下優先照顧;
(五)產婦除享受國家規定的產假外，增加三十五日的產假;男方享受十日的看護假。產假、看護假期間，照發工資，不影響福利待遇和全勤評獎。

㈨ 企業退休職工的獨生子女費有誰發

第五十一條 領取《獨生子女父母光榮證》的夫妻，按規定退休時享受以下優待：
（一） 未實行養老保險的國家機關和事業單位職工，各加發退休費標准百分之五的退休金；
黑龍江計生條例規定：（二） 企業和實行養老保險的機關、事業單位職工，2000年2月1日前領取《獨生子女父母光榮證》，在本條例實施後退休的，由其所在單位給予不低於三千元的一次性補助；2000年2月1日及以後領取《獨生子女父母光榮證》的，由所在單位再領證實為其一次性辦理相當本人一個月資額的獨生子女父母補充養老保險。領取《獨生子女父母光榮證》的職工，在獨生子女死亡後不再生育和收養子女的，除享受前款規定的獎勵外，退休時有所在單位給予不低於五千元的一次性補助；其他人員由當地人民政府給予適當幫助。各級人民政府應當根據實際情況在農村逐步建立獨生子女父母養老保險及其他有利於計劃生育的社會保障制度。（供參考）