『壹』 父母一直在外地，但戶口在本地、能休探親假嗎國企職工
如果你本人戶口在工作當地A，父母戶口及實際居住地不在A而在外地B，則你可以享受探親假。如果你未婚，則一年有一次探親假，如果你已婚，則四年有一次探親假。
『貳』 企業員工在省內異地工作，按照國家規定有探親假嗎
只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業（國有企業）、事業單位工作的職工才可以享受探親假待遇，對非國有企事業單位的職工是否有探親假，國家無規定，這類用人單位可根據本單位的實際情況，決定是否參考國務院有關規定製定本單位有關探親假的規章制度。
根據《國務院關於職工探親待遇的規定》第二條享受探親假必須具備以下條件：
（1）主體條件，只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業（國有企業）、事業單位工作的職工才可以享受探親假待遇。
（2）時間條件。工作滿一年。
（3）事由條件。一是與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇；二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。「不能在公休假日團聚」是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。
職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規定探望父母的待遇。新婚後與配偶分居兩地的即可開始享受探親假。此外，學徒、見習生、實習生在學習、見習、實習期間不能享受探親假。
(2)獨生子女在本省工作有探親假嗎擴展閱讀：
探親家待遇相關規定：
《國務院關於職工探親待遇的規定》第五條規定，職工在規定的探親假期和路程假期內，按照本人的標准工資發給工資。
第六條規定職工探望配偶和未婚職工探望父母的往返路費，由所在單位負擔。已婚職工探望父母的往返路費，在本人月標准工資30%以內的，由本人自理，超過部分由所在單位負擔。
《外商投資企業勞動管理規定》第二十四條規定：企業職工享受國家規定的節假日、公休假日、探親假、婚喪假、女職工產假等假期。
參考資料來源：
網路—國務院關於職工探親待遇的規定
網路—探親假
『叄』 請問母親在外地居住子女上班有沒有探親假
《國務院關於職工探親待遇的規定》第4條規定探親假期分為以下幾種： （1）探望版配偶，每年給權予一方探親假一次，30天。 （2）未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據實際情況，2年給假一次，45天。 （3）已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。 （4）凡實行休假制度的職工（例如學校的教職工），應該在休假期間探親；如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數。
『肆』 省內異地，有沒有探親假
應該有的吧！探親距離是沒有限制的。根據國務院《關於職工探親待遇的規定》，探親假可以具體分為三種形式：1、探望配偶;2、未婚職工探望父母;3、已婚職工探望父母。
『伍』 在異地工作，有探親假嗎
《國務院關於職工探親待遇的規定》第4條規定探親假期分為以下幾種：
1、探回望配偶，每年給予一方探親假答一次，30天。
2、未婚員工探望父母，每年給假一次，20天，也可根據實際情況，2年給假一次，45天。
3、已婚員工探望父母，每4年給假一次，20天。探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。上述假期均包括公休假日和法定節日在內。
4、凡實行休假制度的職工（例如學校的教職工），應該在休假期間探親；如果休假期較短，可由本單位適當安排，補足其探親假的天數。
『陸』 父母在外地的有沒有探親假
根據《國務院關於職工探親待遇的規定》，享受探親假必須具備以下條件：版
(1)主體條件權，只有在國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位工作的職工才可以享受探親假待遇。
(2)時間條件。工作滿一年。
(3)事由條件。一是與配偶不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望配偶的待遇;二是與父親、母親都不住在一起，又不能在公休假日團聚的，可以享受探望父母的待遇。「不能在公休假日團聚」是指不能利用公休假日在家居住一夜和休息半個白天。職工與父親或與母親一方能夠在公休假日團聚的，不能享受本規定探望父母的待遇。需要指出的是，探親假不包括探望岳父母、公婆和兄弟姐妹。新婚後與配偶分居兩地的從第二年開始享受探親假。此外，學徒、見習生、實習生在學習、見習、實習期間不能享受探親假。
『柒』 省內可以休探親假嗎
探親假能休的前提是「不能利用公休日在家居住一夜和休息半個白天」 試問現在火車飛機發達，除非山溝溝，不然哪個長假回家不能待個一天半夜的？
再者沒有法規定公里數，簡直了，不懂就不要誤導
『捌』 獨生子女在外地I作父母有探親假嗎
【1】工作在外地的子女，有工作單位的，有探親假。
未婚的，每年一次。結婚的四年一次。
【2】根據《國務院關於職工探親待遇的規定》(國發[1981]36號)規定，
在國家機關、人民團體和全民所有制企業、事業單位工作的職工享受探親假待遇。
職工探親假期： (一)職工探望配偶的，每年給予一方探親假一次，假期為三十天。
(二)未婚職工探望父母，原則上每年給假一次，假期為二十天。
如果因為工作需要，本單位當年不能給予假期，或者職工自願兩年探親一次的，
可以兩年給假一次，假期為四十五天。
(三)已婚職工探望父母的，每四年給假一次，假期為二十天。
探親假期是指職工與配偶、父、母團聚的時間，另外，根據實際需要給予路程假。
上述假期均包括公休假日和法定節日在內。
『玖』 父母與子女生活在異地，子女是否享有探親假
我認復為是否有探親假跟父制母與子女是否生活在異地無關。跟你的工作單位有關。要是給普通的私企小老闆打工，別說探親假了，就是節假日能不能休都沒准呢。要是在大型國企或是比較好的事業單位的話是有可能的，但就算是給你放半個月假，也不是因為你父母異地，而是按照規定本身員工每年就有一定的時間休假。我月底就放假了^_^（半個月），不是因為我父母異地，而是因為天熱放假，每年夏天都如此，作為員工福利。我藉此回家看父母。我父親在大型國企里，每年夏天也要放2周假，也是因為天熱，而且處在銷售淡季，維修人員藉此維護所有廠房設備及生產線。
國家沒有明文規定探親假，所以就要看你們單位的規定里是否有這項了。
現在和父母異地的太多了，就算國家有規定，我看大多數企業為了他們自己的利益也夠戧能執行。就像現在有多少單位真正能休雙休日的？有多少公司按照國家勞動法的規定付給員工加班費的？
所以說找工作要找大單位，因為相對比較正規，掙錢多少不說，福利好啊^_^