私營企業退休獨生子女

㈠ 在私企退休後獨生子女養老補助怎麼領

可以提起勞動仲裁。

㈡ 您好，我們是私企，請問有一名退休人員是否能領取獨生子女費

雖然各地政策有差異，但如果是獨生子女的，可以領取獨生子女費。不過，你都退休難道孩子還未滿14周歲？還是說領取一次性的獨生子女補助，那個補助應該是你退休前原來工作的單位發放。

㈢ 從私企退休，獨生子女一次性補助私企拒不給怎麼辦

獨生子女費不是企業給的，你搞錯了，你退休後獨生子女費由社保部門替退回休人員答分批分期統一辦理，辦理好後社保部門會把獨生子女補助金直接打到你領退休金的工資卡中，這個補助金不用自己去辦理的。現在你耐心等待，凡符合獨生子女政策的退休都有補助金的

㈣ 私營企業退休人員獨生子女費誰發放

規定如下：夫妻雙方均為城鎮居民的獨生子女家庭，在退休時可享受到每人5000元，合計1萬元的補助內，雙方均為容農村戶口的獨生子女家庭在年滿60歲後，雙方均可領到每年720元的補助，但是一方為農村戶口一方為城鎮戶口的家庭，則只能領到5000元補助。以上條件必須為父母雙方年滿60歲，不過各地的標准不一樣。

㈤ 私企退休獨生子女費

參保人員退休早已實行社會化管理,不論什麼企業,都執行同樣的政策,通常是在養老金的基礎上加5%。

㈥ 在私企退休後獨生子女養老補助怎麼領

有單位的，由單位領取，沒有單位的，到社區去領取。規定如下：
(一)符合獎勵條件的獨生子女父母退休時雙方有單位的,分別享受獎勵待遇;一方有單位的,一方享受獎勵待遇;雙方沒有單位的,一方享受獎勵待遇。
(二)獨生子女父母退休的,經本人申請,填寫獎勵審批表,由所在單位負責審核、給予獎勵。獎勵費支付後,在受獎勵人員的退休審批表和《獨生子女父母光榮證》上分別註明,並報單位所在縣(市、區)人口和計劃生育行政部門備案。

(三)符合獎勵條件,本意見實施前已經退休的、2002年11月1日後已經辦理了退休手續死亡的獨生子女父母,由原所在單位給予補發獎勵費;原所在單位改制或者並轉的,由改制或者並轉後的單位給予補發;原所在單位已經破產,並清算結束,按無單位獨生子女父母享受獎勵待遇,由原破產單位當地政府負責補發。

(四)單位對獨生子女父母退休後按照過去有關規定加發退休金的,從本意見實施之日起不再執行加發退休金的規定。但已加發退休金總額不足2000元的,差額部分一次性發放;超過2000元的,超出部分不退。

(五)雙方沒有單位的獨生子女父母一方年滿60周歲時,經本人申請,街道辦事處或者鄉(鎮)人民政府人口和計劃生育機構簽署意見,報縣(市、區)人口和計劃生育行政部門發放獎勵費,並在戶口簿和《獨生子女父母光榮證》上分別註明。

(六)獨生子女父母獎勵費原則上應當一次性支付。企業一次性支付確有困難的,可以在4年內分期支付。在分期支付中獨生子女父母死亡的,未支付部分發給其繼承人。(七)獨生子女父母獎勵費發放前,應將擬領取獎勵費人員的姓名及辦理《獨生子女父母光榮證》情況等在單位或者社區公示,15天內無異議的,發給獎勵費。

㈦ 在私企退休後，獨生子女費單位是每個月只發給十元錢，這樣發放對嗎

在私企退休後，獨生子女費單位每個月發10元已經是良心企業了，在深圳不管是國企還是私企退休後單位都不會再發放任何補貼，獨生子女費要到女55歲，男60歲才能享受

㈧ 我從北京一家私企退休，該從哪裡領取獨生子女費補償，街道讓從單位領，可私企從哪給出這筆費用呢

獨生子女費應當由原單位發放，單位拒絕發放的，可以申請勞動仲裁。計提的員工福利費中列支