重慶獨生子女新政策

A. 重慶城鎮戶口獨生子女家長持有獨生子女光榮證年滿60周歲有什麼優待

現在老齡化加劇，獨生子女已經不再提倡，但以前的獨生子女優待政策好像並沒有被全部取消。
如果是城鎮獨生子女，其父母在領取退休金時，有一點優待，至於是多少，需要到當地人社部門去咨詢。
除了父母退休時有一點現金補貼，其它的優待好像沒有聽說。

B. 重慶市計劃生育政策對享受獨生子女獎扶政策有哪些規定

如果是產生了生育情況的，孩子是合法抱養的，辦理了《獨生子女父母光榮證》的，兩方專都是農村戶口，屬出生年月是在1933年1月1日以後出生的，就可以到當地計劃生育辦公室去申請辦理，通過核實後情況屬實，就可以享受獎勵扶助。

C. 在重慶辦理獨生子女證可一次性補貼多少

目前有的區可以在退休後一次性領500元補助。比如渝中和大渡口已經實行了。

D. 重慶市獨生子女政府補貼每年是多少

各地的獨生子女父母獎勵費（並非是「獨生子女政府補貼」），均由各省市（自回治區）結合本區域答實際自行規定。
根據《重慶市人口與計劃生育條例》第二十八條第二款第一項規定：
獲得《獨生子女父母光榮證》的夫妻，享受以下獨生子女父母獎勵：
(一)獨生子女父母從取得《獨生子女父母光榮證》之月起至子女十四周歲止，每月分別發給二點五元至五元的獎勵金，或者給予總額不低於三百元的一次性獎勵。
希望我的回答能對你有所幫助。

E. 重慶市獨生子女費領取條件

領取條件：
獨生子女父母憑《光榮證》領取。
1、辦理《光榮證》的條件
符合下列條件之一，且子女年齡在十八周歲以內的，可申請辦理《光榮證》。
（1）一對夫妻生育一個子女後不再生育；
（2）再婚夫妻雙方再婚前累計只生育（包括收養）一個子女，符合生育第二個子女條件，再婚後不再生育的；
（3）夫妻生育的第一個子女死亡後，又生育了一個子女，不再生育的；
（4）夫妻依法生育了兩個子女，其中一個子女死亡，現只有一個子女，書面表示不再生育的；
（5）夫妻依法收養一個子女後，書面表示不再生育的。
按照《中華人民共和國收養法》規定,無配偶的收養子女的，不予辦理《光榮證》。
2、辦理《光榮證》程序
辦理《光榮證》，需由夫妻雙方申請，並由夫妻雙方所在單位（無工作單位的和農民，由戶籍所在地居民委員會或村民委員會）出具證明，報女方戶籍所在地鄉（鎮）人民政府、街道辦事處計劃生育辦公室審批發證。
具體發放辦法：
獨生子女父母獎勵費夫妻雙方各發給50％。原則上應當按月發放，經發放單位同意，也可以每年領取一次。當年沒有領取的，不予補發。具體發放渠道：
1、有工作單位的人員，由所在單位發給。
2、在人才交流中心、職業介紹中心存檔的人員，單位委託存檔者，由委託存檔單位發給；個人委託存檔者，由街道辦事處發給。
3、檔案關系在街道辦事處的無業人員，由街道辦事處發給。
4、農村居民，由鄉鎮人民政府發給。

F. 重慶市計劃生育條例有關獨生子女以及父母有哪些獎勵

按規定獨生子女家庭孩子18周歲前和父母60周歲可以申報享受獨生子女獎勵金，其它對獨生子女家庭的優惠政策可以去當地社區居委會咨詢一下讓工作人員告訴你。社區居委會有文件，所以對於你的提問只能這樣回答你。

G. 重慶有六十歲以上獨生子女每年國家發放補貼到社區嗎

獨生子女增發養老金政策在退休時就計入養老金計算中，或者領取了一次性版補貼，所權以說，目前流傳的滿60周歲獨生子女父母退休每年還會給予每人960元的獎勵是不可信的，是低成本的謠言，起於微信，不要相信。或者你明天就到居委會去詢問，保准碰一鼻子灰。

H. 我是重慶市萬州區的，戶籍，農村戶口，請問獨生子女獎勵，補貼政策將來還會實施嗎

2016年1月1日前出生的子女，父母領取了獨生子女證，且以後再未生，那麼享受獨生子女優惠政策不變。2016年1月1日以後，父母只生一個孩子，不再享受獨生子女優惠政策。
享受獨生子女優惠政策不分城市和農村，只要是符合以前的生育政策，即可享受政策優惠。

I. 重慶市獨生子女父母年滿60歲每人每月有獎勵政策嗎

重慶市社保政策和計劃生育地方法規規定，獨生子女父母在退休時，增發3-5%養老金或版退休工資，農村戶籍人員領取權一次性補貼。所以說，目前流傳的滿60周歲獨生子女父母退休每年還會給予每人960元的獎勵是不可信的，是低成本的謠言，起於微信，不要相信。或者你明天就到居委會去詢問，保准碰一鼻子灰。

J. 重慶職工，獨生子女增發待遇，可以增發多少，去哪兒里辦

獨生子女戶的爸爸媽媽達到法定退休年齡後，按照國家規定，通常還是有多多少少的獎賞的，要不按月補助，要不一次性獎金，只不過具體的下發方法還是略有不同，第一步找用人公司，要是沒有單位的，就找本地的計生單位，在咱們祖國的確只有極個別省市，會給公司企業退休職工定增離休福利待遇，重慶，海南省，四川省都有著這樣的要求。

機關單位，機關事業單位，國家有統一標準的要求，是定增基礎養老金計發佔比的的5%，機關單位，機關事業單位退休職工的退休養老金，是按照工作年限明確計發佔比的，35年之上，就可以下發標准工資的90%，如果是獨生子女戶爸爸媽媽增漲5%的話，就可以按95%計發，2014年10月祖國實行社會養老保險體制改革以後，針對原先要求的定增佔比的方法給予撤銷，調整，成為一次性地下發180個月的福利待遇，不會再附加增加養老金，按照重慶的人口數量與計生規章，有關資金的來源是這樣的，獨生子女戶爸爸媽媽獎勵金，財政補貼的黨政機關，機關事業單位由財政開支，企業單位納入成本稅前支出，員工以外的其它工作人員由本地市人民政府綜合應對，祖國的人口數量計劃生育法也要求，地方相關法律法規要求用人公司承擔的，用人公司有承擔的責任。