獨生子女就業優惠政策

❶ 獨生子女現有什麼優惠政策

獨生子女戶享受的優惠政策有（1）農村獨生子女家庭父母年滿60周歲的，享受國家規定的獎勵扶助金每人每年720元；（2）獨生子女家庭父母中，女方滿49周歲的獨生子女死亡或傷殘三級以上的，享受國家規定的特別扶助金每人每年2400元；（3）農村雙農戶的獨生子女，婚前如遇劃分宅基地和分配集體經濟收益時按雙份享受；（4）獨生子女高考成績名列全市文理科類前三名，並被高校正式錄取的，由市政府給予一次性2000元的計劃生育獎勵金；（5）獨生子女未成年時不幸死亡，夫妻無再生育能力的，由市政府給予一次性10000元的計劃生育救助金；（6）鄉鎮村另行制定的相關扶持配套政策。
根據《貴州省人口與計劃生育條例》規定：
第六十一條 獲得《獨生子女父母光榮證》的家庭，可以享受以下獎勵和優惠待遇：
（一）念局旦發給獨生子女父母一次性獎勵費100元至500元，並從領證當月起每月領取5元以上的獨生子女保健費臘悶，至子女滿14周歲止；
（二）國家機關工作人員、企業事業單位職工按照規定退休的，加發5％的退休金，但不得超過本人原標准工資的100％，具體辦法由省人民政府制定；
（三）獨生子女升學、勞動就業、農村安排宅基地，在同等條件下優先照顧。農村獨生子女戶的女孩考生、二女結扎戶的考生，在參加全國普通高考時給予加10分的照顧；
（四）有條件的單位、鄉鎮人民政府、街道辦事處可以酌情補助或者減免獨生子女的入托費、入學費、醫療費等；
（五）當地規定的其他獎勵和優惠待遇。
符合生育第二個子女條件的夫妻，領取《獨生子女父母光榮證》的，除按照本條例規定享受獨生子女的有關獎勵和優待外，由其所在單位或者縣級仔擾人民政府給予表彰，並一次性發給500元以上的獎勵費。
第六十二條 獨生子女父母獎勵費和獨生子女保健費由夫妻雙方所在單位各承擔50％；夫妻一方是國家機關工作人員、企業事業單位職工，另一方是城鎮居民或者農民的，由國家機關工作人員、企業事業單位職工一方所在單位全部承擔；夫妻雙方均不是國家機關工作人員、企業事業單位職工的，由戶籍所在地縣級人民政府承擔。
第六十三條 在縣以下人民政府、街道辦事處、企業事業單位計劃生育崗位累計工作20年以上，並獲得國家人口和計劃生育委員會頒發的《榮譽證書》的專職人員，退休後給予獎勵。
【一點說明】：由於各地人口結構不同，人文環境不同，經濟發展程度不同，地區經濟條件不同，政策規定不同，優惠政策就會有一些差異。

❷ 獨生子女優惠政策

優惠政策有：

1.每個月的時候給獨生子女父母獎勵十元錢的補助，只要在你領版取獨生子女父母光榮證之後權開始領取一直到領取到你的子女十八歲的時候。

2.還享受產假的增加，在經單位的批准後，有獨生子女父母光榮證的可以增加三個月的產假，但是在享受這三個月的產假的時候，要減少三年的是、獨生子女獎勵費的發送。

3.獨生子女上幼兒園和十八歲之前的醫葯費，可以在相關的單位進行報銷。

4.獲得獨生子女的父母，在女方五十五周歲的時候和男方在六十周歲的時候，兩個人要享受過不少於一次性獎勵的一千元整。

5.當前的養老制度已經推往農村，辦理養老保險的時候應該獨生子女父母的優先辦理。

❸ 獨生子女有哪些優惠政策

根據《條例》相來關規定：自願終身只自生育一個子女的夫妻，由當地人民政府發給《獨生子女父母光榮證》，在此基礎上，可以在養老保險、醫療服務、產假時間等方面享受一系列優惠政策；自願終身只生育一個子女或者沒有生育只收養一個子女的職工，退休時由所在單位按當地縣（市、區）上年職工年平均工資額的百分之三十給予一次性獎勵；各級人民政府對農村的獨生子女和純生兒女結扎戶，應當根據本地實際情況制定優待辦法。在招工、錄（聘）用、安排村鎮企業工作，安排宅基地、生產扶助、扶貧救濟、入托、入學和醫療等方面給予優惠照顧。
現在已經沒有獨生子女了，國家放開生育兩胎了。

❹ 獨生子女就業優惠政策

目前是沒有優惠政策的，就業純粹靠個人實力。任何單位不會做虧本的買賣的。沒實力，就是優惠進去了，一樣會被淘汰。