⑴ 北京市獨生子女父母退休時的一次性補貼是根據哪個文件
根據《北京市人口與計劃生育條例》的規定，一對夫妻生育(包括依法收養)一個子女後不再生育，其子女在十八周歲以內的，由夫妻雙方申請，經所在單位核實(沒有單位的和農村居民，經戶籍所在地居民委員會或者村民委員會核實)，由女方戶籍所在地鄉鎮人民政府或者街道辦事處發給《獨生子女父母光榮證》，憑證享受以下獎勵和優待：
(一)每月發給10元獨生子女父母獎勵費，獎勵費自領取《獨生子女父母光榮證》之月起發至其獨生子女滿十八周歲止;
(二)女職工除享受本條例第二十條規定的休假外，經所在單位批准，可以再增加產假三個月，但減免三年獨生子女父母獎勵費;
(三)獨生子女的托幼管理費和十八周歲之前的醫葯費，由夫妻雙方所在單位依照有關規定報銷;
(四)獨生子女父母，女方年滿五十五周歲，男方年滿六十周歲的，每人享受不少於1000元的一次性獎勵;
⑵ 北京55歲女的領獨生子女費一次性的能領多少錢
領過獨生子女證的人員退休後都有一次3600元補，這由當地社保統一辦理，辦理好後社保會統一打到你領退休金的工資卡中，自己不要去辦任何手續的
⑶ 我現在57歲了一個孩子，北京怎麼領獨生子女補貼，是一次性領嗎還是每年領，是多少錢
有單位的找單位領，沒單位的找居委會領。你是說退休以後的一次性補償，一般是社保局發放。
⑷ 2020年北京地區獨生子女補貼，每人每年可領多少錢
獨生子女補貼嗎？這個錢一直沒變，一直都是每月5塊錢，一年60塊錢，要是回有單位就是單位發這錢，答要是沒有單位，就是街道辦事處發這錢，還有就是男性滿60周歲，女性滿55周歲，有1000元的一次性補助，這個在社區居委會申請，需要的材料挺多的，想申請事先去居委會問下。
⑸ 我今年3月份在北京辦理了退休(戶籍是江蘇)獨生子女一次補助費去哪領
按照規定，現在已經領取獨生子女證的小孩，每年仍可領取一定的獨生子女獎勵金，其父母在六十周歲以後，每月可領取八十元獨生子女獎勵金。一、晚婚晚育的獎勵假期沒了
網路上最受熱議的就是，晚婚假沒了。
計生法草案中刪除了對晚婚晚育夫妻、獨生子女父母進行獎勵的規定，明確按照「老人老辦法」的原則，法律修改前按規定享受獎勵的可繼續享受獎勵扶助。
對晚婚晚育夫妻的獎勵和福利，源自於1970年代起實施的計劃生育政策。在2001年通過的《中華人民共和國人口與計劃生育法》中規定：「第二十五條公民晚婚晚育，可以獲得延長婚假、生育假的獎勵或者其他福利待遇。」
二、獨生子女父母的獎勵不再
根據之前的政策，獨生子女父母可以享受不少優惠。
首先是發放《獨生子女父母光榮證》，然後可以憑證每月領到一定數額的獨生子女父母獎勵費。
在北京，獨生子女父母獎勵費每月10元。另外，獨生子女的托幼管理費和十八周歲前的醫葯費，可以由夫妻雙方所在單位報銷。
此外，經單位批准，女職工可以三年獎勵費為代價增加三個月產假。
獨生子女母親滿55周歲，男方滿60周歲，每人享受不少於1000元的一次性獎勵。另外，在農村養老保險和安排宅基地等問題上，獨生子女父母應給予優先照顧。
在河南，入托、入學、就醫、招生、招工、徵兵、農村劃分宅基地等方面優先照顧獨生子女及其父母。此外，獨生子女父母在農村調整責任田時，每人可以獲得雙份，涉及按人分配城鎮拆遷安置等經濟利益時，獨生子女家庭也能多分一份，等等。
當然，法律修改前按照規定應當享受獎勵扶助的計劃生育家庭老年人、獨生子女父母和獨生子女發生意外傷殘、死亡的父母可繼續享受獎勵扶助。
⑹ 北京市獨生子女補貼最新政策，年滿六十歲一次性補貼發放政策。
北京市獨生子女補貼最新政策，年滿六十歲一次性補貼發放1000元，由各單位發放。
⑺ 北京對獨生子女父母有補貼嘛
無兄弟姐妹(包括同胞、繼、養兄弟姐妹)的獨生子、獨生女或者依法收養的獨養子女為獨生子女。
領取《獨生子女父母光榮證》的，享受下列獎勵和優待：
(一)從領證之月起到子女滿十四周歲止，每月領取不低於十元的獨生子女保健費，獨生子女保健費的發放，夫妻雙方都是機關、企業事業單位、社會團體工作人員的，由所在單位各支付一半；一方是機關、企業事業單位、社會團體工作人員，另一方是其他非農業人口或者農業人口的，由機關、企業事業單位、社會團體工作人員所在單位全額支付。夫妻雙方都是其他非農業人口或者農業人口的，由其戶籍所在地的縣、鄉財政共同安排解決；
⑻ 北京市獨生子女60歲以上的家長每年都有補助費嗎
除河南省外，各地社保政策和計劃生育地方法規規定，獨生子女父母在退休版時，增發3-5%養老金或退休工權資，農村戶籍人員領取一次性補貼。所以說，目前流傳的滿60周歲獨生子女父母退休每年還會給予每人960元的獎勵是不可信的，是低成本的謠言，起於微信，不要相信。或者你明天就到居委會去詢問，保准碰一鼻子灰。
⑼ 北京市事業單位退休人員獨生子女一次性獎勵有關規定
自退休金進入社保發放後，2002年獨生子女由退休金增加5%，改為一次性養老補助，而由企業發放，這個政策全國一樣。
當時事業編，公務員是不參加社會勞動保險的，因此仍然執行過去退休金增加5%的原政策。但條件是退休金達不到檔案工資100%的增加5%，最多不得超過檔案工資的100%，因此，公務員、事業編退休人員都拿不到這個5%，因為他們的養老金都遠遠超過檔案工資的100%了。
這就是規定，是全國性的。
⑽ 北京退休職工獨生子女費應領取多麼
有單位的，由單位領取，沒有單位的，到社區去領取。規定如下：
(一)符合獎勵條件的獨生子女父母退休時雙方有單位的,分別享受獎勵待遇;一方有單位的,一方享受獎勵待遇;雙方沒有單位的,一方享受獎勵待遇。
(二)獨生子女父母退休的,經本人申請,填寫獎勵審批表,由所在單位負責審核、給予獎勵。獎勵費支付後,在受獎勵人員的退休審批表和《獨生子女父母光榮證》上分別註明,並報單位所在縣(市、區)人口和計劃生育行政部門備案。
(三)符合獎勵條件,本意見實施前已經退休的、2002年11月1日後已經辦理了退休手續死亡的獨生子女父母,由原所在單位給予補發獎勵費;原所在單位改制或者並轉的,由改制或者並轉後的單位給予補發;原所在單位已經破產,並清算結束,按無單位獨生子女父母享受獎勵待遇,由原破產單位當地政府負責補發。
(四)單位對獨生子女父母退休後按照過去有關規定加發退休金的,從本意見實施之日起不再執行加發退休金的規定。但已加發退休金總額不足2000元的,差額部分一次性發放;超過2000元的,超出部分不退。
(五)雙方沒有單位的獨生子女父母一方年滿60周歲時,經本人申請,街道辦事處或者鄉(鎮)人民政府人口和計劃生育機構簽署意見,報縣(市、區)人口和計劃生育行政部門發放獎勵費,並在戶口簿和《獨生子女父母光榮證》上分別註明。
(六)獨生子女父母獎勵費原則上應當一次性支付。企業一次性支付確有困難的,可以在4年內分期支付。在分期支付中獨生子女父母死亡的,未支付部分發給其繼承人。(七)獨生子女父母獎勵費發放前,應將擬領取獎勵費人員的姓名及辦理《獨生子女父母光榮證》情況等在單位或者社區公示,15天內無異議的,發給獎勵費。